2023年满意度整改措施及建议.docx

满意度整改措施及建议范文 202223-04-29 阅读次数： 7146 [字体大小：大中小] 第一税务所落实关于开展提高纳税效劳水平，改善顺义地税局政务环境研讨活动的通知，屡次组织全体人员认真学习张天生局长的讲话，仔细研究2023年XX县区政务环境评估工程——区地税局报告和2023年度纳税人满意度暨征询纳税人意见调研报告，分析制约纳税人满意度提高的各种因素，提出整改措施及建议。 一、内部的整改措施： 1、强化12366咨询人员效劳水平，标准效劳、统一效劳标准。 2、窗口进行业务整合，提出合理化建议。 3、制作效劳监督卡。 4、开展业务学习，组织小教员培训，增强“全能全岗〞效劳能力。 5、对窗口人员进行文明礼仪、文明教育和沟通技巧的培训。 6、政务公开。 7、建立大厅票库。 二、其他制约纳税效劳满意度提高因素的改进建议： 1、纳税人所需资料的复印工作。 2、考虑引入税务中介效劳。 3、申报系统存在问题。 4、各区域所应进一步加强网上申报辅导工作。 5、“12366〞咨询人员解答问题标准化。 6、税收宣传资料的发放。 7、增加指引功能。 关于纳税人满意度的整改分析报告 根据XX省国家税务局关于国家税务总局2023年纳税人满意度调查广东国税调查结果分析情况的通报（粤国税发[2023]78号）文件的相关要求，对照通报中的具体内容，我局能认真开展检查，特别是对通报中所列举的广东国税系统在全国排名较为靠后的指标能查找存在问题的原因，并结合自身实际情况进行整改落实。为着力提高纳税效劳水平，提升纳税人满意度，现将有关情况汇报如下。 一、存在问题： （一）税法宣传力度有待加强。 一方面受地区开展不平衡、经济落后、交通通讯受阻等因素影响、我市对税法的宣传未能有效深入到广阔纳税人当中，造成当前许多纳税人对于现有或新出台的政策、行政法规认知有限，从而引起纳税人对税务机关的误解。另一方面，受宣传投入力度，宣传工作人员素质、业务水平等因素的影响，我市当前宣传手段还较为落后，宣传渠道较为闭塞，宣传方式较为单一，造成纳税人误认为是税务机关工作人员出工不出力或推诿扯皮。 （二）纳税效劳认识不到位。 我局一些部门和分局工作重点偏重于税法的执行和对纳税人的管理，没有把优化纳税效劳作为提高纳税人满意度和纳税遵从度的重要途径。不少税务干部对征纳关系的认识局限于管理与被管理、监督与被监督的层面，没有真正意识到纳税效劳是税务机关应承担的一项法定义务。我局一些部门和分局还不同程度地存在“重管理、轻效劳，重形式、轻实质〞的现象。如在制定文件政策时，考虑管理要求多，考虑纳税人诉求少；在日常征管中，侧重于对企业的监督管理，无视对企业的个性化效劳和纳税遵从的引导。 （三）咨询辅导有待加强。 受工作人员业务水平、文化素质等因素影响，我市一些税收工作人员对于纳税人的咨询，有时答复过于简单或片面，或者未能一次性告知，容易造成纳税人的误会，引起纳税人不满。开展的局部税法宣传辅导流于形式，缺乏针对性，培训面较为狭窄，特别是涉及税收政策调整和变化的相关培训开展的较少，没有很好地开展分级分类培训，对纳税人关注和急需了解的税收政策及时开展的培训不够全面，容易导致纳税人认为辅导的针对性没能满足个性化需求。 （四）办税效率有待提高。 受办公设备较落后和人员年龄普遍偏大的影响，办税效率还不够高，岗位互补和协作有待进一步加强。个别分局办税效劳厅所使用的计算机等必备设备陈旧，办税页面翻开缓慢，或者容易出现死机情况；局部工作人员效劳意识不够强，效劳能力有所欠缺；局部地区办税效劳厅人员年龄老化现象严重，普遍存在不愿意在办税效劳厅工作的想法，工作积极性不高； 由于不同的税收政策主要靠不同的税政部门执行、贯彻、落实，而税政管理部门和效劳受理部门之间的沟通、协调与配合不够，导致标准和简化资料报送的要求没有落实到位。