工会联合会组建方案.docx

工会联合会组建方案 　　工会联合会组建方案范文1 　　为充分发挥工会组织在巩固和加强党的阶级基础，推进改革开放、促进经济和社会发展、维护劳动者合法权益、创建和谐稳定的社会环境中的重要作用，根据县总工会的相关文件精神和要求，建立县系统工会，动员和组织广大职工为建设和谐贡献力量，最大限度地把职工组织到工会中来，维护职工合法权益，更好地团结和动员广大职工为加快事业步伐发挥主力军作用，全面完成新时期各项工作任务，结合实际特制定组建方案如下： 　　一、指导思想 　　以党的精神和“科学发展观”重要思想为指导，以促进社会协调稳定和事业发展为目的，以《工会法》和《中国工会章程》等法律法规为依据，仔细贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级的指导方针，进一步增强党的阶级基础，巩固党的执政地位，坚持走中国特色社会主义发展道路，最大限度地把广大职工组织到工会中来，最大限度地谋求职工正当利益、维护职工合法权益，最大限度地调动和发挥广大职工的积极性，协调劳动关系，促进劳动者与管理者合作共事、共谋发展，促进全县经济社会又好又快发展，构建和谐。 　　二、目标任务 　　总体目标：按照《工会法》的规定和党中央关于“哪里有职工哪里就应当建立工会组织”的原则，以科学发展观为指导，以提升管理水平为核心，以提高职工队伍整体素质为重点，以打造高效、创新、和谐企事业机关为目标，进一步推动企事业机关工作制度化、规范化、科学化和民主化，不断提高企事业机关执行力、创新力和凝聚力，促进政企和谐健康稳定发展。要求在某年某月底以前全面完成系统工会组织建设，职工入会率达到%以上，最大限度地把职工组织到工会中来，不断巩固党的阶级基础和执政地位。 　　三、工作原则 　　(一)坚持党的领导的原则 　　基层工会组建工作是党的工作的重要内容，是夯实党的阶级基础和执政地位的基础工程，是加强党的领导、密切党群关系的重要手段。因此，基层工会组建必须在党的领导下进行，坚持党对工会组织工作的领导，保证工会组建工作的正确方向。局机关党组织要把工会工作纳入自身建设的重要内容，坚持党建带工建，把工会工作与党建工作一同部署，一同落实。 　　(二)坚持依法组建工会的原则 　　基层工会的组建，必须坚持以法律规定和法律原则为依据，按照《工会法》、《劳动法》和《中国工会章程》等法律法规的要求，深入细致地做好宣传发动工作，无论是什么性质的单位职工和什么身份的职工，都要保障其依法参加和组织工会的权利。 　　(三)坚持依靠职工群众的原则 　　“劳动者有权依法参加和组织工会”是《工会法》、《劳动法》赋予职工的法定权利，单位和业主对职工组建工会负有义务。因此，要加强对职工的法制宣传教育，提高他们的法制观念和依法维护自身合法权益的意识。只有在职工明确权利、自愿建会的基础上，工会组织才能发挥应有的作用。 　　工会联合会组建方案范文2 　　根据市总工会和区总“组织起来，切实维权”的总体要求和“产业和地方相结合”的领导原则，从有利于加强工会工作，更好地代表和维护职工合法权益的出发，理顺工会组织领导体制，充分发挥地方工会和企业两个积极性，某年街道工会确立将外资企业、楼宇工会组建工作作为特色品牌工作，同时通过创新工会建会模式，把分散的各类劳动者吸收到工会中来，对他们进行组织、教育和管理，以更好的保障劳动者的合法权益。现结合街道实际情况制定方案如下： 　　一、指导思想 　　以和“十九次全国代表大会”的重要思想为指导，牢固树立科学发展观，紧紧围绕区委、区政府的工作部署，坚持加快发展、科学发展、和谐发展，进一步解放思想，开拓创新，抢抓新机遇，争创新优势，不断提升各项工作水平，努力实现街道经济和社会事业又好又快发展。 　　二、可行性分析 　　天宁街道于某年新设，其地域范围包括了原先新丰街、局前街、古村、水门桥四个街道，拥有3000多户工商企业，6000多户个体工商户，48幢楼宇，5万元以上的重点企业39家，是我区绝对意义上的中心城区街道。在这个区域内，商务楼宇林立、饭店、旅馆业云集、外来务工人员队伍庞大，这为工会创新建会模式提供了组织基础。 　　另外，天宁街道党建亮点频出，在组织设置上，街道按照区委“有利于党员合理流动、有利于加强对党员的教育管理、有利于发挥党员的作用”的要求，对社区党组织进行升格，并将社区下属支部建到小区、建到楼幢、建到“两新”组织上。去年，首创了全市1+3区域大党建，成立了行政组织党委、居民区党委、工商业党委，同时又加强商务楼宇党组织建设，将党组织延伸到了非公企业、“两新”组织集聚的商务楼宇上，进一步扩大了党的组织覆盖面，这又为党建带工建、工建促党建提供了组织保障。 　　三、组织领导 　　为确保某年工会组建特色品牌工作任务的圆满完成，经研究决定成立天宁街道推进工会组建工作领导小组： 　　领导小组办公室设在政工科，负责工会组建的具体实施工作。办公室主任由周艳同志兼任。 　　