2023年卫生和计划生育厅工作总结.docx

卫生和方案生育厅工作总结 篇一：医院2023年上半年计生工作总结汇报 医院2023年上半年计生工作总结汇报 2023上半年方案生育工作，在集团公司和计生办的正确领导和大力支持下，医院方案生育工作领导小组按照上级工作要求，认真执行方案生育管理条例和人口与方案生育法律、法规政策，忠实实践“三个代表〞重要思想，坚持科学开展观、实事求是、开拓创新、与时俱进，现总结汇报如下： 一、加强领导，落实责任，确保人口与方案生育工作的落实我院2023年年初在制定医院经管方案中明确要求方案生育工作党、政主要领导亲自抓，负总责，把人口与方案生育工作摆上重要一事日程，研究解决重大问题，部署重要任务，加强统筹协调和催促检查，确保认识到位、责任到位、措施到位、投入到位，把人口与方案生育工作目标管理责任制与“一票否决〞制度落到实处。 二、认真执行中华人民共和国方案生育管理条例狠抓组织落实 在院长、党支部书记亲自主抓下，不断加强方案生育工作的领导，加大宣传教育力度，使我院方案生育工作有序开展，各项计育政策落到实处，妇产科、b超室等科室加强计生工作的检查查体工作，严格落实上级政策规定，并按照计生办的要求，较好地完成了上级布置下达的全公司女工查体任务。 三、狠抓制度管理，促进方案生育工作落实 我院方案生育领导小组人员经常走家串户，向全院广阔员工宣传方案生育法律、法规政策、做好深入细致的思想政治工作，制定一系列方案生育管理措施。妇产科、b超室医务人员认真学 习并严格执行计生生育政策，无任何医生出示假节育手术及胎儿性别鉴别证明。另外，我们以社区卫生效劳站建设检查为动力，妇产科、方案预防免疫门诊等同志积极配合计生办职能部门，对全社区的0-6岁的孩子进行了电子档案健康登记333人，儿童建证建卡率到达20230%。 四、认真落实妇女四期保护工作 医院不仅做到组织落实、制度落实，思想工作到位，而且把关心妇女同志的工作落到实处，坚持妇女四期保护工作，严格落实哺乳期妇女提前回家照顾好小孩等各项制度，做到工作、家庭两不误，大大提高了妇女的积极性。 下半年，医院继续将计育工作抓得更紧、更好、更出色，特别是在严峻的经济形势情况下，不断加强计生工作的领导和各项制度的落实，为鲁中能源公司计育工作健康开展作出积极奉献。 二〇一三年六月十一日 篇二：卫生院方案生育工作总结 xxx中心卫生院 202223年度方案生育工作总结 方案生育工作是我国的根本国策，是一切工作的重点，我院领导对这项工作一直十分重视，每年都做了大量的工作，下面将我院202223年方案生育工作开展情况总结归纳如下。 一、领导重视 我院领导班子对方案生育工作认识很高，有一位主管领导专抓此项工作，为了将工作落实到位，年初与相关人员签订了责任状，将责任落实到人，使方案生育工作形成人人把关的工作局面。 二、责任层层落实 我院计育专干在院领导的带着下，对全院和辖区各分院，村卫生室及出租租房屋屋主进行了系统管理，和相关责任人逐个签订责任状，并经常下村督查，每季度进行一次生殖检测，对未来参加检测的用 通知和上户查看的方法催促检查到位。为了杜绝“两非〞事件发生，我院屡次召开“两非〞相关工作人员会议，公开了举报 ，b超室检查严格双进双出制度，妇产科门诊必须凭计育证明取环和流产，坚持无证报告制，药房购用终止妊娠药物必须严格凭处方购置并作详细登记。在分院，严禁刮宫人流术，由于我们层层抓落实，确保了我院、卫生分院及各村卫生室无一例方案外生育发生，全年手术无一例事故发生。 三、具体工作 全年我院共住院分娩624胎，其中男孩327人，女孩296人；平产347胎，剖腹产275胎；有生育证者494例，无生育证128例，无证报告128例，怀孕13周以上孕妇查验生育证人数1497人，其中无证532人，报告532人，怀孕13周以上的流动人口查验生育证65人，无证50人，报告50人，引产12023人，结扎229人，上环32人，取环47人，妊娠14周以上b超检查1335人，人流47人。 总之，方案生育工作任务重、责任大，必须常抓不懈，今后我们将以高度的责任心和严谨务实的精神，把我镇方案生育工作做得更好。 