2023年新时期县委书记的能力要求.docx

新时期县委书记的能力要求 第二篇：新时期县委书记的能力要求县级机构在我们党的组织结构、国家政权结构以及全局工作中，处于承上启下的重要地位，是国家经济开展、社会安定和政权稳固的重要基矗县委书记作为县级党组织的主要负责人，对于加强党的基层组织建设，带着广阔干部群众正确贯彻执行党的路线方针政策，开创两个文明建设新局面，都负有极其重要的责任。当前，在我们迈向新世纪、实现第三步战略目标的重大转折关头，在我国的改革和开展处于攻坚阶段的关键时期，新的形势和任务对县委书记驾驭复杂局面的能力，提出了新的更高的要求。so20230 要提高明辨是非的政治能力 讲政治是马克思主义的一条重要原那么，是无产阶级政党的本质属性和优良传统。江总书记反复强调，领导干部一定要讲政治。提高明辨是非的政治能力，是对领导干部最起码、最根本的要求，是提高驾驭复杂局面能力的前提和基矗 县委书记作为县级党组织的主要负责人，要增强政治责任感，时刻牢记自己肩负的重大责任，明白自己所处的重要位置；要增强政治区分力，善于运用马克思主义的政治观点、政治立尝政治方法，去分析问题，解决问题，透过纷繁复杂的现象，抓住事物的本质和要害；要增强政治敏锐性，要有见微知著的政治敏锐性和洞察力，及早认清形势，抓住要害，洞察本质，判明是非，并因势利导，对面临的问题采取相应的态度和对策。 要提高指导经济工作的业务能力 当前，我国正在建设有中国特色社会主义市场经济，并且随着我国参加世界贸易组织的日益临近，我国经济、社会将加速融入国际社会大循环。这都要求领导干部要不断加强对市场经济知识的学习，努力掌握现代经济管理和运行的规律，成为指导经济工作的内行。 县委书记加强对经济工作的领导，主要是从宏观上为县域经济的开展定盘子、指路子、搭台子，为县域经济的开展确立一条好的路子。从工作方法来讲，就是要提倡并形成一套好的工作机制。在大政方针已经确定的情况下，策略和方法尤为重要，方法对头，就会事半功倍，方法不对，就会事与愿违，甚至劳民伤财。因此，领导抓工作，不必事事躬亲，重要的是形成一套好的工作方法和机制。 要提高统揽全局的组织能力 组织领导能力是领导干部的根本功，是领导者必备的根本素质。县委书记作为县委一班人的“班长〞和全县工作的总负责人，就更应该努力提高统揽全局的组织能力。一是要努力提高宏观决策能力，坚持长远利益与当前利益相结合，全局利益与局部利益相结合，做到科学决策；民主决策和正确决策。二是要努力提高科学管理能力，探索和形成新的管理机制，通过用机制管人，用制度约束人，形成发奋向上的工作格局。三是要努力提高组织协调能力，要善于做好团结协调工作，善于化解各种矛盾，形成工作合力，形成全县一盘棋的局面。 要提高处理突发事件的应变能力 当前，我国的改革正处于攻坚阶段，开展处于关键时期。在新旧体制的对接和碰撞中，利益结构的矛盾大量表露出来，人民内部矛盾呈现出复杂、增多的新特点，增加了改革、开展的压力和难度。县级机构由于处于工作的第一线和矛盾的最前沿，直接面向基层群众，不可防止会遇到一些突发性事件，搞得不好，就会造成重大损失，甚至危及一方稳定。这本身就是对县级组织，特别是县委书记处理复杂问题、驾驭复杂局面的能力，提出了最现实、最严峻的挑战与考验。 在处理这类问题上，应首先立足于一个“防〞字，矛盾抓早，苗头抓小，尤其是群众关注的热点、焦点、难点问题，更要一一排查，妥善处理；要冷静对待，不能惊慌失措，要尽快思考对策；要敏捷反响，控制事态，按照“可散不可聚、可顺可不逆、可冷不可激〞的原那么，以缓制急，以静制动，以冷制火；在进一步做好善后工作的同时，要认真反思和检查过去工作中存在的失误和教训，努力改进工作方法，转变干部作风，提高工作实效，以实际行动化解群众心中的“疙瘩〞，赢得群众的理解和信任。 第三篇：新时期县委书记的根本能力党的xx大提出，各级领导干部要适应新形式新任务的要求，在实践中掌握新知识，积累新经验，增强新本领，不断提高执政能力和领导水平。