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2023
煤矿安全
保密
工作计划
煤矿平安保密工作方案三篇
下面是我们的小编为大家整理的煤矿平安保密工作方案三篇,请大家参阅。
(篇一)
xx年我矿保密工作将继续在地煤公司保密委的指导下,以求真务实的态度,开拓创新的精神,结合本矿工作实际,积极开展保密法的宣传教育,创造性地开展各项保密工作,全力完成各项保密工作任务,现将本年度工作方案制定如下:
一、建立健全组织机构,加大组织领导力度。
要充分认识保密工作的重要性,坚持保密工作目标管理原那么,按照目标管理考核内容进行任务分解并且落到实处,坚持党委书记亲自抓、分管领导具体管、办公室组织实施,基层部门有人管理的保密工作组织原那么,有分工有协作,尽其职责。同时,把保密工作纳入精神文明一体化考核中,与其他目标同布置、同落实、同检查。
二、抓好保密宣传教育,严格保密程序堵塞漏洞。
重点抓好保密宣传教育、涉密人员培训、涉密信息发布审批等工作制度的健全和落实,抓好保密载体收发、登记、保管、清退、销毁等环节,堵塞各种失泄密漏洞。认真宣传贯彻保密法及保密实施方法等法律法规,利用保密工作杂志、宣传资料及其他途径扩充保密工作的内容,特别是针对新形势下保密工作的具体情况,突出宣传教育的重点,采取多种形式,多种措施,多种方法,特别是加强警示教育力度,
三、强化保密工作职责,提升管理水平。
一是要强化重点涉密人员管理。完善涉密人员登记制度。二是要严格文件收发、传阅程度。三是要不断完善保密制度,进行不定期检查,从制度上保证保密工作的贯彻落实。四是要加强涉密载体管理,认真做好涉密载体从制作到销毁各个环节的保密管理工作。五是要强化涉密信息分级保护,增强保密技术防范能力,加强保密技术根底性建设,采取切实可行的保密技术措施。
总之,xx年,我矿将严格执行保密法各项规章制度,认真自查自纠,去除涉密隐患,切实增强本矿职工的保密意识,及时消除泄密隐患,杜绝泄密事件发生。
(篇二)
为全面落实科学开展观,认真贯彻"平安第一,预防为主,综合治理"的平安生产方针,适应新形势、新任务的要求,实现xx年度平安生产各项工作目标及任务,经矿委会研究,现制定xx年平安工作方案如下:
一、指导思想
以邓小平理论、"三个代表"重要思想和科学开展观为指导,认真贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会精神,在公司及矿委的正确领导下,坚决"转型开展、平安开展、和谐开展"的理念,进一步完善平安生产体制、推开工作创新,健全平安保障体系、构建平安生产长效机制,强化两个主体、落实平安责任,夯实监管根底,突出重点环节,深化专项整治,加强自身建设,有效遏制各类事故发生,推动我矿平安生产状况持续稳定开展。
二、全年平安目标
1、全年无轻伤以上事故。
2、轻伤事故控制率在0.01人次/万吨以下。
3、平安教育培训合格率为20230%。
4、隐患整改合格率为20230%。
三、隐患排查方面
坚持"以人为本、平安第一"的方针,质量标准化严格把关,以查"三违"查"隐患",杜绝各类事故为重点,坚持每周二、周五隐患排查,摸清、搞准我矿在平安生产管理中存在的突出问题和薄弱环节,对井上、下各作业地点、井下停掘巷道、运输提升系统、机电设备管理、供电系统、通风系统、压风自救系统、火工品管理与使用、地面土建工程、XX县区内交通、水沟清理、防洪、防雷电。
四、严格值班制度。
矿领导及科室长严格执行了入井带班制度,并实行现场交接班,认真填写了当天和当班的平安生产运行情况,存在问题,处理结果,发现隐患及时排除,为平安生产创造良好的工作环境。
五、完善各项规章制度
制定完善xx年应急救援预案、灾害预防处理方案。完善各项平安生产管理制度,进一步标准职工的操作行为,同时强化制度的落实,利用周三平安例会、班前会进行贯彻学习,真正使制度能扎根于每位职工,使执行制度成为一种习惯,从而起到促进管理、促进平安生产工作的作用。
六、强化平安教育。
深入开展平安宣传和平安文化建设活动开展形式多样化的平安宣传活动,定期组织全矿职工观看平安培训录相带,进行平安知识竞赛活动等,通过这些活动在职工中营造了自觉守法、守纪的良好气氛,促进了我矿平安生产平稳开展。
1、认真组织开展"六月平安月"活动。按上级部署,结合我矿实际,在总结xx年"六月平安月"活动的根底上,围绕活动主题,进一步加大宣传力度,营造人人关注平安、人人重视平安的活动气氛。
2、积极发挥媒体的舆论宣传作用,充分利用报刊、播送、电视和互联网等媒体,通过煤矿平安生产政策法规的宣传和重特大煤矿事故的典型案例,开展"3.18"警示教育日活动,加强全社会关注煤矿平安的宣传教育和正面引导。
3、深入贯彻国家关于加强煤矿班组平安生产建设的指导意见,继续推广"白国周班组管理法",培养一支高素质班组长队伍,组织开展平安生产优秀班组创立活动,完善班组建设标准和考核方法,建立班组建设长效机制;强化警示教育,强化技能培训,落实全员平安责任,全面加强基层根底工作。
(篇三)
