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2023
继续
加强
校际
合作
激发
教师
自我
充电
继续加强校际合作 激发教师自我“充电〞
根底教育课程改革对教师思想、知识、能力等多方面都提出了更高、更新的要求。随着新一轮课程改革的深入开展,教师不仅要“洗脑〞更要“充电〞这一理念已经深入人心。对此,领导重视,大会小会都在强调“实行新课程改革,师生关系已经发生了翻天覆地的变化,再也不是过去那种教与被教的关系,而是平等的关系,朋友之间的关系。如果我们教师还是抱着老观念不撒手,怎么教书育人?如今的学生,遇到事情都喜欢问几个为什么,这样就要求我们的教师要有丰富的知识,尽量答复学生提出的各种问题。难免有一时答复不出来的问题,不妨和学生实话实说。学生是可以理解的。如果胡说八道,信口开河,反而会遭到学生的耻笑。要想不被学生的提问难倒,教师别无选择,只有提高自己的水平,拓宽自己的知识面。〞对于这些教师也认可,“充电〞常常成为教师讨论的热点。 丽水市实验学校是一所市属学校,选择教师面向全市,甚至面向全国选择优秀教师,因为招聘的面很广,所以我们学校每位教师的教育教学水平都是相当高。这些年来我校教学质量在本地是一流的,得到了上级领导、学生家长、社会各界的一致好评。但是面对以教学质量是一所学校的生命线,面对现行的评价机制,所有的老师都忙于批改作业、忙于备课、忙于辅导、忙于各种各样的考试……每个老师“充电〞的积极性和主动性不高。同时局部老教师受固有传统教学思想影响严重,习惯于运用传统教学模式,存在思想守旧、观念落后、改革创新意识不强、有畏难情绪的现象,缺乏实施新课程的主动性和积极性,也有的老师认为实施新课程是年轻人的事,与己无关。教学中很自然地还在走传统教学的老路,影响了新课程的实施。 教育均衡开展是现在社会的总体要求,由于历史和现实的原因,城市教育在整体上,尤其是办学理念、教育科研等方面仍具有相对的优势。农村教育还需要城市的带动和示范。发挥城市教育的带动示范作用,实现城乡教育的互动双赢,是丽水寻求教育均衡开展的重要策略。为此,2023年我们响应有关部门的号召和青田的铁资教育集团、莲都区丽云中学、莲都区大港头小学、缙云腊口中学等乡下学校结为友好学校,相互间进行了密切的校际间的交往合作。加强校际合作,在扶持了对方学校使对方学校的办学水平和教育质量取得提升。同时反过来又刺激了我们学校向更高层次开展。 一、加强校际交流,促进教师成长 做好教师培训工作是顺利实施新课程的根底。教师观念的更新,教材和课程标准的把握,更多要依赖于教师培训工作。可是,目前农村学校普遍存在选送培训不到位的现象。选送培训不到位,主要原因首先在于学校的教师是包班教学,外出就会影响校内教学。其次在于学校办学经费紧张,缺少培训经费。教师不能外出培训,影响了教师教育观念的更新与专业理论知识的完善,影响了现代教育信息的了解和对新课程的把握,不能高标准、高起点地实施新课程的教学工作,学校不能形成实施新课程的骨干教师队伍。 结对学校之间同时向对方学校派遣相同学科老师,到对方学校执教一段时间。我们派遣老师去对方学校执教,是以送教下乡的名义,接受这样的任务老师感到非常荣耀;新的人事制度改革要求评职称时,每个老师都必须要有乡下执教的经验,而我们学校大局部老师,从参加工作开始就在城里,没有乡下执教的经历,我们很多年轻老师就有这样的需求;在选择接对学校时,都是选择离我们不远的学校,只有半个多小时的路程,交通很便利对老师的生活不会产生什么影响。学校为老师们提供了这样的锻炼时机,大家积极性都很高,报名要求前去送教的人很多。从长远考虑,我们先是从报名的老师中,选择各方面都比较优秀的老师前去送教。 对方是乡下学校,虽然离城里很近,但是平时到城里来听课学习的时机不多,看到有老师“送教下乡〞,所有的老师都不会放过这样送上门的学习时机。在去执教的过程中,每节课都有很多老师来听。而且他们在听完课后,还进行认真地评课,评出我们老师上课中表达出来的新理念、好做法。学生看到城里的老师为自己上课,感觉到自己在享受着和城里的孩子一样的待遇。上课的积极性很高,对我们的老师期望值也很大。 我们的老师面对这样的状况,必须使自己的课堂,上的新颖、有趣、高效,要让听课的学生和老师在听完课后有所得。为了到达这样的要求,在去之前都自觉地对将要上的每节课内容,进行仔细推敲、研究。为了使新课程、新理念、新的教法在课堂中得到表达,使自己的课上的精彩、上的有新意,都自觉地不断进行“充电〞。 对方学校到我这里来上课的老师,一方面是抱着学习的态度来的,所以在上课的过程中,都虚心向我们的老师请教各方面的问题,这个过程就是“充电〞的过程;另一方面由于在乡下任教,想调到城里,所以都想抓住这样的时机,给城里的学校留下一个好的印象。每位老师都有时机到我们学校来执教,为了能在执教的这段时间给我们留下好的印象,平时都非常重视进行自我“充电〞。 二、开设专题讲座,引领教师“充电〞 农村教师由于习惯于运用传统教学模式,对新课程的组织实施感到困惑,有畏难情绪,所以,必须加强对教师的专业引领,充分发挥骨干教师的带动作用和辐射作用。