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2023年退休干部事迹材料六篇.docx
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2023 退休干部 事迹材料
退休干部事迹材料六篇 下面是的小编为各位收集的退休干部事迹材料六篇,请您参阅。如您需要符合您实际要求的,那么您可以点击网页两侧的qq:4000121855和在线客服,我们将为您提供最优质的一对一效劳哦。 【篇一】 我镇老干支部书记、关工委常务副主任同志,虽已退休十又一年,却在十一个春秋岁月发挥着余热,人老心不老,两头分别联系着退休老干部和成长青少年,在老干支部和关工委的岗位上勤勤恳恳、兢兢业业地工作,夕阳红依旧,传递正能量,为我镇开展奉献全力。 一、活到老,学到老,愈久弥坚的正能量之星。余老书记坚持“政治坚决、思想常新、理想永存〞的信念,始终牢记党员身份,保持公仆本色,时刻与党中央靠齐,理论学习不放松,在老年支部办公室,每月组织退休老干部集中学习,及时宣传最新政策法规;充分利用老年大学等平台,每年办学两期,课程设置丰富多彩,还不定期举办知识讲座;在元旦、春节、“三八〞、“七一〞、国庆、重阳等节假日,组织离退休干部举办各项活动,如文艺汇演、茶话会、座谈会等,加强交流,紧密联系,加强老干部思想政治建设。 二、高尚品德驻心间,阳光普照的正能量之星。余老是从艰苦年代走过来的党性纯洁的老干部,一直以来,她号召着广阔干部群众要保持苦命传统,以身作那么,弘扬主旋律,树立新风气,做出新奉献,发挥“五老〞正能量,担当“十员〞好角色:当好党的方针政策宣传员,当好党委政府的联络员,当好经济开展的推发动,当好科学知识的宣讲员,当好社会事业的管理员,当好困难干群的扶助员,当好矛盾纠纷的调解员,当好城镇网吧的义务监督员,当好文艺活动的运发动,当好留守儿童贫困学生的帮助教导员。 针对青少年的学习教育、法制教育,余老书记屡次邀请县公安、司法机关工作人员对青少年进行法制和纪律教育,为学生讲解法律知识和法制案件,增强他们的法治观念,养成良好的遵纪守法行为;针对未成年人进网吧问题,余书记组织老同志、老干部等“五老〞力量组成“红袖章〞义务监督队伍,不定期对全镇各个网吧、游戏室进行义务监督,对这些爱上网的同学上门帮教,引导他们思想转变,帮助他们戒除网瘾。这其中像陶湾学校八年级学生方超华就是在余老的屡次帮扶下戒除的网瘾,又如何威、何华两兄弟也是在戒除网瘾后有了突飞猛进的学习进步。以余老为带头的“五老〞队伍成为我镇青少年健康成长的一股有形力量。 我镇辖区学校目前有留守儿童300多名,余老与关工委的各位老同志,多方奔波,积极筹资,努力帮助他们解决生活困难。去年,在镇关工委的支持下,余老为辖区内何弋安等36名困难学生向镇政府提议办理了低保,帮助有残疾的学生办理残疾证,对学习优异的、两人连续三年给予每人每年1200元的资金补助,联合镇妇联对“春蕾女童〞进行慰问。 三、为和谐社会添砖加瓦,经济建设的正能量之星。我镇是城关镇,人口稠密,镇情复杂,辖区内市县级重点工程众多,经济社会高速开展,所以面对的开展问题也很多。作为一名老干部,同志本无需有此方面的担当,但在我县东站片区综合改造重点工程建设上,余老积极配合、效劳大局,主动发挥她作为老干部的人脉和热情,积极奉献着自己的力量。她配合镇、村干部努力调解各类矛盾纠纷,参与调解了西街两家宅基地纠纷,她向百姓群众宣传工作政策,自己吃透工作方案后又给各家各户分析讲解,在高铁征地拆迁中,有几户潜在钉子户的工作非常难做,她不厌其烦,屡次上门,耐心细致的做他们的思想工作,最终使几户钉子户转变了观念,成功签订了拆迁协议。 她始终关心关注我镇新农村建设,积极建言献策,为王家山集镇生活垃圾治理提出了很多有意义的想法、点子;她配合镇党委、政府,与蔬菜村委会干部共同努力,通过租赁拖拉机、到清湖乡罗家村租山地填埋等方法,为王家山集镇遗留14年的垃圾治理问题开辟了一条坦途;同时,在镇政府研究制定的环境卫生治理方案落实过程中,她也是身体力行,广泛发动,为王家山集镇的垃圾治理形成长效作用功不可没。 