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2023年幼儿园下半工作规划.docx
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2023 年幼 儿园下半 工作规划
最新〔工作参考方案〕2023年幼儿园下半年工作规划 幼儿园下半年事情打算【1】 坚持以“迷信的教诲开展观〞的理论为指示,在“统统为了小孩〞的办园目的指导下,进一步贯彻落实幼儿园教诲指示大纲,以树立新形象为重点,以建立学习型教员部队、晋升教员进修力为切入点,以“让每一个小孩享用优质教诲,让每一个小孩康健伤心生长〞为目的,依照“以工资本,强化治理,〞的根底思绪,进一步优化环境、浓郁特点、进步质量,不息首创我园各项事情的新场面. 一、事情目的 1、幼儿出勤率达90%以上,学前班出勤率达95%以上; 2、幼儿的身长、体重达标率在55%以上,血色素11g以上的幼儿在80%以上; 3、变乱率操纵在0.2%如下,风行疾病操纵在2%如下; 4、教授教养规划完成率达90%. 二、加强迷信治理,进步办园效益 1、美满硬件方法.为使我园方法更上一个台阶,将对园所的方法设置装备摆设举行美满:改进小班的课堂环境,增添一台钢琴、改换三个班级的高等塑料桌椅、为各班添置玩具和图书. 2、为了确保生源,这学期我们应用买办“家长开放日〞、“公开课〞、“家长校舍〞等教授教养欣赏、亲子课程欣赏方式,让家长明白得小孩们在园的一日生存,为我园下学期的招惹事情奠基精良的根底. 3、开展情势教诲.进一步树立全局观点、效益观点、进展观点,促成职工优质办事程度的进步,为我园吸收更多的生源. 4、美满我园工资调配打算,加大审核兑现的力度,充分表现多劳多得、多能多得.确切发扬好人为的鼓舞和束缚功能,调动职工事情的热忱和积极性. 5、深入开展素养教诲和诚信设置装备摆设举止. (1)强化教书育人、为人师表、教员言行的标准认识和义务认识,粗浅明白得师德的外延,热爱每一位幼儿,要遵章守纪,树立敬业爱岗自私奉献、办事创优的肉体,对紧张违抗师德的人和事要庄重处置,在奖金评定等方面要严峻施行师德一票否决制,即,一旦觉察有体罚幼儿的行动产生,各项奖金全数作废,紧张的不在原岗亭上留用,给予革职处置. (2)在幼儿旁边开展“戴德教诲〞.戴德是一种生存立场,是一种人格,是一片肺腑之言.“戴德〞,关于当初的小孩来讲特别首要.让他们学会“戴德〞,便是让他们学会理解尊敬别人,赞助别人,时时辰刻都怀有感谢感动之心.戴德教诲让小孩知道,每个人都在享受着别人经由过程起劲支出而制造的伤心生存,当小孩感谢别人的支出时,第一反映常常是本人往后也应当如许做,让他们从小知道要关爱别人、赞助别人.连系素养教诲和诚信设置装备摆设举止,我们将从九月份开端,应用二个月的时候开展一次以“感谢别人〞为主题的发言举止,让幼儿说一说在本人的生长过程当中得到了谁的赞助,并对他(她)说一句感谢感动或祝愿的话;开展一次“礼品送给亲人〞的制造举止,并连系主题教授教养举止与一日各环节的举止,对幼儿举行无关戴德的故事、童谣、歌曲的先容,加强幼儿的戴德认识.如:教幼儿学唱戴德的心等,经由过程戴德教诲举止赞助幼儿紧记怙恃的培育之恩、先生的教育之情、错误的关爱之谊,从而让戴德之心在每一位幼儿心中着花、效果! (3)连系素养教诲和诚信设置装备摆设举止,一是开展爱国教诲举止,萌发幼儿爱家乡、爱祖国、爱集体、爱劳动、爱科学的情绪,教会幼儿唱熟唱响讴歌故国这一首爱国主义歌曲;二是启动家庭礼节的进修,使全园各个家庭都参加到礼节进修傍边,使礼节教诲从小扎根小孩幼的心灵. 三、实际立异,深化教诲教授教养 1、平常教授教养,标准治理.教员要标准本人的一日惯例治理.