促进煤矿平安开展必须坚持以人为本胡锦涛同志在中共中央政治局第十三次集体学习时强调指出“人的生命是最珍贵的。我国是社会主义国家，我们的开展不能以牺牲精神文明为代价，不能以牺牲生态环境为代价，更不能以牺牲人的生命为代价。重特大平安事故给人民群众生命财产造成了重大损害。我们一定要痛定思痛，深刻吸取血的教训，切实加大平安生产工作的力度，坚决遏制重特大事故频发的势头。〞这一精辟的论断，高屋建瓴地道出了以人为本这个科学开展观的核心理念。作为煤炭行业这个事故易发的高危行业，我们学习实践科学开展观，就必须把坚持以人为本的核心理念贯穿于平安生产的全过程，进而推动煤矿平安生产健康开展。在3月31日局党委召开的学习实践科学开展观发动大会上，局党委书记杜树山在发动讲话中指出：这次学习实践科学开展观活动，要以“实现平安与稳定双零目标，创立三型六化学习型企业，让职工快乐工作、体面生活〞为实践载体。这一要求适合我局局情，符合科学开展观的要求，充分表达了坚持以人为本的核心理念。因此，作为煤炭生产企业，我们必须正确运用这一实践科学开展的实践载体，坚持以人为本，促进平安生产健康开展，在守住平安生产底线，实现平安零目标的前提条件下，推动我们煤矿企业全面、协调、可持续开展。当前，就我们煤矿而言，平安生产形势依然严峻，尤其是在平安管理上，落实以人为本理念还停留在口头上。还没有正真正发挥人在平安管理和平安生产过程中的主观能动性。提到加强平安管理，我们往往会制定一大堆管理制度，通报出许多存在的问题和隐患，就平安说平安，就问题谈问题，就隐患说隐患，看似加强，实那么得过且过，没有从解决人这个重大危险源的重要因素入手。导致出现了人不抓，不抓人的局面。我们常讲，事在人为，凡事都需要人去作为。比方，我经常会听到一些这样的话，说职工班前学习组织的不严，那么班前学习谁组织。学习的受众又是谁。还不是人的问题。我们也会经常听到，一旦发生事故，追查时，大家都会抱怨说，这起事故的发生完全是人为因素造成的，只要事故责任者稍加注意，就会完全防止事故的发生。这个责任都是谁，还是人。所以说，加强平安管理必须重视人，也就是说必须坚持以人为本。那么，如何重视人，如何坚持以人为本。我以为首先要把人放在平安管理的第一位。制度是人定的，只有人人去执行和遵守，我们才叫把制度落到了实处；工作方案是人制订安排的，但如果没有人的努力，再好的方案也只能是一纸空...
