2023年气象局文明创建汇报材料2.docx

篇一：气象局文明创立汇报材料 气象局文明创立汇报材料 近年来，在XX县区委政府、各级文明委和省、市气象局的正确领导和大力支持下，我局以邓小平理论和“xxxx〞重要思想为指导，全面贯彻落实科学开展观，稳固我局文明单位创立成果，提高文明单位创立水平，团结奋进、开拓创新，坚持围绕中心、效劳大局，以弘扬和培育气象行业精神为重点，以开展群众性精神文明创立活动为载体，按照“三大气象〞的要求和“四个一流〞的标准，大力加强精神文明建设，着力提高干部职工文明素质，为构建社会主义和谐社会、效劳社会经济、防灾减灾，促进气象事业又快又好地开展提供强有力的思想保证和精神动力。以“五个坚持〞稳步推进文明创立工作再上新台阶。即坚持思想先行，做到认识到位；坚持齐抓共管，组织领导到位；坚持以人为本，建设“四有〞队伍；坚持优质效劳，树立行业形象；坚持宣传引导，培育活动载体。创立工作取得了喜人的成绩，文明之花愈开愈艳。现汇报如下： 一、组织领导有力，创立工作扎实 我局十分注重对文明创立工作的组织领导，每年年初召集局精神文明建设领导小组成员，研究部署精神文明创立工作，制定精神文明创立工作方案。主要领导总负责，分管领导具体抓。将文明创立工作纳入目标管理，定期召开会议，将目标层层分解下达，年中不定期检查创立工作是否按期完成，补缺补差，年终进行考核检查。始终把文明创立工作贯穿于各项工作中，相辅相成，相得益彰。同时加强标准管理，建立长效机制，努力开创文明创立工作的新局面。 二、思想教育深入，道德风气优良 我局坚持以人为本，以“创业、敬业、兴业、爱业〞的精神，践行“社会主义荣辱观〞和“爱岗敬业、优质高效、效劳人民、奉献社会〞的气象职业道德标准。全力打造“四有〞队伍，我局青年人以占大多数，我们把青年教育当做文明创立的一项重要内容来抓。着力培养气象事业后备军，促进人才成长，从磨练加压入手，密切关注他们的思想动态以及工作情况，善于引导和发现， 适当给他们压担子，提供成长的“土壤〞，给他们时机，促使年青人在工作实践中得到磨炼，放手让他们去工作，发挥他们的主观能动性，有困难我们帮助解决，有成绩我们给予鼓励，实现压力和业绩的交替上升，使年青人逐步成长。。 在青年职工中广泛开展世界观、价值观大讨论，牢固树立“xxxx〞社会主义荣辱观。同时启发他们自觉地向党组织靠拢，把自己培养成为德才兼备的有用人才。还通过开展体育、演唱、演讲比赛，畅游祖国的大好河山，模范人物评选，读书读报、科普宣传等文明健康的文化教育娱乐活动丰富青年职工的精神文化生活，培养文明道德情操。通过设置人性化文明提示牌、文明公约计算机屏保、格言警句案头铭，开展青年职工“文明语言行动〞活动等，营造文明和谐气氛。 我局主动为青年职工解决生活上的困难，营造温暖和谐的大家庭，使他们找到“家〞的感觉。为他们开办食堂，建造浴室、娱乐室、阅览室，健身园，开展健康检查、心理咨询，文体活动等。实践证明，这些青年确实在各自的工作中起到了骨干作用。涌现出一些具有实干精神、技术上勤钻研、管理上有特长的年青同志。 三、业务工作成绩突出，气象效劳效益显著 坚持以人为本，大力倡导“团结拼搏、敢为人先、争创一流〞的太湖气象人精神，科学管理，建立健全了一套科学的管理机制。虽然业务工作量大，24小时值班守班，但全体职工克服人员少、任务重的诸多困难，超负荷运转，任劳任怨，始终保持良好的工作状态和严谨的工作作风。狠抓业务质量，毫不放松，严格执行业务考核方法。近三年来，我局综合目标考评一直保持全市领先水平，2023年夺得全XX市气象部门特别优秀达标第二名。 坚持“以人为本，无微不至，无所不在〞的效劳理念，围绕中心，效劳大局，做到“决策效劳让领导满意，公众效劳让群众满意，专业效劳让用户满意〞，尤其是近几年我县重大自然灾害频繁发生，给社会经济和人民生命财产带来重大损失和严重威胁。