园长和教员要加强互相听课的频次,互相进修,配合进步. 2、教授教养评优、促师生长. (1)同年级采纳一路备课,分班教授教养,互相交换,取长补短,配合进步的教授教养要领对幼儿举行教授教养,进步教授教养质量.我们将一壁应用统统可利用的时候构造教员进修、培训,当真课本肉体,操纵教授教养内容、教授教养要领、教授教养方式.并在教授教养过程当中不息进修,起劲索求,处处表现新的教育观.我们预备加大教诲深思阐发,从“做中有思,思中有悟,悟中有变〞上下工夫,使每位教员成为学习型、研讨型的教员;另外一方面,每个月向家长以公开课的方式举行教授教养展示举止,让家长明白得我园教授教养情形,使家长能够或许直观地看到本人小孩的教授教养结果. (2)开展评选举止.在园级教授教养评选的根底上,多与别的园之间的交换,更要积极列入各级各类评选举止:本学期我们将连系课本开展教授教养同题交换举止、正确掌控各岁数阶段的目的,根绝统统“做秀〞的讲堂教授教养,渐渐构本钱人个性化的教授教养,连系评选把“备课-听课-说课-评课-议课〞一体化,把活生生的教授教养现场作为案例,以进步前辈的教诲教授教养理论为指示,对教员的教诲行动举行诊断、评估与质疑,找出开展举止中的甜头和缺乏,而且配合探究为何会发生这些标题,应当如何做,为何要这么做,用理论诠释我们的教诲行动,使评优的进程成为培训教员的进程.全部教员要在改变观点的前提下,革新教法与学法,制造性地应用课本. 四、故里共育,构成幼儿教诲协力. 1、新大纲明确指出:“家庭是幼儿园的分工火伴,应本着尊敬、对等、分工的准绳,争夺家长的明白得、支撑与自动介入.〞在工作中教员应以对等的立场叫醒家长的主人翁认识,激起家长自动介入、积极分工的热忱,为幼儿园献计献策,使幼儿园与家庭融为一体. 2、开学初,各班经心设想班级墙壁,家长场地版面,做到美妙新鲜,凸起主题.依照本班幼儿的实践情形,实时召开家长会,十一月份向家长开放半日举止,展示幼儿在园举止情形.设立“家长信箱〞,经由过程家长咨询卷调查等方式积极驳回家长的好建议.以德律风联络、家访等多种方式连续开展好家访举止. 3、开展好举止区角环境季节性的变更,建立一个使幼儿感受眷注、接收、关爱和支撑的精良环境,开展厚实多彩的体育举止,煽动勉励幼儿积极介入,培植幼儿列入体育举止的乐趣,亲近注注重察幼儿在举止中的平安,在幼儿一日举止中注重培植幼儿活泼豁达的性情. 五、加大鼓吹力度,树立精良的园所抽象. 1、开学初,我园预备走入社区,鼎力大举鼓吹,为我园争夺更多的生源.为园所树立精良的社会抽象. 2、加大鼓吹力度,招呼教员将本人的教授教养条记、教授教养中的好的教训及做法、特点举止等稿件积极投稿,为本身及园所起到精良的鼓吹感化.关于揭晓的文章,园所将依照揭晓的刊物予以奖励. 3、连续开展“伤心体验日〞举止,不仅是园内的小孩,对园外也要加大鼓吹力度,使更多的园外小孩走进幼儿园,体验我们的伤心日,让更多的小孩们爱好集体生存、集体游戏,喜爱幼儿园和幼儿园的生存,从而到达鼓吹幼儿园的目的. 六、后勤保证,促成幼儿康健和谐进展. 1、连续加强卫生保健事情,严峻依照妇幼所和卫生监视所的无关法例和要求去起劲.加强食物从推销、入库、制造、进口等环节的治理,根绝食物浪掷.严峻把好食物的卫生关和散失关. 2、环境和幼儿的消毒是搞好卫生根绝污染性疾病的无效要领,下半年连续加大力度搞好消毒事情. 3、卫生环境,义务到人.签订保育员平安卫生责任书.卫生环境,详细合作,义务到人. 4、平安事情,保障落实. (1)加强平安巡查,对幼儿园的方法设置装备摆设,饮食卫生举行周全活期查抄,根绝平安隐患.(2)进步平安认识,对教员加强突发事情的处置才能的培训,举行消防常识的讲座、模拟练习等举止.(3)加强对幼儿的平安教诲和自我维护才能的培植. 七、每个月详细举止部署 八、九月份: 1、实现开学统统预备事情. 2、做好重生家访及须生电访事情. 3、幼儿园及各班环境建立. 