农村学校普遍感到新课程实施的“明白人〞太少,力量缺乏。虽然局部教师参加了一定级别的培训,但是由于受自身素质和群体环境的影响,新课程的转化率不高,不能较好地将培训所得转化为教学实践,很难成为学校实施新课程的骨干和带头人。另外,由于地域特点,学校课改工作缺乏上级业务部门经常、有效的指导。对课改实施引领的力度不大,制约了农村学校新课改工作的顺利进行。而我们学校有一批老师,对于教学和班级管理各个方面都有自己的特色,有些做法很好,效率非常高。我们老师虽然有自己的特色,做法也很好,但是都停留在经验水平。根据经验来做事情,没有把自己的经验进行归纳整理,没有提升到理论。对乡下的老师来说,如果能学到这些,将是一笔很珍贵的财富。为了提高对方学校的老师整体素质,我们派有经验的老师到对方学校开设专题讲座,介绍教育教学经验。老师接到任务后都比较主动,被选上向薄弱学校传授自己的经验,说明他们的能力和业绩得到学校和每位老师的肯定。因为是讲自己的教学和管理的经验,老师们就要对自己的教育教学工作,进行反思,对自己的教育、教学、班级管理,进行总结形成文字,提升到理论水平。实际到理论是一个提升的过程,在反思的过程中,老师会发现自己优势与缺乏,为了弥补缺乏,自觉进行“充电〞。 我们老师去开讲座,讲的内容都是自己的经验和教训,是发生在自己课堂中的事例和管理过程中真实的故事。对方教师听到的是,来自于教学一线的教师的教学经验和教训,这能引起思想上的共鸣,实践证明这样的方式效果非常好。 三、吸收外校资源,深化教研活动 以前我们校本培训不到位,主要原因在于学校学科教师数量缺乏,缺少校本培训的师资和条件,开展专业培训和教学研究很难形成气氛并保证质量,校本培训停留在低水平的集中学习材料上,开展有效的研讨式、互动式、参与式、反思式等多种校本培训有很大难度。校本培训缺乏实用性、针对性,不能满足工作所需,不能解决教师教学中发生的问题。通过交换老师上课、开讲座,双方都尝到了校际活动的甜头。但是派老师来交换上课的覆盖面不可能太大,也不可能在短期内完成,去对方开讲座的人数也不可能太多。于是对方学校在每个星期三、四、五都派老师来听课,来的教师在三天时间听自己相应功课十几节。因为经常有外校老师来听课,我们老师对于每节课,比平时更加重视,尽量使每节课都能表达新理念和新教法。老师听完课后,再参加我们的教研组活动,进行理论学习和评课活动。原来在进行教研活动的时候,有的组是比较随意,但是现在很多时候都有别的学校老师参加,有外人的“监督〞。所以开展活动都比较认真,形式也多样化。经过一段时间的交流,我们的教研组活动也变的正常,自己老师在进行教研组活动的过程中,得到了提高,体会到了活动的重要性和必要性。使教研组活动,变成自觉进行“充电〞的过程。 加强校际合作对于激发教师自我“充电〞取得了很好的效果,2023年我们将继续加强和结对学校的校际交流。在和接对学校进行沟通达成共识的根底上,制定了2023年校际交流的具体工作安排: ■一月份: 组织老师为每一所结对学校出期末试卷,并做好保密工作。 ■二月份: 每所学校对2023年进行校际合作进行总结,并交换意见。 ■三月份: 1. 安排教研组和接对学校共同申报课题,并共同研讨开展校本课程开发(教材编写)课题研究。 2. 结对的每所学校派两名语文老师到我校听课一个星期,并参加我校教研组活动。 3. 结对的每所学校派两名数学老师到我校听课一个星期,并参加我校教研组活动。 4. 结对的每所学校派两名英语老师到我校听课一个星期,并参加我校教研组活动。 ■四月份: 1.我校数学组教师到接对学校听课,参加对方学校的数学教研组活动,并送去一个有关怎样开展数学竞赛辅导的讲座。 2.互换任课教师到对方学校任教半个月。 ■五月份: 1、 开展初三新教材研讨及中考应对策略研讨活动,开设研讨课(每个科目二节)并送到接对各学校。 2、结相互交换复习资料与复习心得,各接对学校形成资源共享。 ■六月份: 1. 相互提供期末考试试题。 2.开展体育研讨活动,并带着我校男子篮球队和各结对学校进行友谊赛。 3. 相互推荐暑假阅读书目。 ■九月份: 1.组织英语学习方法专题讲座。 2. 交流阅读心得,利用网络进行交流。 ■十月份: 1. 教研组和结对学校共同申报课题。 2. 结对的每所学校派两名科学老师到我校听课一个星期,并参加我校教研组活动。 3. 结对的每所学校派两名英语老师到我校听课一个星期,并参加我校教研组活动。 4. 结对的每所学校派两名社会政治老师到我校听课一个星期,并参加我校教研组活动。 ■十一月份: 1.活动月组织局部优秀学生参观我们的科技节。 2. 结对学校向我们学校提供优秀学生的成长事迹,给我们学生树立正面的典范。 3. 向全校师生募捐衣物等,送给结对学校困难的孩子。 ■十二月份: 1.邀请结对学校局部老师参加我 校读书会年终交流活动。 2.选送我们学生的局部优秀节目,参加对方的元旦汇演活动。
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