我局在为全力防灾减灾、社会经济开展、公众、三 篇二：2023文明处室申报材料 篇一：2023-2023文明单位创立规划 市建管站2023—2023年度 文明单位创立工作规划为深入贯彻落实党的十八大精神，进一步解放思想，转变观念，与时俱进，开拓创新，坚持党的宗旨，优化政务环境，提高工作效率，提升效劳形象，不断加强和改进作风建设，积极探索建筑行业监管新模式，从根本上全面推进单位文明建设。结合我站实际情况，特制定本创立工作规划： 一、指导思想 以党的十八大精神，习近平总书记系列重要讲话为指导，以科学开展观为统领，遵循社会主义精神文明建设自身开展规律和“精神文明建设重在实效〞的原那么，坚持“两手抓、两手硬〞的方针，围绕建筑市场管理和平安生产监督工作实际，以标准建筑市场秩序为己任，以提高平安生产环境为目标，以效劳建筑施工企业为宗旨，大力开展文明创立和文化建设，努力提高干部职工的思想道德素质、科学文化水平和现代文明素养，认真做好文明单位创立工作，为促进建筑行业开展、构建和谐鄂州作出更大的奉献。 二、创立目标 在继续保持单位荣誉称号的根底上，依托行业管理职能，实现内在素质与外在形象的相互统一，政治素质与业务素质的同步提高，党风廉政建设与作风建设的共同推进，进一步密切党群、干群关系，实现领导班子坚强团结、文明创立深入扎实、建管工作成效显著、思想道德风气良好、文化生活健康向上、单位治安状况良好、环境卫生整洁达标，为我市的建筑业开展、经济建设和社会稳定的大局效劳。 三、创立措施 （一）明确领导班子分工，保障创立工作落实 为确保创立工作的全面落实，主要采取四项措施。一是健全创立网络。成立创立文明单位领导小组，设立办公室，形成一把手全面负责，分管领导分工负责，各科室齐抓共管的创立格局。二是落实创立责任。制定创立规划和目标任务等，明确创立工作的指导思想、奋斗目标和工作要点等。同时，有方案、有步骤地落实各阶段工作。三是营造创立气氛。重视宣传引导工作，召开创立发动大会，对照创立标准找差距，瞄准创立目标找缺乏，以形成全站上下形成了人人自觉行动、个个争先创优的良好局面。四是提高创立认识。首先抓领导班子对创立活动的认识，重点解决领导班子对创立工作上新台阶的意识；其次抓干部职工对文明创立活动的认识，营造齐抓共创，广泛参与的浓厚气氛。 （二）加强思想道德建设，提高职工整体素质 1、加强理论武装建设，提高职工理论修养。一是深入开展学习十八大精神活动。教育全体党员干部自觉运用科学理论武装自己，自觉实践党的宗旨，加强与群众的密切联系；站在维护社会稳定的大局，继续在构建和谐社会中发挥重要作用。二是深入开展实践“三观〞的教育活动。全体干部职工特别是领导干部要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，秉承“敬业、效劳、公正、廉洁〞理念，发扬市建管站（平安站）的优良传统，坚持“老实守信、办事公正、按章办事、举止文明、保护公物、开拓创新〞的工作要求，引导广阔职工具有较高的思想道德和理论修养，展现建筑行业监管人的文明形象，展现建管站（平安站）的文明单位形象。 2、加强党风廉政建设，提高职工党性修养。一是深入教育抓学习。从思想上高度重视，切实把反腐倡廉作为一项重要政治任务抓紧抓好。加强理想信念和廉洁从政教育，大力宣传廉政典型的先进事迹，利用重大典型案例进行警示教育，组织党员干部学习党纪政纪条规，不断增强廉洁自律意识、法纪观念和拒腐防变能力。二是预防为主抓监督。要严格执行各项党风廉政建设的规定，认真落实党风廉政建设责任制。充分发挥民主监督的作用，提高行政行为透明度和行政管理的效率，坚持预防在先，治本为主，积极从源头上防止腐败，不断探索从 源头治理腐败的新路子，坚决杜绝各种违法乱纪问题的出现，以优良的党风政风推动精神文明建设。 