xxx中心卫生院 二○一○年九月三十日 篇三：xx镇卫生院方案生育工作总结 xx镇卫生院方案生育工作总结 多年来，我院在上级及院领导班子的正确领导下，坚持科学开展观为指导，认真贯彻落实中华人民共和国人口与方案生育法、关于进一步加强人口与方案生育工作稳定低生育水平的决定、关于禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择的人工终止妊娠的规定，按照卫生局的统一部暑，结合本院实际，认真贯彻执行人口方案生育根本国策，加大人口方案生育管理工作力度，人口方案生育工作取得了一定的成绩。从未发生过方案外生育及方案生育恶性事件。现作如下工作总结： 一、强化领导，目标管理，健全组织 1、方案生育工作是单位的工作目标任务之一，年初，卫生局主要负责人与单位主要负责人签订了“人口与方案生育工作目标责任状〞，院长与b超室、妇产科主任、科室主任与科工作人员之间均鉴有“禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别的人工终止妊娠的责任状〞。 2、始终坚持党政领导“一把手〞亲自抓，负总责，分管领导具体抓，严格执行方案生育“一票否决〞制度，成立以黄副院长为组长的方案生育工作领导小组，全面负责医院的计生工作，各科室主任，护士长为科室方案生育工作责任人，设计生专干1人，负责管理本单位职工及院内各居住户的日常计生工作，台账管理。 二、健立健全计生台帐，标准管理 为了使计生工作管理标准化、制度化、科学化，计生专干狠抓计生台帐的完善，专人管理。建立居住（包括租户）在本单位所有人员以及在本单位工作的所有人员根本信息户口册，婚育情况明细，本院现有职工20236人，已婚育职工77人，其中已婚育女工46人，现孕3人。已婚育龄妇女建档率达20230%，20230%持方案生育效劳手册生育，已婚育龄妇女避孕节育措施率达20230%，领取独生子女父母荣耀证的家庭有38户，各项统计率达20230%。做到帐不漏人，人不漏帐。 三、综合施治，制度完善 1、每年定期召集全体职工学习有关方案生育的法律法规，如中华人民共和国人口与方案生育法、关于进一步加强人口与方案生育工作稳定低生育水平的决定、关于禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择的人工终止妊娠的规定。进一步增强广阔职工的法治水平人口意识和生育观念。发动全体职工进一步统一思想，提高认识树立抓好当前方案生育工作的信心和诀心，认识到方案生育是坚持人口与经济社会协调开展和可持续开展的战略任务，认识到方案生育为社会主义现代化建设创造了良好的人口环境，提高对当前抓好计生工作的重要性和必要性。从而使全院职工都能自觉执行方案生育政策，从未发生违反方案生育现象。 2、全体医务人员积极认真贯彻执行各项工作制度，医疗保健机构孕产妇和婴儿平安管理制度，终止妊娠制度，胎儿性别鉴定管理制度，b超使用管理制度等相关制度。并加强对终止妊娠药品的使用管理。并把相关制度上墙，存档。 3、b超室及妇产科均持有终止妊娠制度和胎儿性别管理制度，有“禁止非医学需要的胎儿性别鉴定和选择性别鉴定的人工终止妊娠〞醒目标志。设举报投诉 号码4、进行b超操作的医务人员及妇产科人员按有关规定持相关证件上岗，无违法胎儿性别鉴定和选择胎儿性别的人工终止妊娠。做b超检查的孕妇有专门登记薄b超孕产妇的检查登记薄。妇产科对分娩、人流、引产等四种方案生育手术婴儿死亡的登记，不开具虚假证明，不隐报、瞒报、漏报到上级卫生保健机构并存根作依据。未发生过超范围的方案生育手术行为。 今后，为进一步加强XX县区卫生系统方案生育的管理工作，杜绝出现超生，超孕、方案外生育、方案外怀孕以及有效治理XX县区出生人口性别比管理。我们将进一步统一思想，振奋精神，加强领导，强化措施，集中力量，把工作措施落实到位，坚决完成上级部门下达的各项工作目标任务，做好院内的人口工作并配合计生部门各项工作，为全镇经济开展营造良好的条件，努力开创全镇人口与方案生育工作的新局面。 xx镇卫生院 2023年5月28日 第7页 共7页