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2023年学校工作计划41.docx
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2023 学校 工作计划 41
学校工作参考方案_0(4) XX年至2023年度教学工作已经开场。本学期学校的中心工作是以教学为主,抓好了教学有效时间确实是抓好了教学播种工作。抢抓机遇,与时俱进,应该是我们xx人共同的选择。“积力之所举,那么无不胜也;众智之所为,那么无不成也〞。我们xx人应该团结协作,万众一心,和衷共济,共同实现xx的跨越和开展。   一、上学期工作回忆上学期,我校工作能够说是经历了一个重要而关键的开展时期。令我们倍感欣慰的是:我们实现了办学规模的扩大,进一步加强了办学实力;依照情势的开展和工作需要,顺利施行了新的机构设置;老师队伍在动态开展中得到优化;积极主动地应对学校改制带来的挑战;学校外部环境得到有效改善。通过全体教职工的团结奋斗,不但按打算顺利完成各项工作,而且有效地创始了工作新场面,使各方面的工作在改革中获得了稳步开展。1、在人员变化比较大的情况下,学校整体工作运转良好,充分表达了龙涤中学的强大的凝聚力和非常强的生存才能。2、新机构设置运转良好,各方面职能都得到了有效的发挥。3、教学常规措施得力,严格务实,教风和学风有了进一步改善。4、德育工作又有新的进展。在学生人数增长迅速、规模明显扩大的情况下,高初中分部治理,整体情况良好,获得了比较令人满意的成果。学生的文明适应有一定提高。加大对迷恋网吧、涉足早恋和转化后进生工作的力度,并显现初步成果。与城北派出所结合,设立了治安联防室,对减少和杜绝突发事件、净化校园周边环境起到了积极作用。5、学校信息化建立获得较大进展。按照学校规划,完成了校园网建立,并在互联网上设立了本人的网站,在学校治理和形象化建立方面发挥了积极的作用。6、宿舍、食堂如期投入正常运营,使学校效劳育人的功能进一步完善。老师早餐咨询题同时得到处理。初中部室内学生男厕所得到恢复。7、学年组建立得到了加强,学年组长的工作更加积极主动,三个作用的发挥更加突出,整体工作更加统一。毕业年级工作稳定扎实,势头良好,让我们看到了更大的希望,唤起了我们更大的期待。8、学校成功地组织了规模空前的秋季运动会,活泼了校园文化生活。老师迎新年联欢晚会不仅展示出了浓浓的节日气氛,更表现出了全体老师昂扬振奋、积极向上的精神风貌。成绩是突出的,但我们也要看到工作中存在的咨询题。查摆咨询题,改进工作,这集中表达着我们务实的工作态度和工作作风,更能看出我们的勇气和自信,也是我们工作所要努力坚持的思路与方法。1、学校整体工作的打算性和协调职能有待进一步加强。2、老师教育观念转变相对滞后,教学方式、教学方法尚显陈旧、落后,还没有从重教轻学的情况中走出来,不能够真正从学生学的角度调整我们的教学。课堂教学还不能完全满足学生的要求,甚至还出现了严峻的教学事故。3、教学常规治理还存在一定的薄弱环节。老师在恪守上课时间和自习深化方面还存在较严峻咨询题。4、需进一步丰富德育内容和改进德育方法。面对行为缺乏标准、自我放纵而家长又无可奈何的学生,工作缺少方法,打架、早恋、迷恋网吧等严峻违纪事件还没有根本杜绝。5、卫生治理存在破绽。学校在检查上注重不够,各职能部门负责人要求得不够,学生和相关治理人员投入不够,致使某些教室的室内卫生和办公室、公用教室、实验室的卫生情况都存在不同程度的咨询题。6、体育课和音乐课教学尚需改进和提。7、从宿舍和食堂治理来看,由于经历缺乏,人力缺乏,宿舍秩序和学生就餐情况还没有到达十分令人满意的程度。二、本学期的教学工作的指导思想是:以培养德智体美等全面开展的一代新人为根本主旨,以教学工作为中心,以培养学生的创新精神和实践才能为重点,稳固成果,深化改革、提高质量、持续开展,提升学校办学质量和办学效益。立足新起点,创始新场面,构筑新特色,开掘新优势,在原有的办学根底上,力求各项工作都有新打破,办学水平再上新台阶。 本学期教学工作的总体思想是:以德治校,依法理校;以人为本,老师兴校;以校为本民主管校。新学期工作目的与任务1、要抓住难得的历史机遇,高考要发挥生源优势,有1人考入清华或北大,有5人高考成绩超过600分,15人考入全国前20所重点大学。在理工、文史、艺术三个方面都要进一步构成优势,使一表和二表的进段率都要在去年的根底上有大幅度提高,高考升学成绩进一步逼近阿城一中。中考保12争15,要有12人进入一中择优分数段,争取到达15人。各科成绩均在全市领先。初中各科竞赛成绩不低于去年,争取有所打破,力争拿到金牌。高中学科竞赛要有新的打破。2、改进和提高招生工作,要有新的更加积极的举措。