2023年教师立足本职岗位演讲稿例文.docx

教师立足本职岗位演讲稿例文 　教师立足本职岗位演讲稿范文 　　演讲稿是进行演讲的依据，是对演讲内容和形式的标准和提示，它表达着演讲的目的和手段， 演讲的内容和形式。以下是由应届毕业生网PQ小编为大家推荐的　教师立足本职岗位演讲稿，欢送大家学习参考。 　　教师立足本职岗位演讲稿(一) 　　尊敬的各位领导,各位评委： 　　大家好! 　　我是来自中学的一名普通教师，共产党员。我演讲的题目是立足本职，教书育人，在平凡的岗位上践行科学开展观。 　　科学开展观是以胡锦涛总书记为核心的党中央关于开展的重要思想和理论观点的高度概括，是十七大精神的灵魂，是同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表〞重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论，科学开展观吸收和借鉴了一系列新思想、新观点、新论断，科学系统地揭示了社会主义开展的客观规律，是我国经济社会开展的重要指导方针，是开展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。 　　在全国上下学习实践科学开展的新形势下，我县也掀起“深入学习实践科学开展观活动〞的热潮，我们全体教师同仁也积极投身其中，以解放思想为先导，树立新的教育理念，全力以赴推进学校的教学改革和开展，努力提高教学质量，自觉以科学开展观为统领，用科学开展观指导各项工作，踏踏实实做好本职工作，在平凡的工作岗位上，争当实践科学开展观的排头兵。 　　一要转变教育理念。科学开展观的核心和本质是以人以本，这就要求我们要深入了解学生，认识学生，尊重学生，建立新型师生关系。了解学生年龄特征、心理特征、学习兴趣，知识结构、接受能力，接受特点和接受规律。尊重学生的个性和价值选择，以育人为本，因材施教，寓教于乐，促进学生立德树人，全面开展，以适应时代的需求，接受时代的考验。 　　我们知道，教学是“教〞和“学〞对立面的有机统一，老师教得再好，学生不学，也达不到教学的目的。没有“学〞，也就无所谓“教〞， 因此，教学层面必须着力寻求教师“教〞和学生“学〞两方面的对立统一，协调好“教〞与“学〞的关系，使“教〞更好的适应“学〞，充分表达科学开展观的核心和本质。 　　二要提高师德修养。科学开展观要求我们全面、协调开展。学校是塑造人的基地，教师是塑造学生人格的工程师，一个教师的世界观、人生观和价值观，甚至一言一行，都会对学生产生深刻的影响，这个影响甚至是一生的。学生人格的塑造，思维的开发，智慧的启迪，能力的培养，创新精神的激发，这一切的一切都让我们感到责任重大，不容懈怠。他们这一代人，是21世纪继往开来的一代，抓好他们的根底性教育，是我们毕生的事业，也是历史赋予我们荣耀而艰巨的任务，做好这一切，不仅要有渊博的知识，更要具备良好的师德。师德是教师工作的精髓，可以用“师爱为魂，学高为师，身正为范〞来概括，“师爱〞是教师对学生无私的爱，它是师德的核心，即“师魂〞。从爱学生的角度讲，就是教师要做学生的良师益友。只有做到了“师爱〞、“学高〞、“身正〞，才能实现道德意识的自觉性、道德行为的示范性、道德结果的深远性，才能把学生教育好、引导好，促进他们德、智、体、美的全面开展。 　　三要博学多才。唐代文学家韩愈曾经说过：师者，所以传道授业解惑也。教师首先要有良好的修养和渊博的知识，才能做到传道、授业、解惑，学生也才会“亲其师而善其道〞。所以教师必须要有扎实的专业知识。主要表现在“精通〞与“知新〞的两方面。精通，就是对所教学科，要掌握其根本理论，了解学科的历史、现状、开展趋势和社会作用，不仅要知其然，而且要知其所以然，抓住要领，举一反三，触类旁通，运用自如，采用学生喜闻乐见的教学方法，辅之以精彩的讲解，最大限度地激发学生的学习兴趣。知新，就是要保持旺盛的求知欲，不断给自己“充电〞，要博览群书，汲取新知识，尤其是在当今信息大爆炸的时代，网络、电视等媒体的快速开展和广泛普及，为信息的传递搭建了“高速公路〞，我们要充分利用这些有利条件，及时吸取新信息、新知识、新理论，完善自己的知识结构，借鉴先进的教学理论和经验，利用科技手段，创新教学方式，丰富教学内容，实现科学教学，科学育人。 　　各位同仁，科学开展观的核心是以人为本，其终极价值取向是实现人的全面开展，作为教育工作者，我们的本职工作就是教书育人，只有在科学开展观的指引下，立足本职工作岗位，教育学生成长成才，实现他们做学问与做人、理论知识与社会实践、技术素养与人文素养、健康体魄与美好心灵的全面开展，争取让每个学生都能“成为理想远大、热爱祖国的人，成为追求真理、勇于创新的人，成为德才兼备、全面开展的人，成为视野开阔、胸怀宽广的人，成为知行统一、脚踏实地的人。〞 为建设社会主义和谐社会培养更多的优秀人才，这才是我们学习实践科学开展观的根本目的和工作目标。 　　谢谢大家! 　　教师立足本职岗位演讲稿(二) 　　尊敬的各位领导、评委、老师、同志们： 　　你们好!感谢学校为我提供了这次演讲时机，向大家介绍自己，接受检验和挑战，希望大家信任我、支持我。 　