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2023
供销社
党风廉政建设
半年
工作总结
范文
供销社党风廉政建设半年工作总结
今年以来,区供销社党风廉政建设工作在区纪委监察局的正确领导和指导下,深入贯彻落实科学开展观,坚持为民、务实、清廉,建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,以加强思想建设、制度建设、作风建设为手段,紧紧围绕供销社工作实际,党风廉政建设责任制落实取得较好成绩。今年以来干部、职工无违纪违法行为发生。下面,就今年上半年党风廉政责任制工作小结如下:
一、党风廉政建设工作开展情况
〔一〕推行一岗双责,认真落实党风廉政责任制
年初,区社党组将党风廉政建设列入党组重要议事日程,并强调党组成员一岗双责,在抓好分管业务工作的同时抓好所分管部门的党风廉政建设工作,按照组织分工,明确党组成员在党风廉政建设中的责任。
年初,区社党组召开党风廉政建设工作专题会议,传达上级党风廉政建设会议精神,部署供销系统党风廉政建设责任制工作任务。区社党组还与各基层单位、股室负责人签订了?党风廉政建设目标责任书?,印发了?供销社党风廉政责任制建设的实施意见?,将全年党风廉政建设和反腐败主要工作任务分解到各个基层单位、股室,使党风廉政建设工作切实做到有部署、有落实、有检查、有考核。
〔二〕加强党风廉政教育,提高拒腐防变能力
年初,区社制定了?供销社党风廉政建设责任制工作实施意见?,并将党风廉政教育列入了党课教育方案,把学习党章和中纪委全会精神及省、市、区廉政工作会议精神作为主要教育内容,还将?宪法?、?中国共产党党章?、?公务员法?、?中国共产党纪律处分条例?和?廉政准那么?等作为机关支部必学内容。进一步完善反腐倡廉工作制度,全面推进供销系统廉政文化建设,树立以清廉为荣、以贪腐为耻的道德观念,自觉增强党性观念,筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。教育全体党员加强纪律意识和法制观念,自觉做到依法执政和廉洁从政。
〔三〕推进行政效能建设,不断提高机关工作效率
今年开展党的群众路线教育实践活动以来,我社狠抓干部作风建设,通过学习教育,听取效劳对象的意见,领导班子及班子成员的聚焦“四风〞问题为导向,认真查摆领导班子存在问题11条,班子成员存在的问题33条,领导班子及成员针对查找的问题做到了边查边改。通过党的群众路线教育实践活动干部作风得到明显转变,工作效率得到明显提升。
〔四〕加强监察监督力度,将各项制度落到实处
一是在人事工作上,对干部的提拔任用认真按照?党政领导干部选拔任用工作条例?要求,相关负责同志全程参与,坚持民主推荐,党组审议,用前公示,做到公正、公开、公平。
二是重大业务事项必须经集体讨论决定,对于项目申报,重大财务开支等重大问题,先由股室负责人与分管领导沟通提出意见,再提交党组讨论决定,既发挥了集体智慧,又防止了不廉洁行为的产生。
三是严格执行上级的有关规定。我社进一步认真贯彻落实上级改良工作作风、密切联系群众相关规定,结合供销社实际重新修订了机关相关制度,以制度管人。认真执行?中央八项规定?、?省委、省政府十项规定?、?市委、市政府十二项规定?和?区委、区政府十二项规定?,做到厉行节约、反对奢侈浪费。严格控制会议活动经费。在接待方面,除上级来人、基层来人简单接待外,其余一律不安排公款聚餐。同时,全体干部职工严格执行机关上下班签到制和去向告知制,一个月通报一次。
四是加强目标任务督查督办,大力推动政务公开,接受社会监督。我社把工作职能、办事程序、办事事项等在政府信息网上公布,方便群众办事和监督。建立工作情况监督制度和重点目标任务进展情况定期报告制度。为强化督导工作,确保重点目标任务的完成落到实处,区社对各股室和下属单位进行不定期检查,对检查出的问题及时纠正,对执行不力的负责人进行批评教育,并提出整改补救措施。
五是认真执行干部廉洁自律“四大纪律、八项要求〞,加强党内监督。要求干部职工增强自律意识,牢记“两个务必〞,把好节日“廉政关〞,树立“崇尚廉洁、反对奢侈浪费〞意识,营造廉洁过节气氛;严格遵纪守法,严禁赌博及参与带有赌博性质的娱乐活动;领导干部带头遵守廉洁自律各项规定,严禁收受效劳对象钱物,标准廉洁从政行为。
〔五〕加强党的建设工作,认真落实党务公开各项规定
半年来,按照区委、区政府要求,我社对照党务公开50条目录进行公开,总共进行党务公开5期,内容有党费收缴、领导班子人员变动、支部活动开展情况及党员流动情况等。通过党务公开,党员的知情权得到体现,党建工作更加透明,组织建设工作得到健康、有序开展。
二、存在的问题和缺乏
半年来,我社的党风廉政建设工作在区纪委监察局的正确领导和指导下,我社的党风廉政建设工作取得了一定的成效,但是在工作中还存在一定差距。一是抓党风廉政建设工作和业务工作的协调和统筹力度不够;二是党务公开工作还不够标准和完善。
三、下一步工作打算和措施
在下半年的工作中,我社将找准缺乏和弱点,不断加强党风廉政建设工作。一是进一步加强统筹协调,做到党风廉政建设工作与供销社工作同安排、同部署、同落实,防止因业务工作而影响党风廉政建设工作的现象发生;二是继续抓好党风廉政建设责任制的贯彻落实工作。按照责任分工要求,继续抓好党风廉政建设和反腐败工作;三是大力加强干部队伍自身建设。采取行之有效、生动活泼的教育方式,通过开展学习讨论、观看警示教育片等活动,切实提高党员干部的思想素质;四是积极探索行风建设长效机制。认真总结我社在开展行风建设中一些好的做法和典型经验,坚持抓源头、抓根本,在制度建设上下功夫,健全和完善标准的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度。通过制度约束,把转变作风、强化效劳变成干部职工的经常性、自觉性行为,形成行风建设的长效机制;五是做好党务公开工作。派专人负责党务公开的内容拟订,监督定期更换公示栏,接受社会和群众的监督。
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