四、目标任务 　　组建工作要求做到“四个并举”，即外资企业工会与其他企业工会组建并举、统一入会与自愿入会并举、平衡组建与集中组建并举、直接组建与共同组建并举。注重工会组建和运作的有机结合，加强对新上任工会主席的培训工作，通过全面推进劳动关系和谐企业创建、加强企业文化建设、保护职工合法权益、实现企业和职工“双赢”等途径，不断提升工会组织形象。 　　某年某月底以前，拟新建基层工会组织30家，其中楼宇工会3家，外资企业工会10家，发展新入会会员3多少人以上，其中农民工入会人数达某年人以上。 　　组建工作的重点是： 　　(1)楼宇工会联合会; 　　(2)外资企业工会; 　　(3)劳务型企业工会; 　　(4)行业工会联合会。 　　五、属地化原则及操作方法 　　一是在对全区非公经济组织情况和工会建会状况进行调查摸底，并广泛征求基层意见的基础上，制定工会组织属地化管理实施方案。原则上独立建会人数多少人以上的企业工会组织，由街道工会进行管理。不满多少人的则由属地社区进行管理。联合会则全部由街道工会进行管理。 　　二、街道工会要根据“地方和产业相结合”的工会基本组织领导原则，加强区域内工会组织网络建设，建立健全街道、社区、联合基层工会或基层工会的三级工会组织网络。加快区域内行业工会建设，要对于城区非公有经济比重大、单位小而分散、职工流动频繁、劳动关系问题突出等特点，依托行业骨干企业，按照联合制代表制原则，组建行业工会联合会，形成条块相结合的工会组织体制，最大限度地把职工组织起来。 　　三、做好街道外企名册、职工名单、工会档案的登记工作及新建工会的服务工作。按属地管理的原则，建立档案，健全制度，实行规范化管理，做到任务明确、人员明确、责任明确，确保这项工作稳妥有序地开展。要积极主动争取党的领导，从“党建带工建”的工作原则出发，充分考虑适应党和行政的领导体制，有利于加强党对工会组织的领导来设置工会组织管理体制。同时，也要根据工会的不同情况，具体分析，区别对待。 　　工会联合会组建方案范文3 　　为贯彻落实好“党工共建创先争优”有关要求和中华全国总工会“两个普遍”指示精神，全面完成省、市总工会下达的今年工会组建任务，根据《的通知》([某年]号)精神，结合我县实际，制定本方案。 　　一、指导思想 　　以和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照中华全国总工会“组织起来，切实维权”的工作方针和“依法推动企业普遍建立工会组织，普遍开展工资集体协商”的指示精神，努力实现工会组建新突破，依法维护职工合法权益，构建和谐劳动关系，为我县推进统筹城乡一体化科学发展做出新贡献。 　　二、目标要求 　　按照“哪里有企业、哪里有职工，哪里就有工会组织”的要求，依法对全县范围内各类社会经济组织开展组建工会工作，努力扩大工会组织覆盖面，全年力争建立工会组织的社会经济组织达到%以上，工会会员数比去年增加%以上。 　　具体要求是，按照行业划分，各行业分别成立行业工会联合会，行业内各企业为会员企业，实行全覆盖。员工在多少人以上的企业，同时单独建立本企业的基层工会委员会。 　　三、工作重点和分工 　　根据“条条”和“块块”相结合的原则，相对合理地划定工作重点，确定工作分工。能划分行业的，由行业主管部门负责，不能划分行业的，由各镇负责。 　　1、建筑和房地产企业、住建局 　　2、旅游、餐饮企业、旅游局 　　3、电站、水厂、水务局 　　4、规模较大的商业零售企业、经信局 　　5、加油站、经信局 　　6、托儿所、幼儿园、教育局 　　7、网吧等文体企业、文广局 　　8、医疗卫生机构、卫生局 　　9、药店、药监局 　　10、矿山、石场、国土资源局 　　11、涉农专业合作社、科技和农业局 　　12、交通运输企业、交通运输局 　　13、社区、村委会、各镇 　　14、镇内单位、企业、各镇 　　四、工作措施 　　(一)分工负责制。 　　工会组建工作实行县总工会领导、工作人员联系包干负责制，具体分工如下： 　　 　　各镇、各部门也要指定专人负责，大力支持、协调本镇、本部门所辖单位依法组建工会工作。 　　(二)激励制度。 　　对行业和镇负责新组建的工会，在完成市总工会下达的“建立工会组织的社会经济组织达到%以上”任务的前提下，县总工会按照工会组织的规模奖励行业分管领导和镇工会负责人。具体标准为： 　　1、企业 　　多少人以下：90余元/家;26-多少人：90余元/家;101-多少人：90余元/家;201-多少人：90余元/家;501-1多少人：90余元/家;1多少人以上：90余元/家。 　　2、行业、社区联合会 　　会员企业20家以下：90余元/个;会员企业21-50家：105元/个;会员企业51-100家：105元/个 　　会员企业101-150家：某年元/个;会员企业151-200家：290余元/个;会员企业201家以上：390余元/个 　　五、其他 　　1、统计截止时间为某年某月某日，某年某月兑现奖励。 　　2、本方案未尽事宜由县总工会主席办公会议研究确定。