竞争上岗是我国人事制度改革的重大举措，这一制度的推行，可以促进实行人才资源与工作职位的合理配置，有效推动各项工作的开展。基于这一认识，我报名竞争根底教研室主任岗位。不少同志对我不参与正科岗位竞争感到难以理解，我主要是考虑两个原因：其一我认为岗位是正科或副科并非最重要，重要的是这个岗位是否有利于个人专长和优势的发挥。任教××年，我与教学工作结下不解之缘，积累了一定的教学和管理经验，在最接近教学第一线的教研室岗位中，自己的专长和优势可以得到充分的发挥;其二我很在乎工作环境气氛是否融洽愉快。我在教研室的工作得到全体老师尤其是教研组长们的大力支持和积极配合，工作虽然较忙较累，但心情舒畅。对教研室的一切我有着太多的眷恋和深厚的感情，因此，竞争根底教研室主任岗位，是我的最正确选择。 　我的经历比拟简单，××年参加工作，××年到广东医学院医疗专业读书，××年分配到湛江卫校工作至今，现任根底教研室主任，生理生化教研组组长，生物化学高级讲师。光阴似箭，蓦然回首，我参加工作已经××年，从事教学也已有××个年头了，可以说我最美好的年华是在湛江卫校度过的，是在教学岗位上度过的，我爱我的教学工作，我愿为学校教育事业兴旺兴旺尽自己的一切努力。 　　下面谈谈竞争根底教研室主任岗位的优势和工作设想。 　　1 竞岗优势 　　 有良好的思想品德修养 我为人处事的原那么是：老老实实做人，认认真真工作，开开心心生活。自己一贯注重个人品德素质的培养，努力做到尊重领导，团结同志，工作负责，办事公正，不重名利，不计较个人得失，对工作对同志有公心，爱心，平常心和宽容心，因而在教研室、教研组有较好的群众根底和威信，曾获××年、××年、××年年度考核优秀和××-××年聘任期满考核优秀。 　　 有较高的专业水平 我从广东医学院毕业后曾到安徽省卫生干部进修学院和广州医学院进修生物化学，系统而又牢固地掌握了生物化学的专业知识。多年来我坚持收集生化学术资料，积极参加各级生化学术会议和学术讲座，不断了解生化领域的新进展和新成果，使自己的专业知识得到进一步充实、更新和扩展。我于××年任生物化学讲师，××年任生物化学高级讲师，在国家级、省、市级学术刊物或汇编发表学术和教研论文近20篇，参编国家卫生部规划教材生物化学教材1本、供全国中等卫(护)校护士专业用生物化学教材1本、生化教学参考书2本。 　我从××年起经选举进入全国中级医学生物化学教育研究会理事会，先后担任理事、常务理事、副秘书长、副理事长职务，屡次参与组织召开理事会会议和全国中等卫校生化学术大会，进行学术论文的审定和范文评比工作。××年和××年受命于广东省卫生厅科教处，负责筹备组织我省中等卫校生化校际教研活动，发起成立生化校际教研组，获得圆满成功。 　　 有较强的教学能力 从选择教师这门职业的第一天起，我最大的心愿就是做一名受学生欢送的好老师，为了这个心愿，我一直在不懈努力着。要求自己做到牢固掌握本学科的根本理论知识，熟悉相关学科的文化知识，不断更新知识结构，精通业务，精心施教，把握好教学的难点重点，认真探索教学规律，钻研教学艺术，努力形成自己的教学特色。从教二十多年，我的教评结果一直保持稳定在90分以上，我的教学风格和教学效果普遍受到学生的认可和欢送。××年被评为湛江市教坛新秀，受到湛江教委的表彰。 　　 有较好的工作业绩 我从××年底教研室成立后即开始担任主任职务。任职期间，积极向校领导反映情况，争取解决各教研组实验仪器更新，改善解剖病理教研组办公室、实验环境、提高卫生津贴等问题;主持制定教研室新教师培训方案和正常人体学根底师资培训方案，组织落实培训措施及考核制度，建立年轻教师培训档案;定期听课，全面了解教学情况，认真组织教研室开展多种形式的教研活动;标准教学管理和教学检查，建立定期检查制度，做好资料存档工作。积极参与组织相关教研组进行实验室搬迁及整改、仪器设备购置及培训、检验高职论证、分设教研组等工作。 　2 工作设想 如果这次竞岗得到领导和同志们的支持，继续担任根底教研室主任职务的话，我的工作设想主要有以下六点： 一是认真贯彻执行党的教育路线、方针、政策和校党委的各项决定，加强学习，积极进取，求真务实，开拓创新，不断提高自己的综合素质、创新能力和驾驭教研室工作的能力，用诚挚的感情团结教研室全体同仁，充分调动大家的工作积极性，同心同德，搞好各项工作。 　二是合理地、科学地、标准地进行教学管理，加强教学质量监控，做好教学检查和教学质量分析，开展教学专题研究，及时反响、总结和交流教学经验，改良教学薄弱环节，保证并不断提高教学质量。 　三是组织开展目标明确、有针对性的教研活动，强化教师的教研科研意识，创造条件组织进行科研工程申报立项，带动教研室科研和教研工作的开展。 　四是积极配合学校搞好人才工程建设，不断提高根底学科教师队伍的整体素质，注重培养学科带头人，标准新教师培训制度，落实教研室正常人体学根底师资培训方案，认真搞好年轻教师传、帮、带工作。 　五是组织各教研组学习国重学校评估指标体系，按照有关条目进行自查自评，不断完善。 　　注意做好有关资料的收集和积累，为××年的国重学校复评做好前期准备工作。 　竞争出人才、出效益、出成果，我将以这次竞争上岗作为工作的新起点，与教研室全体同志一起积极努力，同干事业，共创新业绩。