2023年优秀用好作风服务发展以新作为树立形象.docx

优秀范文：用好作风效劳开展以新作为树立形象 今年年初，xxxxxx总书记在中纪委七次全会上明确提出，要切实加强领导干部作风建设，大力倡导八个方面的良好风气。最近，中纪委又印发了中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的假设干规定的通知。这为我们加强干部队伍作风建设指明了方向，必须全面地贯彻并抓好落实。要严肃干部的各项纪律，着力解决突出问题，正党风促政风带民风。 加强作风建设是加快ＸＸ开展的现实需要。当前，ＸＸ的开展正面临着战略机遇期，将迎来增量的爆发期，整个开展势头良好，前景看好，出现了多年期盼的好局面。但开展的根底期仍将长期存在，稍有懈怠仍会重归落后，我们必须有强烈的忧患意识、责任意识。可以说，现在ＸＸ最大的问题不是缺乏正确的思路和宏伟的战略，缺的是对目标的分解、细化和快速地落实；不缺乏开展的机遇，缺的是执行的力度、行动的速度和令人满意的效率。因此，当前ＸＸ开展最大的问题是干部问题，是干部的作风问题。抓落实必须以好的作风为保障，作风建设的目的也是为了更好地推开工作。我们要一边抓作风，一边抓经济建设，以经济建设的成效检验作风建设的成果。 一、好的作风是实现既快又好开展的关键 1、好作风是良好工作态度的反映。工作态度决定工作成效。党员干部的作风是通过工作中的行动表现出来的。我们在率先开展、科学开展、和谐开展的进程中，必须始终以认真的态度对待工作，以执着的精神对待事业，既抓大事，也重细节，既专于业务，也勤于修身，兢兢业业工作，勤勤恳恳办事。 2、好作风是良好精神面貌的展示。渐商精神启示我们，好的作风就是要始终保持艰苦创业的志气，勇于创新的勇气，争先创优的锐气。我们在推进“十一五〞开展的进程中，就是要面对困难有豪情，面对事业有激情，面对工作有热情，无论是面对机遇，还是面临挑战，都勇往直前，敢于拼搏，敢于胜利。 3、好作风是良好工作方法的表达。范文写作要干事创业，既要有态度，有精神，也要有方法。立说立行、雷厉风行既是作风也是方法。我们想问题、谋对策、抓落实，都要立足于超前思考，早寻对策，快抓落实。只有这样，解决问题的先机才不会丧失，加快开展的机遇才不会错失，化解矛盾的时机才不会白白流失。 4、好作风是实现奋斗目标的保证。在区三级干部全议上和“十一五〞方案中给我们规划出今年和今后几年的开展目标。只有树立人人都是投资环境、人人都为开展出力的大局意识；落实加快有效投入、加强招商引资的具体举措，推进效劳基层、效劳群众、效劳开展的实际工作，艰苦创业、开拓创新、争先创优，ＸＸ辉煌的蓝图才能变成真正的现实。 但是我们也要清醒地看到我区作风建设还存在不少薄弱环节，主要表现为“五个不够〞：一是作风不够实。一些部门对基层的检查考核多，达标评比多，目标责任多，台帐报表多；少数部门和干部追求外表上的轰轰烈烈，不肯沉下身子扎扎实实办事。有的对上对下有差异，上边交代的，全力以赴，群众要求的，应付应付；生人熟人有分别，熟人朋友来办事，笑脸相迎，一般群众来办事就冷眼相待；有利没利有区别，与自己有直接利益关系的，就办得好、办的快，否那么就马马虎虎。二是业务不够精。对各项政策钻研不够，对全区开展态势把握不准，对新情况、新问题思考不深，就事论事多，按部就班多，跟不上基层的创新意识和快速的开展步伐，指导基层群众缺乏超前性，效劳经济大局缺少实效性。三是效率不够高。最全面的范文参考写作网站一些同志满足于吃老本、守摊子，争先创优的进取意识有所退化；一些部门墨守成规，办事拖拉，手续繁琐，节奏不快，效率不高。四是责任不够强。个别单位的干部有船到码头车到站的思想，政治抱负淡化，热情干劲降低，工作求稳怕险，只求过得去，不求过得硬；有的部门只强调自己工作的重要性、职能的特殊性，游离于中心工作之外，甚至把部门工作凌驾于中心工作之上；特别要指出的是，有些部门领导履职不到位，怕得罪人，怕在评议中失分，放弃原那么，不负责任，当了“好好人〞，做了“好好事〞，贻误了工作，影响了大局。五是为政不够廉。有的领导干部抓工作没有心思，要待遇千方百计；有的机关干部喜欢当“业余观察家〞和“业余评论员〞，热衷于说长道短、评头品足；少数领导干部律己不严，滥用职权，谋取私利。 区级机关存在的问题，基层也不同程度地存在。区委、区政府要求，不管是区级机关还是基层单位，都要发扬成绩，克服缺乏，使机关作风更实，效劳更优，效能更高。为此，范文top20230我们要坚持做到“四个必须〞 第4页 共4页