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2023
城管
管理工作
计划
新编
城管局管理工作方案3篇
第一篇
2023年,在县委、县政府的正确领导下,我局要紧紧围绕落实党的十八届三中全会精神XX县区委、县政府工作部署,结合赣南苏区振兴开展工作要求,以打造精品示范街、市容环境综合整治、争先创优、工程建设及争资争项等工作为抓手,以全新的思路谋划城市管理工作,坚持一手抓标准管理,一手抓整治提升,既抓实工程建设,也抓好制度建设,把城市管理工作推向更高的水平。
一、加强日常管理工作
(一)加强党建工作,切实发挥党组织战斗堡垒作用
一是加强党组织制度建设,增强党组织的凝聚力和战斗力。进一步完善党组织的生活工作等各项制度,认真落实“三会一课〞制度、党员学习制度、民主评议党员制度及开展党员等工作制度,做实党建基石,保障党组织各项工作任务顺利完成。积极开展培养新党员,吸收有思想、有能力的人才充实到党组织队伍;二是加强党风廉政建设,锲而不舍贯彻“中央八项规定〞。完善和落实好党风廉政建设各项规定,始终把党风廉政建设放在突出位置,形成齐抓共管良好局面;三是注重发挥党组的作用。以督查促管理,实现良性运转,不断提高党员领导干部的领导水平和做事能力,认真执行“三重一大〞;四是加强党员干部队伍建设,提高党组织整体素养。以习总书记一系列讲话精神为指导,大力开展党性教育、政治理论学习,以“三送〞工作为平台,深入开展党的群众路线教育实践活动,坚决党员干部的党性,提高政治素养和理论联系实际的能力;五是坚决反对“四风〞问题,积极建设“五型〞单位。严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病〞的总要求,坚决反对“四风〞问题,转变工作作风,努力建设学习型、效劳型、创新型、务实型、廉洁型(简称“五型〞)单位,争做“五型〞干部,大力倡导效劳之风、创新之风、务实之风,不断深化机关作风建设,树立“为民、务实、清廉、高效〞的良好形象。
(二)加强队伍建设,打造城管队伍新形象
一是加强队伍学习培训,提高队伍整体素质。大力开展法律法规培训、执法艺术教育、城市管理专题讲座等形式多样的学习教育活动,提高系统干职工综合素质和业务素质;二是加强干职工的标准化管理,重视干职工的思想教育,深入开展争先创优活动,宣传典型事迹,激发城管人爱岗敬业、负重奋进,秉公执法;三是充分发挥城市管理主力军职能,指导各乡镇开展圩容镇貌整治,将城市管理工作向乡镇推进,助推我县各乡镇城镇化进程;四是重视舆论宣传,以市民手册、12319热线 为载体,宣传城管职能,工作流程,便民举措,好人好事,让百姓了解、理解、关注、关心、支持、参与城市管理,提高自觉性;五是推进制度建设,重新梳理和完善全系统及机关各项管理制度。
(三)创新工作模式,探索督查改革新途径
一是不断创新和完善督查手段,积极探索通报督查与现场督查相结合、定期督查与跟踪督查相结合、领导督查与部门督查相结合、督查工作与目标管理相结合的工作机制;二是明确下属单位一名分管领导主抓督查并设立专职督查员,成立以局督查股为中心的局督查小组,使督查工作“件件有人管,项项有落实〞;三是要进一步完善督查工作登记制度、审核制度、反响制度、办结归档制度;四是按照“定任务、定责任单位、定责任领导、定工作要求、定落实时限〞的五定要求,严格落实督查责任,进一步加大领导指示、批示事项落实督查督办力度。
(四)推行阳光审批,提高工作效率