xx年度,煤矿公司将继续以科学开展观为指导,坚持平安开展理念,加强煤矿平安日常监管,以预防煤矿平安事故为工作重点,促进煤炭事业又好又快开展。现将xx年煤矿平安生产工作方案如下。
贯彻落实区委政府和上级主管部门的有关平安生产工作精神,围绕平安工作中心,有针对性地提出一系列工作措施,特别突出煤矿的平安生产主体责任,抓好基层和根底工作。结合煤矿平安生产的实际,制定具体措施方案,抓好贯彻落实,推动平安生产工作再上新台阶。
(一)、完善平安监管组织、机制和保障体系
一、公司将成立区煤矿平安生产领导小组,负责煤矿平安生产工作的决策、部署和领导,研究制定平安监管方案、方案和措施,组织平安监管执法和检查督查,并实施平安考核。
二、进一步完善公司各级领导、职能部门和各岗位平安生产责任制,完善考核奖惩保障措施,公司技术人员挂钩负责煤矿日常平安监管和平安质量标准化建设工作,并进一步建立完善片区周查月检、平安隐患分级管理制度和重大隐患排查治理机制,对日常检查中发现的问题、隐患进行登记建档,严格按照定人、定措施、定时间的“三定〞原那么逐条催促限期整改,实行隐患整改追踪、反响和销号制度,确保每个查及的问题和隐患落实整改到位。
(二)、积极推进平安机制、管理创新和科技进步
公司将根据矿井技术改造情况以及平安生产条件、管理水平的变化情况,开展煤矿测评分类并采取相应监管方法和措施。实行重点区域重点监控,对公司所有的煤矿进行重新模底、排查,明确受水害和火灾(自燃)威胁区域,追踪催促落实整改。全面安装使用煤矿平安监控系统,建立完善区级网络监控平台,并引进应用“煤矿平安生产风险管理系统(msrms)〞,努力提高公司煤矿风险管理和平安监控科技水平。
(三)、强化煤矿企业平安生产主体责任
一、按要求配足专业技术人员,完善井下现场平安生产8小时跟班管理制度,并坚持做好周检工作,每周由矿长组织一次平安生产检查,检查覆盖率达20230%,对查出的隐患进行分类定级管理,及时抓好整改,发现重大隐患立即停产停工整改。
二、加强技术根底工作,每个矿井每年及时由技术负责人组织编制矿井灾害预防和处理方案和煤矿应急救援预案,每季度根据实际情况的变化及时修改和补充,并严格按照有关规定绘制完善12种与现场实际相符的图纸,用以指导矿井平安生产。
三、强化法人代表和管理人员下井带班制度,公司法定代表人每月下井不少于2023天,煤矿主要负责人或矿长(井长)每月下井不少于20天,矿井平安生产管理人员每月下井不少于22天。落实夜班带班和现场指挥制度,各煤矿每班至少有一名矿级管理人员带班下井,深入重点区域和关键环节,并与工人同上班同下班,确保平安生产各项措施落实到区队和班组。
(四)、继续推进煤矿平安质量标准化建设
认真总结近年来公司煤矿平安质量标准化建设的经验与做法,查找差距和缺乏,按照公司煤矿平安质量标准化建设三年规划和建设方案,进一步完善鼓励和奖惩约束机制,形成一切利好政策向达标矿井倾斜的良好气氛。继续实行平安质量标准化工作监管责任制考核制度,安排公司所有工程技术人员分别挂钩列入平安质量标准化建设矿井,实行分类指导,加强技术管理和效劳,严格兑现奖罚,确保xx年实现公司80%的煤矿到达平安质量标准化,有效提升煤矿平安根底水平。
(五)、加强煤矿建设工程监管
强化对公司资源整合、基建、联合改造和改建矿井的监管,严格进度和责任考核,促进平安有序施工建设,确保矿井按期完成施工任务并通过竣工验收。加强并标准资源整合工程监管指导,明确期限,全面推进施工建设进度,保证按规定期限提交竣工验收。
(六)、加强和改进平安技术管理
严格各矿井专职技术负责人配备制度,建立健全以技术负责人为核心的技术管理体系。加强技术根底工作,完善技术根底资料、矿井水文地质根底资料档案和12种反映生产实际的图纸,采掘工程平面图做到每半个月实测填图一次,并实行季度交换制度。加强矿井“一通三防〞技术管理,完善优化通风系统,积极推进煤矿瓦斯治理示范区和示范矿工程建设,提高煤矿抗灾减灾能力。严抓巷道封闭管理,强化密闭拆封审批制度,从源头上消除平安隐患。高度重视抓好矿井水害防治工作,扎实开展每月一次由技术负责人组织的水害调查核实和论证工作,摸清XX县区水文地质和周边老窑采空区、地表水的水情水患,实行水患调查核实报告和水文地质根底资料档案月交换制度。对改建和新建的矿井,一律推广使用螺杆式空压机,提高平安保障水平。推动采煤方法和支护改革,淘汰落后采煤方法、生生产工艺和技术装备,积极推广先进适用平安生产技术和装备,提高采掘机械化程度,提升煤矿平安生产技术水平和保障能力。
(七)、强化平安生产宣传教育和培训
公司将紧密结合“百日平安生产活动〞和“平安生产月〞活动,充分利用各种载体和宣传方式,深入宣传贯彻党的平安生产方针、政策,普及平安生产法律法规和平安知识,强化企业平安生产主体责任,增强广阔职工平安生产的法制观念和平安意识。扎实组织开展平安生产培训,努力提高职工整体素质。加大公司煤矿专业技术人才培养力度,提升公司煤矿技术管理水平。
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