2023年我在机关建设中的自查情况与整改措施5则.docx

我在机关建设中的自查情况与整改措施5那么范文 第一篇：我在机关建设中的自查情况与整改措施在xxxx机关建设中的自查与整改情况 自今年2023月以来，xxxx按照总公司要求深入开展了机关建设活动。进入“学习培训〞阶段以后，我按规定参加了所有培训并认真学习了公文写作与公文处理相关知识、财务管理方面的知识xxxx所管理的资产及运营情况、躲避企业风险，做好企业管理廉洁自律案例等有关知识。加强了与业务相关的政策法规和根底知识学习，认真做了笔记。我通过“机关建设〞具体内容的学习，认真对照自己平时的思想动态及实际工作，查摆了自己在思想认识、组织纪律、效劳态度、工作效率等方面存在的问题，并进行了认真剖析，查找了问题产生的原因，明确了今后的整改方向，以便更好地开展工作。 一、存在的主要问题： 1.政治思想意识不够强。表现在。对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚决，不能做到与时俱进，及时的提高自己的思想政治觉悟。日常工作中，透过事物表象把握事物本质的能力缺乏，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。 2.工作作风不够扎实。表现在。对待一些自认为是小事的工作，有时抱有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，总想不用花太多的精力就可以把事情做好。有时因此产生工作效率低的问题。 3.内部治安保卫制度落实到位不够。有些制度制定得好，可到实际工作中缺乏坚持，落实不到位。 4.处理问题时，存在好人主义。表现在。处理问题时的原那么性有待加强，对工作中发现的问题，有时碍于情面，不能严厉的批评，只是温和的指出问题，要求改正，总是认为改了就行，不愿意深究，有时造成问题长期解决不了，工作被动的局面。 二、存在问题的主要原因： 一是思想上对政治学习缺乏正确的认识。平时虽然参加政治学习，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，流于形式，理论与实践相脱节，自己思想意识的更新与党的政策、方针脱节。 二是业务水平有待提高。对业务水平的上下、对工作效率和质量起决定性作用的认识有缺乏，一方面，理论与实践相结合做的不够，有理论与实践相脱节的情况存在。另一方面，对专业知识结构的更新不能跟上企业建设的速度，有知识结构滞后的问题。 三是内部治安保卫制度落实监督不到位。由于制度落实缺乏有效监督，使内部治安保卫规章制度没有得到彻底落实。 四是工作方法简单。对问题的认识不够深入，思考不深刻，处理事情方法比较简单，工作作风还不够扎实。不能从讲政治、讲原那么的高度认识问题，处理问题。 三、整改措施： 一是进一步增强群众观念、公仆意识，真正提高自己的思想觉悟，改造自己的世界观、人生观，不断加强共产主义道德修养；其次，站在讲政治、讲正气的高度要求自己。敢于开展批评与自我批评，自觉抵抗各种腐朽落后思想的冲击。最后，要把为人民效劳意识落实到各项工作中去，以高度的责任感、事业心，勤勤恳恳、扎扎实实的做好各项工作。 二是加强自我改造，提高综合素质。首先，加强业务学习，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识，自觉、刻苦地钻研业务，务实根底，灵活运用合理的方法和措施，更新自己的知识结构、理论水平。其次是以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成中心和部门交办的各项工作任务，提高工作效率。 三是强化职责意识，在建立健全各项内部治安保卫规章制度上下功夫。