一是积极落实行政审批制度,以效劳企业、效劳群众为导向,继续优化行政审批目录与办事指南的内容,开设重点工程、民生工程审批绿色通道,完善行政审批“一站式〞效劳和网上审批,提升行政审批透明度与公众满意度;二是结合城管工作实际,按照“流程最优、环节最少、时间最短、效劳最正确〞原那么,在行政审批的深度和广度上下功夫,在事项的减少和标准上下功夫,在效劳的挖潜和提速上下功夫,合并审批环节、优化审批流程,切实把行政审批工作抓紧抓实抓出新的成效;三是加强责任落实、工作协调,严格执行限时办结制,广泛听取企业和群众意见,一切要从有利于优化效劳,有利于促进开展的角度出发,推进审批提速提效工作;四是严格落实重大活动风险评估制度。
(五)坚持集中整治与常态化管理结合,提高城市管理水平
一是严格控制沿街店外店占道经营、流动摊点沿街叫卖,依法取缔马路市场和占道亭棚,还路于民;二是加强市场出入口、主次干道路口、学校周边管理,严控周边区域店外店占道、临时摊点摆放和摩托车辆乱停放行为,确保周边市容环境整洁、有序,通道畅通;三是标准早点夜市,定时定点、依法依规经营;四是进一步标准条幅悬挂秩序,引导定点定杆标准悬挂;五是按照XX县区户外广告管理暂行规定和户外广告、店招店牌设置技术标准,对不符合设置标准的户外广告和店招店牌进行集中整治,力争在2023年6月底前完成所有破旧、废弃户外广告(店招)撤除任务;六是加强与交警的衔接和沟通,加大查纠与处分和联合执法力度,标准管理摩托车辆停放秩序;七是市场化运作模式治理“牛皮癣〞,彻底铲除XX县区各街路段的“野广告〞,净化XX县区街道立面空间;八是对城乡结合部、湘青路、惠城路等薄弱部位、瓶颈路段除定人定岗外每季度至少开展一次综合整治。
(六)改进作业模式,提升XX县区环境卫生保洁水平
一是加强平安生产管理。加强司机平安教育、监管,抓好环卫一线生产人员的平安教育和检查,加强垃圾场、公厕等设施平安检查,确保平安生产;二是加强环卫设施配套建设,提高机械化作业水平,以新建六座压缩式垃圾中转站的建设为抓手,将垃圾清运逐步向压缩式转变,提高清运效率;三是分片分段试点环卫市场化运营模式,寻求化解环卫用工难等问题的解决方式;四是加强建设工程环卫设施预审和验收,确保环卫设施“三同时〞,标准建筑渣土清运。尽快出台县建筑余土管理方法;五是围绕新设备的使用和管理,改进作业模式,提升市容环境卫生管理水平,确保在第一季度XX县区的环境卫生保洁水平明显提档升级。
(七)加快市场建设,推进改革市场管理运营模式
一是积极配合城东农贸市场、城西南农贸市场建设;二是完善右水、小密、永隆农贸市场硬件设施;三是推行农改超试点,转换经营模式。引导经营户(菜农)全天候经营,创多元化、公司化运营模式,提高市场管理水平,提升市场效劳质量;四是通过招商模式重建西江农贸市场、白鹅农贸市场,消除平安隐患,提档升级市场。
(八)加强日常管养,推进我县园林绿化水平上台阶
一是建立健全公共绿地管理考核制度,病虫害防治预防制度,自然灾害应急处理制度以及公园绿地建设质量监督制度。二是完善XX县区日常养护长效管理机制,确保园林景观内“四无两好〞。切实加强园林绿化养护,确保苗木保存率到达98﹪以上,病虫害发生率控制在2﹪以下。三是协助抓好岚山公园总体规划修编,抓好林相改造,道路、公厕等根底设施及配套设施建设,重点抓好岚湖路公厕及小平小道延伸段建设工程。四是加快已建公园、广场、游园绿地的升级改造建设,重点抓好文化广场、湘江大道绿化、滨江公园升级改造,丰富艺术元素;五是积极开展重大节日城市装扮气氛营造工作,节日期间将在文化广场、岚山公园及局部街道等重点区域实行节日装饰,营造浓厚的节日气氛。
(九)加快完善照明设施,推进景观亮化工程建设。
一是健全路灯管理机制,制定县路灯管理方法,用制度标准管理;二是完善XX县区小街小巷照明设施;三是完善路灯集中监控系统,年内完成安装并投入使用;四是引进节能减排工程,在XX县区局部路段实施led照明设备改造试点;五是加强日常巡查维护,积极排除各类平安隐患,对破损的路灯控制箱及灯杆、灯罩全面开展拆旧换新工作;六是完善岚山公园的游步道、六亭一门及“风景这边独好〞牌、出口路迎宾拱门等亮化设施,新建步云桥、湘江桥等十座桥梁景观亮化,提升我县XX县区夜景形象。