3、加强职业道德建设，提高职工职业修养。强化爱岗敬业、办事公正的工作作风建设，坚决纠正行业不正之风，努力建设一支“廉洁、勤政、高效〞的监管队伍。 （三）提高效劳水平，保证工作有效开展 1、树立效劳意识，提高效劳质量。牢固树立为经济建设效劳、为企业效劳、为群众效劳的思想，把效劳成效和满意程度作为衡量效劳质量和考核的重要内容，以群众满意作为一切工作的出发点和落脚点，继续落实为民办实事责任制，不断提升效劳形象，提高效劳水平。 2、改进工作作风，改善效劳态度。本着想群众所想，急群众所急，办群众所需，热情接待办事群众，热忱效劳办事企业，热情效劳，严格执法，坚持为群众办实事、办好事。坚决做到件件有结果，事事有落实，从而推动全站作风建设。 3、统一效劳标准，树立良好形象。一是严格执行首问负责制、限时办结制，各科室必须耐心、细心、热心对待来电、来访。二是教育工作人员自觉遵守有关规定，做到一视同仁，维护好全站的良好形象。三是严格办事程序和制度，严禁违规违法操作。四是积极推行政务公开制度，将办事流程、监督 等公布于市建委网站，接受社会和群众的监督，打造透明型效劳。 （四）加强规章制度建设，实行科学标准管理 以制度建设为重点，以标准管理为手段，把创立工作纳入制度化、标准化轨道。按照市级最正确文明单位的标准，认真完善“政治学习〞、“考勤〞、“物资管理〞、“财务审批〞等各项管理制度，使文明单位的创立工作更加制度化、科学化、标准化。 （五）优化单位内外环境，构建文明和谐建管 一是完善网络效劳平台，更好地方便企业办事，更高地提高办事效率。二是根据工作需要，创新监管新模式，使建管工作和安监工作始终走在前列。三是针对工作薄弱环节，加强行业法律法规学习，使得我们的工作有法可依、执法更严。四是加强单位文明整洁管理，美化办公环境。做到办公环境整齐、清洁、美观，建立井然有序的工作和生活秩序，创造一个平安、舒适的工作环境。 四、创立要求 1、加强领导，落实责任。要形成全站干部职工高度重视创立工作的良好气氛，切实把文明创立始终摆在重要位置，列入议事日程，纳入目标管理，与业务工作一起研究部署，一起贯彻落实，保证创立工作落到实处。 2、抓好结合，讲求实效。要根据创立方案，突出创立重点，把文明创立活动与学习十八大精神结合起来，把文明创立活动与优质效劳推进活动结合起来，从整体上推进创立活动深入开展。 3、高度重视，常抓不懈。要充分认识开展文明单位创立工作的重要性和必要性，切实增强做好这项工作的责任感和自觉性，始终坚持把文明创立工作放在重要的位置，教育大家对照创立标准逐一落实。同时，要实行严格的工作责任制，分解工作目标，明确工作职责，确保制度的落实。要认真谋划各科室的文明创立工作，制定创立措施，丰富创立形式，落实创立内容，实现创立目标。 2023年6月25日篇二：2023年文明医生主要事迹材料 xxx医生主要事迹材料 xxx，女，汉族，现年39岁，中共党员，大专学历，现任xxx镇卫生院内儿科主治医师。1996年12月参加工作。2022年5月——2022年5月在新乡医学院第一附属医院儿内科进修，2023年9月——202223年6月在XX省职工医学院半脱产学习。现已从事医疗工作19年，她在平凡岗位上能够严格要求自己，不断提高政治思想水平和业务知识能力，敬业爱岗，把党员的先锋模范作用表达在本职岗位上，工作兢兢业业、任劳任怨、刻苦钻研，认真负责，尊重病 人，牢固树立以病人为中心的思想，24小时开通联系 ，努力钻研医疗业务技术，具有良好的医德医风，为广阔的患者提供优质的医疗效劳，得到了患者的赞誉、同事的好评。 一、爱党敬业，热情为患者效劳。xxx同志作为一名中国共产党党员，拥护中国共产党的领导，自己以身作那么，积极参加单位组织的政治学习，认真领会党的路