加强员工管理，进一步明确员工的岗位职责，要求各岗位员工做到在其位谋其政，强化责任意识；全面加强制度建设，逐步建立职责清晰、管理健全、务实高效、奖罚清楚的单位内部治安保卫工作制度体系，建立健全各项平安保卫制度，重点是门卫、值班、巡查制度，消防平安管理制度，案（事）件报告制度，治安防范教育培训制度以及检查、考核及奖惩制度；财务平安制度、岗位责任制、限时整改制、过错追究制等制度，形成以制度管人，以制度管事的长效机制。 四是以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，脚踏实地、勤勤恳恳的扎实工作作风完成中心和部门交办的各项工作任务，提高工作效率。工作中多动脑子想方法，做到既坚持原那么又灵活主动，不做“老好人〞。发扬勇于开拓创新、敢于坚持按规章制度办事的原那么，努力开拓工作新局面。 五是要始终保持清醒的头脑，紧跟时代步伐，充分发挥主观能动性，以高度的政治责任感和踏实的工作作风为根本，坚持以为人民效劳、为企业效劳为宗旨的理念办事，坚持走实事求是的路线、方针、政策，做一名勤政、务实、廉洁、高效、和谐、文明、合格的机关工作者。 2023年11月25日 第二篇：机关效能建设自查报告与整改措施为进一步转变机关工作作风，不断提升机关工作效能，为XX市加快实现“第二个率先〞目标提供更优越的投资环境，机关效能建设成为我市开启率先根本实现现代化新征程的重要动力。但对照效能建设的要求，工作中仍然存在着缺乏： 一、需要进一步加强学习。外经贸政策法规更新快，对业务学习的要求高，有关外商投资企业的法律法规的修改，给工作带来一定的困难，经常需要查阅很多文件才能答复企业提出的有些问题。 二、工作中创新意识不强。对外资工作只停留在根本的审批工作上，不了解企业的实际情况，对企业遇到的问题和困难无法及时了解，主动关心。 三、效劳质量还需要进一步提高。为企业效劳的时候，对不是自己经常接触的工作不能做到有问必答。对企业的效劳也不够主动。针对存在的问题，提出以下的整改措施： 一、转变工作作风，提高办事效率以创优质效劳为主题，进一步深入学习“xxxx〞重要思想，提高为效劳的质量和水平，为我是外向型经济的开展做出自己的努力，创新工作思路和工作方法。实行工作岗位ab角，a角（主办人）负责处理分管岗位工作，并将有关情况主动告知b角（协办人）。b角应熟悉了解a角的工作内容，在a角离岗期间代为行使a角的岗位职责，对已明确、标准的事项，应及时处理，待a角返岗后主动说明代行职责的情况，并将有关材料、资料交a角。 二、加强学习，提高自身素质。学习马克思主义理论，学习党的xx大精神，学习社会主义初级阶段理论；其次要学习党的根本知识，认真研读党章，学习党的纪律条例；再次要学习业务知识，特别是有关外向型方面的知识，对外贸方面的知识更要认真研读。通过学习提高自己政治素养和业务素质，更好的做好本职工作。要做到活学活用，用创新的思维去解决工作中遇到的各种问题，意思想的解放，观念的创新，以适应新时期工作的需求。 三、严守各项规章制度。进一步转变作风，自我加压，积极工作。坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天，这一周能办的事不拖到下一周，用最短的时间完成任务；同时，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，全心全意为人民效劳。 第三篇：图书馆机关作风建设自查与整改措施图书馆机关作风建设自查与整改措施 按照市委办公室、市政府开展的机关作风整顿要求和文广局关于开展集中教育整顿活动的实施方案精神，我馆结合部门工作实际，按照“切实解决图书馆干部职工在作风纪律方面存在的突出问题，到达严格工作纪律、改进工作作风、提高效劳水平、树立良好形象〞这一目标，扎实有效地开展了作风纪律整顿活动。 在整顿活动中，我们把查摆问题、剖析问题作为整顿活动的重中之重。提出了自我剖析要“深〞，查找问题要“准〞，分析原因要“透〞，交心谈心要“诚〞，整改措施要“实〞的五点要求。每位干部职工围绕自身作风纪律、效劳态度及工作落实情况，对照纪律要求，对照市委领导同志讲话的要求，对照基层和群众反映强烈的突出问题，通过学习讨论和深刻剖析，真正触及到广阔干部职工的灵魂深处，充分调动了大家创新工作的积极性和主动性，到达了以作风纪律的整顿促工作创新的目的。