(十)加快市政根底设施建设,提升城市功能
一是加强XX县区市政根底设施养护管理,加大市政设施巡查力度,及时消除平安隐患;二是加大民生工程建设,逐步完善XX县区小街小巷路面硬化、排水、亮化、美化及环卫等市政根底设施。
二、抓好工程建设工作
(一)续建重点工程
抓紧完成生活垃圾无害化处理场建设工程,力争上半年全面竣工投入使用;做好污水处理厂迁建工程立项,争取年内完成工程投资202300万元;做好污水管网工程建设的后续资金结算及资金争取工作;完成六座垃圾转运站建设工程;年内力争完成XX县区管道天然气基站建设。
(二)新建工程工程
年内全面完成红旗大道西段升级改造工程工程建设;紧跟XX县区桥梁景观亮化规划编制进度并适时启动XX县区桥梁景观亮化工程;同时继续抓好小街小巷市政设施改造工程和市政设施维护;完成麻州“百强示范镇〞工程申报材料编报,力争启动污水处理厂建设;适时启动西街棚户区改造市政配套设施建设。
三、做好争资争项工作
力争在月亮湾XX县区排水管网(雨水)工程、城乡垃圾处理一体化(南片区)工程、污水管网建设工程、污水处理厂迁建工程、麻州“百强示范镇〞污水处理厂建设工程,污水管网二期工程等6个工程争取上取的好成绩,超额完成年度方案任务。一是上半年完成污水处理厂迁建工程、麻州“百强示范镇〞污水处理厂建设工程,污水管网二期工程等4个工程的现状调研、根底资料收集、可研及环评编制等工程申报材料编报;二是会同发改部门积极对接上级对口部门力争更多的工程立项;三是积极对接省住建厅,并按要求及时报送2023年我县排水管网各工程的建设资料,争取2023年已实施工程以奖代补资金和2023年工程预补资金。全年力争各类工程资金2022万元以上。
四、高标准完XX县区中心工作
1.强化措施认真抓好县委、县政府分配的征地拆迁、“三送〞、新农村建设及重点工程等工作。
2.完成滨江大道历史遗留问题处理工作。
3.按时保质完成上级交给的其它各项任务。
五、工作措施
1.强化领导抓落实。各相关领导要切实担负起领导职责,把抓落实时时放在心上,做到勤汇报、勤动手、勤跑腿,协调推进工作。
2.成立机构。根据工程建设类别,成立相关的工程建设工作小组,具体负责各工程实施(另行发文)。
3.采取工程负责人制。2023年工程建设按各相关单位(股室)职能划分,由相关职能单位(股室)负责人为工程责任人;
4.严格考核促落实。为促进工作目标的实现,制定目标考核考评方法,对各工程的进度进行经常性调度检查考核,年终考评排位,兑现奖罚。
第二篇
一年来,通过全体干职工同心同德、齐心协力的共同努力,取得了一些成绩,但也存在问题和缺乏。
1、局部市场陈旧老化,硬件设施落后,容量严重缺乏,需要大量资金进行有效的改造,才能满足社会的日益进步和市民更高层次的需要。
2、市场管理水平和效劳质量有待提高。有的市场卫生状况还很不乐观,秩序还很差,存在管理脱节问题,“场内空、场外乱、路面脏〞的现象还时有发生。
3、占道经营、乱搭乱建现象难以根治,车辆进市场乱停乱放还很严重等。
2023年,中心在做好本职各项效劳工作的根底上,将继续强化市场管理,全面盘活市场资本,创新思路,认真总结经验,不断改进工作思路,完成工作目标:
1、加强干部队伍建设,以党的十八大和十八届三中全会精神为统领,将干部职工的思想教育与业务学习相结合,促进和引领工作作风的转变,提升队伍整体素质,努力打造一支政治强、作风正、纪律严、业务精的市场管理队伍。
2、以经济建设为中心,认真做好摊位招标工作,全面盘活市场摊位,努力提高经济效益,确保国有资产保值增值。
3、牢固树立“诚信效劳,以人为本〞的理念,进一步加强市场管理,做好市场效劳,改善市场经营环境。
4、在增收节支的