“一次性告知〞、“一站式效劳〞等制度未全面落实，导致纳税人“屡次跑〞、“多头跑〞等现象，容易造成纳税人不满。另外，在出口退税业务方面，由于退税政策的调整过于频繁，文件条款繁杂等原因，基层国税部门执行政策和广阔纳税人了解掌握政策时存在困惑和争议，也容易引起纳税人的抱怨和不满。 （五）纳税效劳制度执行力度不够。 我局根据上级要求先后制定了一系列纳税效劳制度，并着力落实，收到了较好的效果，但仍存在一些问题。比方局部办税厅工作人员着装不标准，效劳态度不端正，效劳水平不到位，办税厅环境卫生还有待加强等等。在细节上没有做到足够的重视，纳税人易感觉到自身未收到足够尊重，从而引发不满。 二、整改措施 （一）提高思想认识，重视纳税效劳工作。 从领导干部做起，从每一位税务工作人员做起，提高思想认识，将纳税效劳工作真正作为本单位的核心业务，摆在突出位置，切实抓好、抓实、抓出成效；以改进所反映问题或薄弱环节为切入点，进一步增强做好纳税效劳工作的责任感和紧迫感，转变工作作风，不断完善纳税效劳工作内部协调机制，全面落实纳税效劳的各项制度和措施。同时，切实做好办税效劳厅工作人员的政治思想教育工作，树立“平凡岗位做奉献、细节之处见真情〞的岗位精神，在窗口工作中尽心尽责地为纳税人效劳。坚持以人为本，急纳税人之所急，以为纳税人效劳、以纳税人的需要为宗旨，以纳税人满不满意为标准。比方针对纳税人申请发票的需求，管理员通过实地核查等方式，在符合条件的情况下，将纳税人每月发票申请次数由三次改为两次，减少纳税人往返办税效劳厅的次数，为纳税人提供更加人性化效劳。强化税务职工干部效劳意识，提倡换位思考，端正工作态度，充分理解企业、群众的难处，摒弃推诿扯皮的官僚作风，尽心尽责为企业、为群众排忧解难，并进一步加强监督检查，及时发现和解决效劳中的问题。 （二）标准办税流程，提高办税效率。 努力探索“一窗式〞业务办理模式，尽量降低纳税人的办税本钱。围绕“效劳科学开展、共建和谐税收〞的工作主题，以纳税人合理需求为导向，以提高税法遵从度为目的，丰富效劳内容，创新效劳手段，简化办税流程，加强涉税辅导，加强与纳税人沟通，加大税法宣传力度，落实一次性告知责任制，畅通投诉渠道，通过局长信箱、投诉 等方式，保障纳税人的意见和投诉能得到有效的渠道传达，并通过回访方式了解投诉处理情况。另外，针对管理员下企业纳税人上门无法办理的情况，我局税源管理科设专人处理常见的涉税事项。比方违规开发票、逾期申报纳税等。确保纳税人满意度稳步提升，从而不断推进现代纳税效劳体系建设。 （三）加强宣传力度，丰富宣传模式 一方面要定期深入纳税户开展税法专题活动，举办税法专题学习班，有针对性的对不同的纳税人开展专项培训，及时传达相关税收政策特别是税收优惠政策，使广阔纳税人能够真正及时了解掌握相关税收政策，增强纳税人依法纳税的意识，密切征纳关系，改善和创造良好的税收环境。另一方面要开展全方位、多层次的立体宣传，加大宣传投入力度，开拓宣传渠道，创新宣传手段，充分利用电视台、电台、网站等媒体开展税法宣传工作。 第二篇：医院满意度整改措施篇一：满意度调查改进措施医院满意度调查整改措施 各科室： 结合2023年4月18日-20日住院部和门诊部患者满意 度调查工作，根据调查结果和单位实际，提出如下改进措施。 1、医疗质量、效劳态度、应急能力满意度相对较低， 这也是我院一直需要提高和努力的方向，现在我院正在创立二级医院，各种措施已在制定和落实之中，相信通过全院职工的共同努力，医疗质量、效劳态度、应急能力会上一个新台阶。 