2023年《安全管理制度》之识别和获取适用的安全生产法律法规标准及其它要求的管理制度.docx

识别和获取适用的平安生产法律法规、标准及其它要求的管理制度 本企业为明确在生产经营活动中适用的法律、法规及其它应遵守的要求，并建立其获取的渠道，保证生产运行的各个环节均符合法律、法规要求，特制定本制度。 一、适用范围：适用于本企业生产经营活动中相关的国家、行业、地方法律法规、标准和其它要求的获取、识别与更新的控制。 二、职责： 1、 平安管理员有责任通过各种渠道获取与本企业经营活动有关的法律、法规和其它要求，并负责对相关的法律、法规和其它要求确认其适用性，制定相关法律、法规及其它要求的清单。 2、 平安管理员负责将相关法律、法规和其它要求传达给员工并遵照执行。 三、工作程序： 1、与本企业活动相关的国家及地方法律、法规和其它要求包括：国家、行业、地方质量和职业健康平安的法律法规、标准、规章及其他标准性要求。    2、获取方法： 1）平安管理员应经常与政府主管部门、行业协会、社会组织等部门保持联系，主动获取相关的法律、法规及其它要求，也可通过出版机构、书店、报刊、杂志、互联网进行补充，以确保本企业在生产活动中能获取最新的有效版本。 2）平安管理员负责通过平安生产监督管理部门以及公安、消防、社会和劳动保障、卫生等部门获取有关国家、行业、地方职业健康平安标准、标准和法律、法规及其它要求。 3）平安管理员负责通过技术监督部门、行业协会等获取有关国家法律、法规、行业标准及其它要求。 4）其它相关人员负责通过相应国家职能部门获取有关国家、地方标准和相关法律法规及其它要求。     3、确认、分发和更新 1）平安管理员根据以下条件确认获得的法律、法规及其它要求的适用性：是否与本企业的平安、环境和职业健康有关；是否为最新的版本。 2）平安管理员负责保存与本企业有关的法律、法规及其它要求。 3）法律、法规及其它要求更新时，应及时修正清单，将新的内容补发到全体员工手上，并对旧的文件做相应的处理。     4、执行：平安管理员负责将相关法律、法规和其它要求传达给员工并遵照执行。