第1页共4页医院教育实践活动整改工作情况汇报医院关于学习实践活动整改落实阶段工作情况的汇报根据大学开展深入学习实践科学开展观活动的统一部署和要求，我院已完成了学习实践科学开展观活动学习调研、分析检查阶段工作，现已进入整改落实阶段。进入整改落实阶段以来，我院加强领导，精心组织，注重突出临床医学院工作的特色，着力在研究制定整改落实方案上用心思，在解决突出问题上下功夫，在建立完善科学开展的体制机制上做文章，圆满完成了整改落实阶段各个环节的工作任务，取得了阶段性成效。现将工作情况总结报告如下：一、整改落实阶段活动开展情况在整改落实阶段，我们严格按照学校的规定和要求，采取切实可行的措施，认真做好各个环节的工作。（一）继续抓好理论学习。坚持把理论学习贯穿活动始终，在安排好自学的根底上，认真抓好领导班子集中学习和交流，并结合工作实际进行讨论发言，进一步鼓舞大家的工作干劲，明确今后的工作思路，坚决科学开展的理念。（二）认真研究制定整改落实方案。我院领导班子把研究制定整改落实方案作为整改问题的关键环节，给予了高度重视。整改落实阶段一开始，就组织力量提前动手，以学习调研中查找到的问题、分析评议中征求到的意见和建议以及领导班子分析检查报告提出的思路和措施为依据，对制约医院开展的问题和需要完善的体制机制进行了认真分析和梳理，研究制定了整改落实方案，确定了以下方面的具体整改措施。1.在加强和推进党的建设方面，针对科学开展紧迫性不强、要求不高，创新开展的方法不多以及破解难题的信心缺乏等问题，提出了加强领导班子思想建设、科学执政建设，以及发挥各级党组织政治核心作用等具体措施。2.在加强学科建设方面，针对医院学科开展不平衡，能够跻身国内先进行列的学科偏少，学科综合实力亟待提高等问题，提出了扩大重点学科范围，在保持重点学科优势地位的根底上，促进多学科平衡开展;加大力度打造一批在国内外具有一定知名第2页共4页度和品牌效应的特色学科;以及坚持学科专业化建设，促进学科间的交流合作，充分发挥各学科专长，不断增强科研攻关能力，进一步提高医院的整体医疗优势等具体措施。3.在完善人才引进培养机制、加强人才队伍建设方面，针对人才队伍层次、数量不能满足医院快速开展的需要等问题，提出了制订和实施人才队伍建设规划，加大人才培养力度，加强重点学科带头人培养，搭建人才成长舞台;做好分层次、分批次的人才选拔和培养工作;建立和完善医院员工...