通过自查自纠，主要查找出亟待解决的问题，归纳起来主要有以下几个方面 一、理论学习的深度还不够。尤其是怎样将理论学习的成果转化为读者效劳的知识和科学的工作方法，转化为工作的思路和对策，缺乏一定的研究和实践。 二、创新意识不够强，思想观念上有一定的束缚，在一些同志中缺乏创新的主动性。 三、虽然有主动效劳意识，在效劳方式和方法上比较局限，需要加强对读者工作的调研，对效劳的领域和模式不断探讨。 四、业务技能不够高，对提供较高层次的效劳和咨询有难度。需要不断加强业务和专业知识的学习，紧密跟踪信息技术开展水平，提高资源建设与整合的针对性和特色化，提高参考咨询能力和计算机网络的应用能力。 五、个别工作人员存在迟到早退现象和对待读者态度生硬、不友好不负责现象。 六、读者反映图书馆藏书不多，新图书种类少，数量也少，更新慢等实际问题 七、读者活动比较少，不能够很好的充分发挥图书馆的作用。 图书馆针对本馆存在的问题所做整改措施如下。针对查摆出来的问题，主要从5个方面制定整改措施。 一、加强政治理论学习，提高工作人员的理论素养； 二、进一步解放思想，适应工作需要，满足新时期下对图书馆工作的新要求； 三、加大投资力度，多购置不同种类的新书，增加藏书量，丰富图书品种； 四、积极开展丰富多彩的读者活动，同时加强同兄弟单位的合作，进一步扩大图书馆在全社会的影响，吸引更多的读者走进图书馆、利用图书馆，多读书、读好书，促进市民整体文化素养的提高； 五、通过参加上级业务主管部门举办的培训班和组织全体干部进行业务学习，以此全面提高图书馆人员的业务技能。 这次作风纪律整顿虽然时间不长，但效果明显。机关干部迟到早退的不见了，上班聊天炒股的没有了，打游戏的也不见了，对读者态度不好的现象也没有发生过，遵守纪律成为自觉；不动心思的坐不住了，主动创新蔚成风气，单位面貌焕然一新。 下一步，我们将进一步加强领导，采取措施，不断加大工作力度，创新制度，创新思维，创新工作方法，将作风纪律整顿活动列入常项工作切实抓好，抓出成效，不断开创图书馆工作新局面。 第四篇：机关作风建设自查报告及整改措施机关作风建设自查报告及整改措施 自2023年8月开始，我局召开机关作风整顿会议，局党委开展“四零承诺〞实施以来。进入“查找问题〞阶段以后，我紧紧围绕“机关作风整顿〞具体内容的学习，认真对照“四零承诺〞的要求，在思想动态及实际工作中，查摆了在思想认识、组织纪律、效劳态度、工作效率等方面存在的问题，并进行了认真剖析，查找了问题产生的原因，明确了今后的整改方向，以便更好地开展工作。 一、存在的主要问题： 1、政治思想意识不够强。表现为。对党的思想路线、方针政策的理解、贯彻、执行不够坚决，不能做到与时俱进，及时的提高自己的思想政治觉悟。政治敏锐性和洞察力缺乏，不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，透过事物表象把握事物本质的能力缺乏，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。 2、为人民效劳的宗旨观念不够牢固。表现为。对待群众不能始终保持热情效劳的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急燥，态度不够和蔼，遇到当事人反复询问的问题时，缺乏耐心，没有合理调整自己的情绪。有时过多考虑个人得失，存有“事不关己，高高挂起〞的思想。 3、工作作风不够扎实。表现为。对待工作有时报有应付了事的态度，没有做到脚踏实地，总想在工作中找到捷径，最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪，存在“多做多错，少做少错，不做不错〞的态度，除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有时因此产生工作效率低的