4、家长校舍(故里共建:重生照顾护士、礼节教诲) 5、乐趣班开课(跳舞、葫芦丝、轮滑、珠心算班). 6、期初幼儿身长、体重测评. 7、保育员素养培训(一) 8、幼儿园教员岗前集训(职业道德、行动标准).9、年度优良教员评选公示(201X年9月-08年6月) 十月份: 1、家长半日举止欣赏. 2、教员特点课、展示课、报告请示课、评优课. 3、举止设想评选. 4、教员自唱自弹竞赛. 5、意见意义运动会预备、筹备. 6、保育员素养培训(二). 7、春季流行症防范鼓吹事情. 8、幼儿园教员绘画竞赛. 十一月份: 1、家教沙龙. 2、教员案例阐发评选. 3、贯彻新大纲社会畛域举止设想. 4、“意见意义运动会〞. 5、言语畛域专题研究举止. 6、保育员素养培训(三). 7、幼儿园教员书法竞赛. 十二月份: 1、教员克己户外举止器具评选. 2、新课程欣赏研究暨专题研究举止. 3、食堂职员营业竞赛(培训) 4、家、园、社区迎新年举止. 一月份: 1、教员备教材、教诲漫笔评选 2、特点班结果展示. 3、幼儿期末身高、体重等丈量评价. 4、全园财富清算核查. 5、各类总结事情. 幼儿园下半年事情打算【2】 事情目的 1、加强迷信治理,前进办园效益. 2、实际立异,深化教育教授教养 3、珍视职工培训,打造学习型教员部队. 4、故里共育,构成幼儿教育协力. 5、后勤保证,增长幼儿康健调和进展. 6、加大鼓吹力度,创立精良的园所抽象. 详细步伐 一、加强迷信治理,前进办园效益 1、美满硬件方法.为使我园顺遂经由过程内蒙古树模幼儿园的验收,将对园所的方法设置装备摆设举行美满:为4个班装备钢琴、为各班添置玩具和图书. 2、为了确保我园的生源,这学期我们应用买办“家长开放周〞、“欢乐体验日〞、教授教养欣赏、亲子班课程欣赏等情势,让家长理解小孩们在园的一日生存,为我园下学期的招惹事情奠基精良的根底. 3、开展情势教育.进一步创立全局观点、效益观点、进展观点,增长职工优质办事水平的前进,为我园吸收更多的生源. 4、接着美满我园工资调配打算,加大审核兑现的力度,多带小孩多拿钱,实在施展好人为的鼓舞和束厄局促功能,调动职工事情的热忱和积极性. 5、接着深入开展素养教育和诚信设置装备摆设活动. (1)强化教书育人、为人师表、教员言行的标准认识和义务认识,深入理解师德的外延,热爱每一位幼儿,要遵章守纪,创立敬业爱岗自私奉献、办事创优的精神,对紧张违抗师德的人和事要严肃处置,在评优晋级、职称评定等方面严峻执行师德一票否决制紧张的不在岗亭上留用给予编外处置,真正到达明理诚信联合和睦节约自强、敬业奉献,为打造节约型幼教调和〞幼教做出应有进献. (2)在幼儿旁边开展戴德教育戴德〞是一种生存立场,是一种人格,是一片肺腑之言戴德关于当初的小孩来讲特别首要.让他们学会戴德便是让他们学会理解尊敬别人援助别人时辰刻都怀有感谢之心戴德教育让小孩知道,每个人都在享受着别人经由过程起劲支出制造欢乐生存,当小孩感谢别人支出时,第一回响经常是本人往后应该如许做,让他们从小知道要关爱别人援助别人联合素养教育和诚信设置装备摆设活动我们将从玄月份初阶应用二个月时候开展一次感谢别人〞为主题发言活动,让幼儿说一说本人的长大过程当中得到了援助,并对他(她)说一句感谢或祝愿的话;开展一次礼品送给亲人制造活动联合主题教授教养活动与一日各环节活动,对幼儿举行无关戴德的故事儿歌、歌曲先容加强幼儿戴德认识.如:教幼儿戴德经由过程戴德教育活动援助幼儿紧记怙恃培育之恩先生教育之情毛病的关爱之谊,从而戴德之心一位幼儿心中着花结果联合素养教育和诚信设置装备摆设活动,正式启动家庭礼节进修,使全园各个家庭都参加到礼节进修傍边礼节教育从小扎根小孩幼的心灵. 2 / 3

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