大道年久失修,路面坑洼,晴天一身灰,雨天一身泥,在县镇两级政府着手整治之前,余老书记利用自己的良好品牌,积极发动沿路村(居)民,各家各户出点钱,筹来资金买水泥、砂石、雇佣人力修补路面;同时在走访几十户村(居)民的过程中,联合大家的意见,先后向交通局、城建局、养路段、高铁办、县镇两级政府提交路面整治意见,争取修路经费,最终在各单位、政府的支持下完成了大道的修整。 余老心系百姓,胸怀社会,老当益壮,在她的夕阳余辉中,撒下的是对身边老同志的关心,对下一代年轻人的关爱,对乃至全社会建设开展的期盼,这种退休不褪色,离干不党的情怀正是她正能量的源泉。 【篇二】 ×同志至年月从事老干部工作以来,坚持以“三个代表〞重要思想和十六届四中、五中全会精神为指针,贯彻执行老干部工作的方针政策,政治立场坚决,政治素质好,有优良的职业道德,热爱老干部工作,对老干部有爱心,有强烈的事业心和责任感,工作踏实,能结合本单位实际创造性地开展老干部工作,业绩突出。现将个人先进事迹总结如下: 一、加强学习,提高综合素质,热心为老干部效劳。 坚持个人自学,先学一步。一是学习政治理论,学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和十六届三中、四中、五中全会精神。二是学习郑培民、任长霞、李元斌等同志的先进事迹。三是学习法律法规、党的方针、政策。四是学习、计算机等科技知识。五是学习现代社会心理学、领导科学、经济管理等书籍,并能联系思想实际写学习体会,指导工作实践,全面提高自身理论修养,提高综合素质。今年本人写的稿件信息次上常州日报,次上市级刊物,次上局简报。带着工休人员学,提高整体素质。今年为创立学习型单位,拟定了创立学习型单位规划,确定了单位和个人的远景目标。拟定了保持共产党员先进性教育方案实施方案和党员干部学习方案、职工学习教育方案、创立文明单位和创立好班子规划,能按方案抓好落实,采取学习交流、征文比赛、知识竞赛、考核验收等多种形式,搞好创立活动,提高学习效果。能够理论联系实际,做好本职工作。在先进性教育中,加班加点,编印教育方案方案等资料多份,多页,次召开支委会,屡次发动确保了全体党员参加了先进性教育,使教育活动取得了较好的效果。 二、坚持公开、公正、公平,认真落实老干部两个待遇 工作中坚持民主集中制原那么,班子成员之间实行集体领导下的分工负责制。互相尊重、互相支持、互相谅解,经常交流意见,开诚布公,做到小事有商量,大事有研究,事事有统一,不搞“一言堂〞。特别是涉及重大经费开支问题上,注意充分发扬民主,在征求广阔工休人员意见的根底上再认真商量确定,到达统一意见。办事注重公开、公正、公平,主要做到三个公开即政治公开,评先进和开展入党问题上充分尊重民意,公开评选。经济(更多精彩文章来自“秘书不求人〞)公开,经费开支按规定实行公示制,效劳管理公开,组织活动制订规章制度等充分征求大家意见,集思广义。在重大经济开支上坚持按文件要求实行政府采购公开招标。老干部对此比较满意,工休关系比较融洽。今年精心组织了学雷锋为民义诊、扶贫帮困、庆“八一〞游龙城、文艺活动、参观学习等九项较大的活动,获得了工休人员的好评。 三、团结同志,廉洁奉公,老干部效劳管理满意率高。 ×同志能够坚持抓学习,提高整体素质;抓班子,提高整体合力;抓创新,拓宽工作视野;抓效劳管理,提高效劳质量,融洽工休关系。全年较好地完成了政治、经济、党建、效劳管理等工作目标,在效劳管理中坚持用“公心、真心、爱心〞来做好效劳管理工作。经所里无计名投票测试老干部满意率到达。坚持廉政自律,做到勤政廉洁。一是加强学习党纪法规,增强法制观念。二是加强新党章,党员义务学习,以党员标准要求自己,坚持“两个务必〞,树立正确的人生观、价值观。三是坚持各项廉政制度。四是坚持所务公开,实施标准化、民主化管理。