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2023
司法局
解放思想
整改措施
2023年司法局解放思想整改措施
依据市司法局机关开展解放思想大争论活动方案,我们实行乐观措施,仔细查摆存在问题,通过发放征求意见函,召开社会监督员、机关中层干部座谈会,深化基层以及召开专题民主生活会等多种形式征求各方意见,归纳起来主要是存在思想解放程度、政治理论和业务技能学习、效劳基层群众、制度建设、队伍建设与管理、律师队伍党建、法制宣扬、作风建设等八个方面的问题和缺乏。为促进解放思想大争论活动取得实际成效,推动司法行政工作良性循环进展,现针对存在的问题和缺乏制定整改措施如下:
一、深化解放思想,不断开创司法行政工作新局面
1、巩固树立解放思想无止境意识。始终把解放思想作为开展司法行政工作永恒的主题,乐观引导广阔干部职工学习新学问,摒弃旧思想旧观念,紧跟时代潮流,适应经济社会进展节拍,准时运用新思想、新方法、新途径指导司法行政各项工作的开展。局领导班子成员要带头更新学问,扩大视野,转变观念,突破禁锢,在解放思想上发挥引领作用。
2、仔细贯彻落实科学进展观。乐观组织广阔党员干部深化学习和领悟科学进展观理论,进一步把握科学进展观的深刻内涵,切实把广阔干部职工和法律效劳工作者的思想统一到坚持科学进展理念,全面落实科学进展观上来,自觉坚持以科学进展观统领司法行政工作全局。在开展司法行政工作和为广阔人民群众供给法律效劳中,教育广阔干部职工和法律效劳工作者要始终坚持以人为本,始终把最广阔人民群众利益放在第一位,始终以群众满足不满足为标准,根据构建社会主义和谐社会的要求,紧紧围绕建设社会主义法制社会工作重点,不断加大法制宣扬、依法治市、法治建设等工作力度,推动司法行政工作实现良性循环进展。
3、乐观开拓创新。根据与时俱进的要求,实行有效措施,运用鼓励机制,充分调动广阔干部职工的乐观性和制造性。针对当前司法行政工作面临的新状况、新问题,勇于创新工作方式方法,乐观探究开展司法行政工作新途径,借鉴外地先进经验,不断开创司法行政工作新局面。
二、加强理论学习,不断提高干部职工政治业务素养
4、仔细执行党组中心组学习制度。严格遵守中心组理论学习规划,准时组织好中心组学习,不断提高中心组学习质量。班子成员和机关县处级干部在学习上要起模范带头作用,自觉遵守学习纪律,做到真学、真用,坚持理论联系实际,乐观撰写学习笔记和理论文章,充分运用学习成果指导司法行政工作的深化开展。
5、坚持学习日、学习周和周五学习制度。仔细落实机关学习规划,建立健全机关学习和考勤制度,保证学习内容、学习时间、参学人员三落实。乐观改良机关学习方法,活泼学习气氛,增加学习趣味性,通过走出去、请进来、电化教育、理论研讨、座谈沟通等多种形式,不断提高干部职工学习的乐观性,保证机关各项政治和理论学习任务的落实和完成。
6、进一步加强学习型机关、学习型队伍建设。乐观加高校习投入,为学习型机关建设供给物质保障条件。坚持每年给每位机关干部职工选购政治业务书籍、发放购书卡、将干部职工学习成果编印成册等有效形式,为干部职工学习供给便利条件,提高干部职工学习的自觉性。连续坚持机关学习考核奖惩制度,努力在全局形成想学习、会学习、比学习的深厚气氛,推动机关干部职工巩固树立全民、全程和终身学习的理念。
三、切实转变作风,不断树立效劳基层效劳群众意识
7、严格执行市司法局首问负责、效劳承诺等各项制度。加强对相关制度落实状况的监督检查,觉察问题准时订正,确保效劳准时到位。对因主观因素使群众不满足或在社会上造成不良影响的,严格根据机关效能建设责任追究方法追究相关人员责任。
8、加强对基层工作的指导。仔细落实联系点制度,班子成员每年深化基层工作时间不少于3个月。领导干部要进一步增加群众观念,发扬求真务实的工作作风,削减会议削减文件,力戒官僚主义、形式主义。要进一步加强调查讨论,仔细倾听群众的意见和建议,准时总结基层工作的好经验好做法。同时,要擅长觉察基层工作存在的薄弱环节,乐观关心基层解决实际问题和困难,指导基层司法行政工作的有效开展。
9、进一步提高工作效能。仔细开展机关作风和效能建设提升年活动,乐观提高机关工作效能,提高办事效率和质量,确保各项司法行政工作健康有序运行。教育机关干部职工巩固树立效劳意识,坚持为民办实事,坚决杜绝门难进、脸难看、事难办的现象。加强电子政务建设,乐观改造局域网设备,全面推行网上办公,促进信息化建设。
10、乐观整合相关工作职能。制定?市司法局行政审流程再造实施意见?,根据“两集中,两到位〞的管理模式,将相关科室的行政审批项目统一集中到行政效劳中心窗口,实行统一受理,统一送达,统一审批,并实行窗口首席代表负责制度。
四、建立健全制度,不断标准机关各项工作管理
11、仔细清理各项制度。组织特地人员对市司法局近年来制定的各项规章制度进行一次全面清理,分门别类仔细检查,重点审查分析各项制度是否符合国家法律法规,是否符合司法局工作实际,是否符合详细、简便、管用等要求。