2、效劳百姓能力、医院文化、普及卫生知识、后勤保 障的满意度处在同一水平上。在本次会议以后我院将召集预防保健科、孝爱卫生志愿分队负责人就街头宣传、义诊、咨询、普及群众卫生知识、免费健康体检等效劳百姓的问题进行磋商，调整和加强效劳次数和能力；医院文化：将突出“梅李人民医院〞的名称效应，打造“梅李人民医院〞新品牌，让梅李和周边人民群众实实在在感受到新名称、新等级医院带来的变化；后勤保障将按照二级医院评审的要求做细、做全各种保障效劳。 3、加强技能水平和培训：自创立二级医院以来，我院正在紧锣密鼓的开展中，目前我院已安装了各条线的考试系统，每星期 一、 三、五培训， 二、 四、六考试已成制度。相信我院医务人员的业务技能水平会得到大幅提升。 4、解决住院难、床位紧张问题，院部已有统筹规划，并已报知镇政府。 5、解决政法系统工作人员健康问题，院部拟免费为其工作人员一年开展一次体检。篇二：医院整改方案 中心医院整改方案 县农合办会同卫生局、财政局、物价局、和医保中心近期对我院进行了医药购销和医疗效劳行为执行情况等方面的检查，找出了存在的问题，针对这些问题医院进行了研究，制定了整改措施，现汇报如下： 一、医疗效劳行为及收费方面 医院要求全体医务人员本着“以病人为中心守信利民效劳〞的原那么做到“合理诊治、合理检查、合理用药、合理收费〞让病人在我院诊疗的过程中真正感受到“公开透明、取信于民〞。 1、严格执行国家药品价格政策和医疗效劳收费标准严禁在国家规定之外擅自设立新的收费工程、超标收费、分解工程、比照工程收费和重复收费等不标准收费现象。 2、进一步完善我院向社会公开的医疗效劳收费工程和标准进一步完善医疗效劳价格公示制、查询制、费用清单制提高医疗效劳收费透明度。我院已分别在门诊大厅的led大屏幕和医保科门口对每一位医保病人的总费用及报账情况进行了公示，另外还设置医疗效劳收费和药品价格的公示牌，对各科室住院病人医疗效劳收费实行“一日一清单〞、门急诊病人医疗收费实行“一人一清单〞制。 3、医院将成立检查督导小组对全院医疗收费行为（包括。门诊处方、在架病历检查情况及归档病历）进行全面的定期或不定期检查和督导，严格把握用药及检查指征，对于贵重药品、超过20230元的特殊检查和自费工程必须对病人或者家属进行告知并签字。同时要主动接受社会和病人对我院医疗效劳收费的监督减少医疗效劳收费投诉要积极处理人民群众对医疗效劳收费的投诉对发现的违规医疗效劳收费要进行原因分析、及时整改、坚决纠正相关责任坚决落实到科室和个人。 4、取消原定的套餐收费、组合检查，真正做到收费透明化。 5、应物价局要求对x线等检查工程进行合理的降价。 6、按照政府要求定期报送并公开发布有关医疗效劳费用信息如每门诊人次费用、每住院床日费用、单病种平均住院费用、药品比例、平均住院日、术前平均住院日等。 二、执行医改政策方面 1、各科室及门诊医师进行医改政策学习，更进一步宣传三保合一“600元报账模式〞，严格把握报账指征。 2、为了减少患者的负担同时降低医疗风险、防止医疗事故的发生，要求各病种进行专科专治。对于有必要或者要求转上级医院进行进一步治疗的住院患者，必须由科室主任会同医务科主任和相关的业务院长进行会诊确定前方可办理转院手续，同时到医务科进行登记。 3、医院将组织开展向卫生行业先进典型人物的学习，大力弘扬白求恩精神，加强职业道德和行业作风建设，树立全心全意为人民效劳的宗旨。全体医务人员要做到仪表端庄、衣着整洁、语言和蔼、主动沟通、关爱病人，仔细周到为广阔病友提供优质的医疗效劳。 4、进一步完善各项规