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2023
税务所
下半年
工作
安排
税务所下半年工作安排
2023年xx所工作安排
(一)大力组织收入,严格依法征收
1、牢固树立组织收入是第一要务的思想,努力使税收工作与地方经济开展和税源状况相适应,综合各方面的情况,力求实现税收工作的最大合理化。全面掌握组织收入工作的有利条件和不利因素,为确保本年我所税收任务的完成打好根底。
2、加强组织收入工作考核。坚持依法征税、应收尽收的原那么,做好税收进度协调,提高组织收入工作的主动性和针对性,保证税收收入的均衡、足额入库,确保圆满完成全年税收任务。
3、严格依法征收。进一步严肃征收纪律,标准征收秩序,充分发挥执法检查、征管质量检查监督职能,加强日常监督、检查,抓好申报、征收、入库等各环节的管理工作,杜绝引税、混库串库等违法违纪问题的发生。
(二)强化税源监控,加强税收管理,堵塞税收流失
1、加大对重点税源的监控力度。结合我县所税源的实际状况,在今年重点税源监控工作的根底上,进一步扩大税源监控范围,使监控税源占到全所企业的一半以上。特别是加强对建筑行业的管理,保证税收收入的稳定增长。
2、加强核定征收管理,积极推进纳税评估工作。按照“抓大控中定小〞的要求,加强对两个所得税及个体税收的核定征收管理工作。积极推进纳税评估,重点搞好企业相关数据资料的搜集整理,充分利用现有的涉税信息,加强分析比对,丰富完善行业纳税评估指标体系。通过建立标准的纳税评估操作规程,积极探索纳税评估的有效方式、方法和途径,建立科学、实用的纳税评估工作模式,最终形成“征收〞、“纳税评估〞和“稽查〞三位一体疏而不漏的全面监控机制,逐渐实现通过评估工作促进纳税人实现如实申报,替代大面积的简单核定工作。
3、继续深化社会综合治税工作。认真落实部门配合、强化税源控管的各项工作制度,建立和完善社会综合治税工作的长效机制。积极加强与有关部门的信息交换,重点抓好涉税信息的采集、整理和反响、利用,通过对涉税信息的分析运用,促进税源监控水平和征管工作效率的提高。
4、认真落实税收管理员制度。根据“户户有人管,事事能到人〞的原那么和辖区内纳税人的实际情况,建立职责明晰、管理标准、协作高效、监控严密的税收征管运行机制,做到管户与管事、管税相结合,事后管理与事前效劳、事中监控相结合,实现由单纯注重收入管理到重视税源管理的转变,从源头上确保收入的稳定增长。
(三)加强征管根底管理,提高征管质量和水平
1、强化税务登记管理。严格税务登记管理制度,结合换发税务登记工作,开展一次纳税人户籍清理,通过户籍信息的核查和漏征漏管户的实地清理,摸清底数,健全纳税人户籍档案,稳固税务管理根底工作。
2、加强征管质量考核,提高征管水平。继续加强税收“六率〞考核,把登记率、申报率、入库率、欠税增减率、滞纳金加收率和处分率等“六率〞指标作为衡量一个单位征管工作水平的主要指标,纳入目标责任考核。
(四)强化税务检查,加大执法力度
1、进一步加大执法力度。继续开展欠税清缴活动,建立欠税档案,落实欠税公告制度,加大清欠力度。对拒不履行纳税义务的不法业户,依法采取税收保全和强制执行措施,对欠税额较大、情节恶劣、构成犯罪的,依法移送司法机关,严厉打击偷、逃、欠税行为。同时严格标准减免税审批,严厉打击骗取减免退税行为,营造公平、公正的税收环境。
2、标准执法行为,提高执法水平。认真落实税收执法责任制,分解细化税收执法权,落实执法责任,明确执法标准,严格执法程序,强化监督制约,促进执法水平的提高。
3、大力开展税务检查。近一两年县政府招商引资为我乡引来不少企业,在我辖区内建厂这就为我所提供了又一大税源,我所对建筑安装等行业,继续大力开展整顿和标准税收秩序活动,改善税收环境。根据要求,加大检查深度和广度,提高工作质量和效率。
4、强化税政管理。积极研究探索各个地方税种的根本规律和个性化特点,加强调查研究,在遵循税政统一的前提下,制定符合地方实际、统一的管理方法和措施,确保同一区域同一行业同一规模的纳税人的税负公平,充分发挥税政管理在堵漏增收的重要作用。
(五)优化税收效劳,提升地税形象
1、进一步标准办税效劳场所建设。加强办税效劳场所软、硬件建设。结合工作实际,健全完善纳税效劳工作流程和纳税效劳工作标准,建立严密协调的岗责体系和考核体系,形成责任明确、流程标准、传递快捷、衔接有序、办事高效的效劳格局,把税收效劳贯穿于税收工作的各个环节。
2、进一步提高工作效率和效劳质量。深入开展办税“零埋怨〞、执法“零缺陷〞、效劳“零投诉〞活动,进一步完善“一窗式〞、“一站式〞效劳,努力实现办税效劳窗口的“一窗多能〞,简化办税手续,减少审批环节,提高办事效率。
2、发挥职能作用,效劳地方经济。认真执行和落实各项税收优惠政策,对符合政策规定享受税收优惠的纳税人,积极主动地按规定程序予以审报、办理。牢固树立经济税收意识,促进地方经济开展,培植后续税源。
3、大力开展税收宣传。加强税收政策宣传和培训辅导,对上级新出台的税收政策,及时让纳税人了解掌握,为纳税人搞好税收政策咨询和涉税效劳。坚持集中宣传和日常宣传相结合,广泛深入地开展多种形式的税收宣传活动,不断增强公民纳税意识,营造良好的社会税收环境。
(六)坚持以人为本,加强干部队伍建设
1、加强干部教育培训,提高干部整体素质。结合我所人员较少,除会计一人外其他人年龄偏大的特点,重点让年轻人进行培训。加强对税收业务技能、计算机知识、财务会计及国内外经济形势方面的培训教育。加强对政治理论教育、时事政治教育、党风廉政教育、纪律教育、道德教育和爱国主义教育,不断提高我所干部队伍的政治业务素质。为下一步秦税工程的实施做好准备。
2、深入开展党风廉政建设和反腐败工作。健全社会监督、群众监督、舆论监督和党政、纪检监督网络,标准税收执法行为和行政管理行为。结合开展反渎职活动,定期开展预防职务犯罪警示教育,推动预防工作的深入开展。
在2023年的工作中,我们将进一步加强对总体税源、行业税负的分析,积极培养和发现新的收入增长点,保持税收收入持续稳定增长;同时要进一步做好税源精细化管理工作。与征管查各环节紧密衔接,形成系统的管理模式;将征管查各环节紧密衔接,有力地发挥税收监管的重要作用;还要进一步完善各岗位工作职责和工作流程,强化工作管理和量化考核,强化征管根底建设,形成优质、文明、高效的税收管理新格局。
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