今年的新生在保证质量的前提下,要打破400人,保证7个班,力争到达8个班。3、建立完善的学校档案治理制度。建立老师电子业务档案,对高考与中考成绩、老师和学生各种获奖情况以及学校荣誉进展及时、精确的归档整理,专人负责,使档案治理标准化,制度化,使其在老师考核评价、晋职评优等方面发挥更大的作用。完善对老师的考核、选聘制度。建立人才储藏库。4、加强学校科研工作,使科研工作制度化、标准化、科学化,以新课程改革的学习为打破口,深化推进素养教育。5、进一步探究特色办学的途径与方法,接着聘请外教,办好英语专长班。6、搞好学校环境建立,重点做好新教学楼室内的布置与装饰和两楼之间的花园规划与建立。进一步加强人文气息,加强校园文化建立。7、进一步办好校园网,完善充实栏目内容,提高办公信息化、自动化水平,使其在学校办公、教学治理和教育科研等方面的功能得到进一步发挥。扩大学校阻碍,增加学校知名度。8、高中部启动班班通打算。9建立和完善食堂、宿舍新的治理体制,提高治理水平和效劳质量,更好地发挥效劳育人的功能。11、体音美学科教学要更加标准,各项活动要争取更好的成绩。三、为完成以上各项工作目的与任务,我们必须着力抓好以下几个方面的工作。1、招生工作。①广泛发动师生进展宣传。②设专职人员,及早、深化地开展招生工作,要在生源地上有更大拓展。③学校领导适时下去走访关系学校,稳固原有依照地2、进一步发挥完善行政办的协调和治理职能。①做好各部门工作的协调与部署。②利用网络,完善学籍治理,提高办公自动化水平。③实行老师档案材料上报制度。老师个人获得的科研、竞赛、辅导等各类证书,要及时上交相关部门备案。④完善和严格考勤治理,老师出勤情况每周统计并公布一次,同时进展不定期抽查。⑤改善学校特别是办公室的办公环镜,对办公秩序、办公环境也要进展经常性检查和考核。⑥要实行对备品、办公设备、公共设备实行治理责任制。3、加强新情势下的学校德育工作。①接着贯彻值周常规要求,并在薄弱环节和工作方法上进一步改进和提高。②要更新教育理念,加强德育工作方法的研究,加强德育科研,提高德育工作的艺术性,加强工作实效性。要强化以德为首的凝聚力,以能为主的向心力,以赛为主的竞争力。③要擅长做好学生的转化工作。要善待学生,尤其要善待后进生;要善待家长,尤其要善待对学校工作有误解的家长。要用全面的开展的观点对待学生,要平等地对待每一个学生,但平等是相对的,对后进生要给以更多的关注,擅长觉察他们身上的闪光点,协助他们树立起进取的自决心。转化后进生要有打持久战的思想预备,要制定缜密的转化打算,要因人而异,因时而异。④要擅长掌握惩罚的辩证法,倡导赏识教育,但不排除否认教育中的惩罚。⑤对涉足早恋、迷恋网吧的现象,要采取强有力的措施,力争从根本上处理咨询题。有效防范校园暴力。注重学生心理健康教育。⑥发挥好学年组长的传帮带作用,加强班级工作经历的交流。⑦加强并做好宿舍的治理。4、教学与科研工作。以根底教育课程改革为契机,深化教育改革。接着以关注课堂为工作主线,更新教育观念,加强业务学习和教学研究,注重和改变学生的学习方式,倡导研究性学习、觉察性学习、体验性学习和实践性学习,深化课堂教学改革,大面积提高教育教学质量。启动名师工程。①严格落实教学常规,摒弃方式主义,讲务实效,使教学常规于动态治理中获得螺旋式开展。②进一步加强备课指导,改进作业修改方式。③改进学校三课及各级各类公开课的治理。④加强老师教学研究和科研工作。科研工作要科学化、标准化、制度化。学校成立科研领导小组,老师科研工作和论文写作纳入学校绩效治理,建立较为完善的科研治理和鼓励机制。⑤加强校本业务培训和教学经历的总结与交流,抓好教研组建立,充分发挥其在教学研究、业务学习以及科研工作的开展等方面的职能和作用。⑥注重并搞好教育教学资源的开发与利用,做好教学资源库的规划与建立。⑦采纳有力措施,提高体育课堂教学质量,实在保证体育课堂秩序,要从根本上加以转变。5、总务后勤工作。①结实树立为教育教学效劳,全心全意为教职工效劳的思想,全力做好本职工作,做好大型活动的后勤保障工作。②提高工作效率,觉察咨询题要及时处理,急工作之所需,急老师之所急。③节俭办学,提高经济效益,努力做到少花钱多办事,办好事。④完善各项规章制度,做好考核工作。⑤加强对后勤人员的考核与治理,工作要高标准、严要求。⑥严格财务制度,搞好财务治理,要尽一切可能提高资金使用的效率。每年财务支出要做出预算,定期结算,增加财务透明度。为教职工办实事,办好事。搞好老师福利工作。 明年,我们将没有任何借口,我们别无选择,惟有务实求真,惟有团结拼搏,惟有汗水加智慧,使高考在数量上、质量上有大的打破,求得学校生存,赢得学校开展,在学校的成功中彰显我们个人的价值。

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