县委书记的执政能力与领导水平的上下，直接关系到全县社会主义建设的兴衰成败，关系到全县改革开放的稳定和繁荣。新时期的县委书记必须具备以下几种根本能力： 一、顽强刻苦，善于思考的学习能力。宋朝诗人黄诗谷说：“士三日不读，那么其言无味，面目可憎。〞唐太宗李世民即位以后，深以自己“少从戌戎，不暇读书〞为憾，常“手不释卷〞。江泽民同志曾经告诫全党：“如果我们不能通过新的学习和实践不断提高自己，就会落后于时代，就会失去人民的信任和拥护的危险〞。党的十六大指出：党员干部特别是高中级干部要带头学习和实践“三个代表〞重要思想，成为勤奋学习、善于思考的模范。人类社会进入二十一世纪，科学技术迅猛开展，知识更新日益加快，经济竞争日趋剧烈，社会主义和资本主义意识形态领域的斗争更为突出。县委书记肩负着带着全县群众奔小康的荣耀使命，肩负着高举社会主义旗帜不动摇的神圣职责，必须紧跟时代，更新知识，不断提高自身素质。要学习掌握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表〞重要思想，学习党的历史与党的建设理论，党和国家重大方针政策，特别是十六大精神。同时，要掌握驾驭市场经济飞速开展的知识根底。学习经济、贸易、金融等方面的知识，认真解读世贸组织的根本原那么和具体细那么，深悉社会主义市场经济管理。另外，借鉴他人经验，取长补短，理论联系实践，学以致用，努力成为全县勤于学习、善于思考的楷模。 二、解放思想，与时俱进的创新能力。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺兴旺的不竭动力。礼著成汤之铭“苟日新、日日新、又日新〞，孔子赞叹：“日新之谓盛德〞。党的十六大指出：“党员干部特别是高中级干部要成为解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意进取的模范。〞创新是完成党的全面建设小康社会宏伟目标实现的根本方法。县委书记要立足县情、深入群众、深入实际，以改革的精神研究新情况，解决新问题，探索新思路。要打破陈规陋习，思想僵化等束缚、剔除那些不合时宜的观念、体制、做法，在制度创新、科技创新、文化创新以及领导观念、领导思维、领导方法的创新上多下功夫。要在县域经济开展思路、行政体制改革、企业改制、“三农〞问题，下岗工人再就业等一系列问题出台新举措。没有创新，经济开展就会停滞不前，生产关系改革就会是死水一潭。要带着班子勇于创新、敢于创新。创新只要有利于本县的经济开展，有助于生产力水平的提高，有助于本县的社会主义建设，就大胆闯，大胆干。要克服畏难、满于现状的思想，坚忍不拔，迎难而上。 三、深谋远虑，科学民主的决策能力。决策是领导的主要职能之一。伟大的事 第四篇：新时期县委书记的根本能力新时期县委书记的根本能力 党的xx大提出，各级领导干部要适应新形式新任务的要求，在实践中掌握新知识，积累新经验，增强新本领，不断提高执政能力和领导水平。县委书记的执政能力与领导水平的上下，直接关系到全县社会主义建设的兴衰成败，关系到全县改革开放的稳定和繁荣。新时期的县委书记必须具备以下几种根本能力： 一、顽强刻 苦，善于思考的学习能力。宋朝诗人黄诗谷说：“士三日不读，那么其言无味，面目可憎。〞唐太宗李世民即位以后，深以自己“少从戌戎，不暇读书〞为憾，常“手不释卷〞。江泽民同志曾经告诫全党：“如果我们不能通过新的学习和实践不断提高自己，就会落后于时代，就会失去人民的信任和拥护的危险〞。党的十六大指出：党员干部特别是高中级干部要带头学习和实践“三个代表〞重要思想，成为勤奋学习、善于思考的模范。人类社会进入二十一世纪，科学技术迅猛开展，知识更新日益加快，经济竞争日趋剧烈，社会主义和资本主义意识形态领域的斗争更为突出。县委书记肩负着带着全县群众奔小康的荣耀使命，肩负着高举社会主义旗帜不动摇的神圣职责，必须紧跟时代，更新知识，不断提高自身素质。