12、乐观修订和完善规章制度。在全面清理的根底上,对各项制度进行整合,对不适应形势进展的制度要准时予以废除,对不完善的制度要抓紧修订和补充完善,对过于原那么、操作性不强的制度要进一步细化、详细,对过去没有的制度要结合实际准时制定新的制度,从而使机关各项规章制度标准、完整、科学,保证机关各项工作都能做到有章可循,有制可依。
13、进一步标准机关管理。规章制度关键在落实。在执行制度上领导干部要带头,要严格按制度办事,既做遵守制度的模范,又严格按制度管理机关事务,不搞下不例外。机关相关科室要加强对制度执行状况的监督检查,觉察问题准时实行措施加以订正,对不按制度办事的要准时进行通报批判,真正做到用制度管人,用制度管事。
五、强化法制宣扬,不断推动法治建设深化进展
14、深化开展法制宣扬。根据?五五普法工作规划?和?法治建设纲要?要求,仔细组织法治宣扬教育工作,正确处理好抓日常法律学问宣扬与抓重点法律法规宣扬的关系,坚持举方法制宣扬教育骨干培训班与开展常常性的法治宣扬相结合,坚持抓全民普法宣扬与抓普法重点对象法制宣扬教育相结合,大力宣扬社会主义法治理念,弘扬法治精神,广泛深化地开展“法律六进〞活动,全面推动法治建设和依法治市工作深化开展。
15、不断加大法制宣扬教育投入。乐观建设法制广场,建立社区法制宣扬栏,加强在社区开展法制宣扬工作。大力支持律师事务所与乡镇〔社区〕开展法律效劳结对共建活动,适时编印法律学问宣扬手册,仔细开展法制宣扬月和“12.4〞法制宣扬日活动,推动法制宣扬工作常常化。
16、进一步强化法律效劳工作。围绕市委、市政府确定的经济工作目标任务,加大为经济社会和为“三农〞供给法律效劳的工作力度,制定?市司法局效劳招商引资工作意见?,成立市律师商务效劳团〔招商引资律师效劳团〕,乐观为政府和各类市场主体供给法律效劳;为企业依法经营管理、招商引资等供给法律效劳。
17、努力推动帮教安置和社区矫正工作。坚持以人为本,执政为民,解决好人民群众关注的社会治安问题。把维护社会稳定作为硬任务,作为第一责任,进一步做好帮教安置工作,社区矫正工作,加强各项工作制度化、标准化、程序化管理,努力提高帮教安置工作和社区矫正对象的教育改造质量,预防和削减重新犯罪,全力维护社会稳定。
18、仔细落实法律救济民生工程。进一步标准行政效劳中心的法律救济、“148〞法律效劳协调指挥中心、公证处、司法行政审批窗口工作。根据?市低收入群体法律救济实施方案?要求,围绕平安、法治、和谐建设,进一步健全和完善法律救济体系,充分调动法律救济工作资源,努力扩大法律救济掩盖面,确保低收入群体准时获得法律救济,做到应援尽援。
19、乐观开展冲突纠纷调处工作。坚持以化解冲突为主线,从建立健全维护社会稳定的体制机制入手,着力解决“群众关心、社会热点、历史欠账〞等方面问题,仔细组织开展人民调解“百日大会战〞活动,从源头上预防和削减社会冲突。健全完善人民调解、行政调解、司法调解的协调机制,充分发挥人民调解化解冲突、维护稳定第一道防线的作用。
六、加强队伍建设,不断增加全系统分散力和战斗力
20、加强机关队伍建设。紧紧抓住机关中层干部轮岗沟通的乐观效果,进一步调动和发挥机关干部职工的主观能动作用,促进机关干部队伍的建设与管理工作再上新台阶。连续坚持管理与教育相结合的原那么,一方面以提高素养、改良作风和增加团结为重点,加强管理,加强培训,严格要求,不断提高机关干部职工的综合素养和工作力量。另一方面充分运用鼓励机制调动干部职工的乐观性,鼓舞干部职工干事创业,开拓进取、团结协调、奋勉有为,努力把机关干部队伍建设成为一支政治坚决、业务精通、作风优良、执法公正的队伍。
21、加强基层队伍建设。仔细解决市辖区司法所的垂直管理和工作人员缺乏的突出问题,乐观关心基层解决实际工作困难,准时向市委、市政府和有关部门汇报和反映基层司法行政队伍建设状况,以及上级司法行政机关对司法行政工作的要求,保证上级机关部署的各项司法行政工作任务在我市的贯彻落实。同时,进一步加强对基层司法行政队伍的管理,教育广阔基层司法行政干部职工勇于克服困难,巩固树立为群众效劳的意识,不断增加责任感和紧迫感,增加事业心,乐观维护和促进系统上下的团结统一,确保政令畅通,确保各项司法行政工作的贯彻实施。
22、加强法律效劳队伍建设。坚持严格管理,严格教育,促进法律效劳队伍的团结协作,充分发挥法律效劳队伍为经济社会进展供给法律效劳的整体功能。实行乐观措施,广泛吸纳人才充实我市法律效劳队伍。加强法律效劳党员队伍建设,乐观培育律师参加党的组织,进一步整合律师党员队伍,充分发挥律师协会党支部的战斗堡垒作用,建立律师党员学习电子邮箱,进一步加强律师队伍党的建设和律师党员管理工作。
23、进一步改善法律效劳市场环境。连续加大对法律效劳市场管理力度,保障法律效劳市场标准化。乐观加强与有关部门联合执法,取缔非法法律效劳机构和非执业律师和基层法律效劳工作者办案。加强法律效劳人员的行为标准、职业道德档案建设,进一步标准法律效劳执业行为。
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