第1页共4页仓管工作失职的检讨书【篇一】仓管工作失职的检讨书尊敬的单位领导：我的错误给公司造成了巨额损失，给领导造成这么多困扰，也给周围同事作了不良示范，我为自己所犯的这些错误感到深深愧疚。1、我对于工作出错后果认识缺乏，危机感、警惕感不强。就之前的发错货物而言，倘假设我在接手货物时候能够意识到倘假设发错货物就可能给公司带来巨额损失等一系列不良后果，那么我就会停顿一会，认真、仔细地审核每一道工作流程，确保工作的万无一失。可实际上，我恰恰是缺少这样一份警惕感、警觉性。2、我对于工作规章纪律的认识缺乏，执行不到位。作为一名快递公司发货员，自己每天接手着许多客户货品，每一件货品都关系到客户切身利益，倘假设我严格按照工作规章工作，那么工作出错几率就会大大降低。而正是由于我对工作规章纪律的认识缺乏，执行不到位，没有严格按照工作流程办事，这才导致错误连续发生，并给公司造成损失。3、我缺乏工作细节的反思与总结。这一年多工作时间以来，接连犯错之后，我依然犯错。恰恰反映出我缺乏对工作的反思与总结。犯错一次两次都算正常的，可接连犯错就存在问题。而我犯错之后，没有及时深刻反思，从根源挖出错误原因，这才是导致我接连犯错的根本原因。第2页共4页现如今，我深刻认识自身错误之后，我感到痛心疾首。领导你找我谈话之后，我更是觉得十分愧对于您。经过深刻检讨，让我清醒地认识到自己行为的严重性、错误性，我也深刻认识到了假设我这些缺点、缺乏不做彻底改正，将来的后果不堪设想。总之，今后我立誓不再犯此类错误了。检讨人：2023年x月x日：【篇二】仓管工作失职的检讨书尊敬的领导：我于2023年3月17号，我没能按照单位规定的时间按时守库，当检查人员进行检查时，没有验视“三证〞就将营业间门翻开受检：严重违反了单位的规章制度，抛除所谓的一些原因，值班时也没准时到达，对业务的范围不够熟悉，我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真，对工作责任心欠缺，没有把自己的工作做好，在自己的思想中仍旧得过且过，混日子的应付思想，这种不良思潮只能说明我太自由散漫，只顾自己；置单位领导人的威信于不顾；置单位规定的原那么于不顾。自我放纵，丢弃原那么……对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无以复加的懊悔与遗憾此时此刻，我只能怀着无比悔恨的心情，由于我个人的种种原因，会对单位造成很大影响，想到这里，我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到懊悔莫及，但...
