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2023年法院工作自我总结通用.docx
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2023 法院 工作 自我 总结 通用
法院工作自我参考总结范文(通用)   今年以来,我院在县委的正确领导下,在县人大和市中院的监视指导下,在县政府及社会各界的关心支持下,以“三个代表〞重要思想为指导,坚持“公正与效率〞的工作主题,按照年初既定的“狠抓班子,带好队伍,树立形象;狠抓审讯,强化执行,促进公正;狠抓改革,标准治理,提高效率;狠抓效劳,司法为民,确保稳定〞的工作思路,充分发挥审讯职能,为维护我县政治安定、社会稳定和经济开展提供了强有力的司法保障和法律效劳。截止到6月15日,我院共受理各类案件1535件,结案1299件,结案率86.63%,处理涉案标的额3918万元,为当事人挽回经济损失2560余万元。上诉案件81件,发还改判16件,案件发改率为1.23%,较市目的低1.77个百分点。总结今年上半年,我院着重抓了以下工作:   一、以标准化治理为龙头,狠抓队伍建立   1、推行标准化治理,努力建立司法公正的保障机制。院党组深化认识到,制度建立带有根本性、全局性、稳定性和长期性。为此,今年年初,本着“五强〞即强学习、强教育、强治理、强监视、强素养的目的,我院借鉴外地经历,全面施行了标准化治理考核工作,努力构建一套科学长效的司法公正保障机制。标准化治理考核的主要目确实实是要完全处理“干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样〞咨询题,实现“人管人向制度管人、制度管人向自我约束〞的转变,从而确保司法公正。标准化治理考核工作的施行,实现了使审讯工作从立案到审结案都有章可循,使人员治理从一日生活到八小时以外的言行都有制度约束,进一步标准了各项工作。目前,我院的半年考核工作已全部完毕。就考核情况看,标准化治理制度已初见成效,出现了“六多六少〞的良好场面。一是讲团结的多了,乱拆台的少了;二是干工作的多了,看“喧闹〞的少了;三是甘于奉献的多了,发牢骚的少了;四是协调联动的多了,搞单干的少了;五是敢于担责的多了,互相推诿的少了;六是工作抓落实的多了,流于方式的少了。   2、在抓好标准化治理考核工作的根底上,着重加强班子建立。班子成员认真坚持了中心组学习及自学制度,并就如何在法院工作中践行“三个代表〞重要思想,如何在工作和生活中坚持“两个务必〞,如何表达党员先进性等主题进展了深化的思索和讨论,不断坚决政治方向,提升领导素养。认真贯彻落实民主集中制,做到了大事讲原那么、讲党性,小事讲风格、讲谅解。结合创立文明机关活动,于6月召开了民主生活会,班子成员分别进展了自查自纠,并分别结合咨询题制定了整改措施。认真坚持了调查研究和决策论证制度,班子成员屡次深化到各基层法庭、全县各镇和一些企业进展调研,并走访了县委、人大、政府、政协等部门,主动征求社会各界的意见建议。   3、抓好学习、教育、监视和责任追查,努力抓好队伍建立。一是抓稳学习这个根基,提高干警两个素养。年初制定了理论学习方案,规定学习时间和内容,提高干警政治素养。同时,组织干警开展业务学习,鼓舞干警参加学历教育和各种培训,今年以来共有50名干警参加了英语培训,52名干警参加了法律本科的学历教育,25名干警参加了上级法院或政法系统组织的专项业务培训,使干警的业务水平有了较大程度提高。二是抓好教育这个关键,加强干警效劳认识。我院年初制定了行风评议施行意见,又开展了向全国法官十杰陈印田同志学习的活动,要求干警向先进学习,克服衙门作风,加强效劳认识,时刻牢记胡总书记提出的“群众利益无小事〞这一教诲,真正落实“情为民所系、权为民所用、利为民所谋〞。同时开展了反面典型的警示教育,特别要求干警要以武汉中院法官集体违法违纪案件为警示教材,标准与律师和当事人的关系,确保公正执法,廉洁办案。三是抓实活动这个载体,查摆咨询题搞好整改。今年以来,我院组织开展了“集中作风纪律整顿〞、“民主评议行风〞、“创立文明机关优化开展环境〞、“司法公正树形象〞等一系列活动。在活动中,注重了狠抓落实,以此来提高干警素养。全院21个中层单位分别召开了有分管院长参加的两次民主生活会,干警全部进展了咨询题查摆,结合咨询题制定了整改措施并狠抓了落实。四是抓牢监视这个关键,确保队伍纯洁公正。在监视方面,除发挥本院纪检监察部门的职能作用外,主要是抓好社会监视。首先,我院班子成员于5月至6月分别走访了县委、人大、政府、政协的局部领导以及局部人大代表、政协委员等160余人次,征求他们对法院开展的意见建议。其次,发放征求意见卡360份,并于6月11日邀请县委、人大、政府、政协领导、县各镇的党政“一把手〞、我院聘请的31名执法监视员共计50余人,召开了“创立文明机关暨民主评议行风〞座谈会,主动征求意见建议,并于会后对意见建议进展整理总结,逐项研究了整改措施。第三,制造了审务公开栏,并通过电视台向社会做出了公开承诺。第四,认真开展案件“月评查〞工作。今年以来已评查案卷938件,查找各方面咨询题78项,及时责成主办庭进展了完善,提高了审讯质量。第五,抓好信访工作。按照信访案件流程治理的要求,把省市县交办的30件信访案件全局部包到分管院长,使信访案件全部提早办结,并对所有案件当事人进展了回访。通过以上几方面的监视,我院觉察了过去的两起案件有执法过错,经审讯委员会讨论后做出了再审决定,如今案件已以调解方式结案。另外,觉察有2件案件应予赔偿,分别做出了赔偿决定。同时,为便于社会监视,将“法官不得有的十三种行为〞、“三章六禁〞、“八个不准〞等规章制度上墙公示,并为全院干警制造桌牌、胸卡,要求干警挂牌上岗。另外,预备创办滦州法苑季刊,主要内容包括“工作动态、人大代表、政协委员论坛、调查研究〞等,主要发放给县领导、各位执法监视员、人大代表、政协委员等,方便社会各界的监视。五是抓严追查这个手段,加强干警的压力感和紧迫感。严格落实了各项制度和惩罚措施,半年来共对5人次干警进展了诫勉谈话,对2人给予了通报批判并责令做出深化检查。队伍治理水平的不断提高,培养了干警良好的司法质量和现代司法理念,队伍整体素养明显提高。据不完全统计,今年以来,班子成员和全院干警已累计拒礼拒贿拒请到达90余次,金额到达10万余元。上半年我院共收到当事人和社会各界表扬信35封,锦旗20面,镜匾2块。

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