要学习掌握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表〞重要思想，学习党的历史与党的建设理论，党和国家重大方针政策，特别是十六大精神。同时，要掌握驾驭市场经济飞速开展的知识根底。学习经济、贸易、金融等方面的知识，认真解读世贸组织的根本原那么和具体细那么，深悉社会主义市场经济管理。另外，借鉴他人经验，取长补短，理论联系实践，学以致用，努力成为全县勤于学习、善于思考的楷模。 二、解放思想，与时俱进的创新能力。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺兴旺的不竭动力。礼著成汤之铭“苟日新、日日新、又日新〞，孔子赞叹：“日新之谓盛德〞。党的十六大指出：“党员干部特别是高中级干部要成为解放思想、与时俱进的模范，勇于实践、锐意进取的模范。〞创新是完成党的全面建设小康社会宏伟目标实现的根本方法。县委书记要立足县情、深入群众、深入实际，以改革的精神研究新情况，解决新问题，探索新思路。要打破陈规陋习，思想僵化等束缚、剔除那些不合时宜的观念、体制、做法，在制度创新、科技创新、文化创新以及领导观念、领导思维、领导方法的创新上多下功夫。要在县域经济开展思路、行政体制改革、企业改制、“三农〞问题，下岗工人再就业等一系列问题出台新举措。没有创新，经济开展就会停滞不前，生产关系改革就会是死水一潭。要带着班子勇于创新、敢于创新。创新只要有利于本县的经济开展，有助于生产力水平的提高，有助于本县的社会主义建设，就大胆闯，大胆干。要克服畏难、满于现状的思想，坚忍不拔，迎难而上。 三、深谋远虑，科学民主的决策能力。决策是领导的主要职能之一。伟大的事业来源于正确的决策。决策的正确与否，关系到各项工作的成败，关系到人心向背。文化大革命的错误决策使我国承受了惨痛的教训，十一届三中全会党的工作重心转移的科学决策那么为我国经济腾飞插上了翅膀。县委书记是一个县的一把手，是全县各项工作的总负责人，对各项重大决策的出台起着决定性的作用。县委书记要坚持全心全意为人民效劳的宗旨，从为全县人民谋利益的角度出发，对各项重大问题深谋远虑，高瞻远瞩，坚决果断地做出科学决策。决策要分清轻重缓急，利弊得失。对重大问题做决策时，要深入实际，调查研究，了解民情，发现问题，拟订方案的决策方法。重大决策必须充分反映民意，切实珍惜民力，做到决策的科学化、民主化。决策时要实行民主集中制，但不能瞻前顾后，因众人意见不一，而优柔寡断贻失时机。决策既要考虑局部，又要考虑整体，既要注重中短期利益，又要认清长远利益。 四、善于沟通，团结合作的组织能力。组织能力主要是指协调群体行为的才干。政通人和，富民强县是全县群众的共同愿望，要实现这个愿望，需要发扬全县干部和群众同甘共苦，团结协作的精神。县委书记要具备统帅全局的战略头脑，具有超强的凝聚力，一呼百应的组织才能，能调动全县各界的积极性，使之成为社会主义建设中一支无坚不摧的力量。第一，要正确处理好党委、政府、人大、政协四套班子的关系，发挥四套班子作用。在党委的领导下，将政府的行政职能，人大的监督职能，政协的议政职能发挥得淋漓尽致。第二，要处理好自己与副职，副职与副职之间的关系，发挥副职作用。要主动为副职排忧解难，不要揽功推过，要适度放权，不要高度集权。要保持中立公正的形象，积极调解副职之间的矛盾，化解他们嫉妒猜疑之心，制止他们争权越位，相互扯台的行为。第三，要协调好下级各部门之间关系，发挥部门作用。消除部门间推诿扯皮，明争暗斗的行为。要坚持把协调工作做好，把分歧化为统一，把矛盾化为乌有，形成全县干部的思想上交心通气，困难上互帮互助，工作上你追我赶的良好局面，建成一支召之即来，来之能战，战之能胜的干部队伍。 五、 慧眼识珠，才尽其才的用人能力。邓小平同志曾经指出，善于发现人才，团结人才，使用人才，是领导者成熟的主要标志之一。党管干部是我们党使用人才的根本原那么。识别、考核、选拔、任用干部是县委书记最重要的职能，是振兴全县，鼓励人心，搞好工作的有力保证。现代世界的竞争，取决于科学技术的竞争