坚持按制度办事,按规定办事,保持清正廉洁的共产党员本色。 【篇三】 云xx,男,1969年6月1日出生,在职研究生,202223年从部队转业,现任市政协办公室老干科副科长。23年的军旅生涯,铸就了他的思想素质,锻炼了他的业务能力,增长了知识才干。从部队到地方工作后,他很快就适应了新的环境和工作,并且延续了在部队上养成的优良作风,始终保持着军人严谨认真的工作态度、一丝不苟的工作作风,时刻牢记全心全意为人民效劳的宗旨,勤勤恳恳,兢兢业业,甘于奉献。他严格执行离退休人员管理工作政策,注重标准管理,创造性的开展工作,促进了市政协机关离退休人员管理效劳工作的良性开展。 一、注重学习,努力干好本职工作 202223年,云xx同志从部队转业,任市政协老干部工作科副科长,负责市政协离(退)休人员的管理效劳工作。上任后,他找来离退休管理方面的政策文件,认真学习,不断地用知识充实自己,并很快熟悉了业务,使个人的工作能力水平大大提高,在接待离退休人员来访、解答问题咨询、理解方针政策、为老干部排忧解难已经得心应手。云xx同志从事离退休人员管理效劳工作以来,从不言苦,总是想方法克服困难,尽职尽责的干好自己的本职工作。 云xx同志,初到地方又从事老干部工作,他就把这当作是组织上他的信任,他就下决心从头学起,从头做起,决心做好组织交给他的工作。他认为不管做好什么工作,没有一定的理论政策水平不行,没有业务知识不行,不了解工作情况也不行。首先他从学习根本知识开始,认真学习了党的老干部工作方针、政策,并结合单位的实际,边干、边学、边思考,逐步从一个老干部工作的门外汉进入角色,也逐渐感受到自己身上承担的工作份量不轻,切实认识到了注重学习是平时做好本职工作的前提。 二、加强管理,切实强化效劳意识 云xx同志针对老干工作出现的新情况、新问题,本着“爱心、诚心、虚心、耐心〞的工作宗旨,对原有的一些工作制度作了修改完善,拟制下发了政协XX市委员会关于进一步加强老干部工作的意见,起草了市政协机关离退休人员住院探视、后事办理工作标准、建立健全了离退休人员外出疗养制度、重大节日和离退休干部生病住院走访慰问制度等一系列制度,使离退休人员管理效劳工作有章可循、有据可依,做到了标准管理。因为管理措施得力,市政协机关在离退休人员管理效劳工作上没有出现执行政策上的偏差而引起不稳定事件,市政协机关老干部工作赢得了市政协机关老干部的交口称赞,得到了市政协党组、市政协机关党委的好评。 云xx同志对离退休人员管理效劳工作有着强烈的责任感、使命感,他经常组织召开离退休人员代表座谈会,听取离退休人员的意见和建议,并要求自己在离退休管理效劳工作中,转变观念,切实增强效劳意识,做到主动、热情、耐心、周到,像对待自己的亲人那样对待老同志,为老同志排忧解难。他是这样要求的,也这样做的,离退休人员找到他,无论事情大小,无论是否合理,她都热情接受,耐心解释,尽力解决,决不讲条件,推诿或回避矛盾,躲避问题。 三、突出重点,认真落实老干部待遇 云xx同志按照市政协总体部署要求,把落实老干部生活待遇作为工作重点,以落实医药费报销为根本,有效保证了老干部“老有所养〞、“老有所医〞,使老干部充分享受到了政策规定的生活待遇。 云xx同志,关心老干部政治生活,认真落实老干部政治待遇。根据市委老干局的要求和安排,坚持对老干部的走访慰问,组织市政协机关离退休担任过地厅实职的干部加市里组织的迎春茶话会、老人节座谈会、市年度廉政建设情况通报会、市政府工作报告征求意见座谈会等;市政协机关组织离退休老干部参加市政协春节团拜会,组织召开老干部代表座谈会,组织市政协机关老干部集中上了一次党课、组织老干部学习了有关文件和会议精神、组织离退休工作人员分别到洛阳和上海世博会参观学习。 “老干部工作无小事,要干好,必须认识到位,感情到位,工作到位,效劳到位,多一些体贴,多一份关爱。〞他始终以此为工作宗旨,以高度的责任意识和大局意识、良好的

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