2023年领导班子党委党组检视问题清单.docx

领导班子〔党委、党组〕检视问题清单 　 领导班子〔党委、党组〕检视问题清单 　问题类型 　主要问题 　原因分析 　整改措施 　整改期限 　理论学习方面 　1.理论学习内容单一 　2.学习制度执行不到位 　3.理论与实践结合不紧密 　1.把学习当作“软指标〞，仅满足于学习规定内容，没有主动进行拓展学习。 　2.偏重于业务工作，对理论学习投入时间少。 　3.缺乏用理论指导实践的能力。 　1.丰富学习内容，不仅要认真学习“两书一章〞，做好学习批注，更要学习党史、新中国史，做到学深悟透，打好“学〞的根底。 　2. 利用好“周一夜学〞制度，严格执行党组理论学习中心组学习制度，做到工作业务两手抓，确保党组理论学习中心组学习工作落到实处。 　3. 加强理论指导工作能力，狠抓落实。深入开展“大走访、大调研、大效劳〞活动，全方位了解企情企意，创新工作能力和工作方法，切实做到用理论知识指导常山传统产业转型、推开工业新经济开展。 2023年12月底 　思想政治方面 　1.党性修养有待加强 　2.宗旨意识有所淡化 　3.思想政治建设不够全面 　1.组织意识形态教育活动少，学习形式单一。 　2.对党的群众路线认识不深，对继续改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识缺乏。 　3.对上级政策精神理解掌握不全面，解放思想、更新观念程度不够。 　1.提高政治站位，在践行初心使命中加强党性修养，主动担当，做好“三效劳〞工作。 　2.提高宗旨意识，开展“守初心、践使命，红色初心之旅〞现场教学活动和主题“党日活动〞，强主动担当意识，做到敢担当、善担当、能担当。 　3.加强思想政治建设，通过“学三老、守初心、但使命〞活动、强化思想政治素养、努力推开工业经济开展。 2023年12月底 　干事创业方面 　1.统筹工业经济的能力有待加强 　2.攻坚克难的能力有待提升 　3.干事创业的气氛不浓，大局意识、担当意识仍需强化。 　1.对现行经济政策没有学深研透，方向还不够明确。 　2.工作开展存在畏难发愁情绪，缺乏解决难题的有效方法。 　3.缺少理性思维，没有掌握科学的工作理念和工作方法。 　1.树立正确的干事创业作风，克服“懒、散、慢〞的不正之风。 　2.破除思想障碍，打破思维定式,提高工作热情，发扬钉钉子精神和啃硬骨头精神，积极主动，迎难而上。 　3.开展“五问〞活动，比学习、比实干、比担当、比效能、树形象，加快推进重点工作和重点工程建设落地。 　4.开展“大走访、大调研、大效劳〞活动、深入企业调查研究、掌握县域工业经济动态。 　5.通过“五比亮剑〞、“企业家沙龙〞、“亲清恳谈日〞、“企情通〞等活动“找差距、抓落实〞，营造良好的干事创业气氛，加强各科室交流合作，落实主题教育“守初心、担使命、找差距、抓落实〞总要求 。 2023年12月底 　为民解难方面 　1.主动效劳意识不强，思路不宽。 　2.调研不深入，未及时深入企业工程一线，工作作风不扎实。 　3.工作创新举措、思路、成效不明显。 　1.习惯于等待企业反映问题，缺乏主动作为的意识。 　2.联系企业较多，实地走访企业较少，与企业负责人交流较多，与一线员工交流较少。 　3.思维方式上习惯于凭经验考虑问题，缺乏创新精神。 　1.增强效劳意识，建立干部联企制度，牵头开展组团联企活动、主动对接企业，加强沟通交流。 　2创新工作方式方法，推行工业经济联席会议制度，梳理企业用工需求，协助县人社局开展每年两次的人才交流大会。 　3.深入基层调研，制定常山县全面改造提升传统产业实施方案，开展“传统产业转型升级〞专题调研，推动产业从“追跑跟跑〞向“并跑领跑〞转变。 　4.开展对照党章党规找差距专题会，围绕“十八个是否〞查摆问题，列出问题清单，立说立行、立整立改。 2023年12月底 　廉洁自律方面 　1.党风廉政建设主体责任不够压实 　2.风险防控体系不够健全 　3.执行党风廉政纪律不够到位 　1.对党风廉政建设重要性认识缺乏，没有把党风廉政建设和具体业务工作放在同等重要的位置。 　2.监管制度不够完善，对机关干部不能做到从严教育、从严管理、从严监督。 　3.党风廉政建设创新手段较少，没有做到与时俱进。 　1.增强责任意识，压实从严治党主体责任，建立“一岗双责〞，压实党风廉政建设主题责任。 　2.推进制度完善，标准局机关内部工作运行工作机制，严格执行出差请假审批制度。 　3.完善风险防控体系，对现行廉政风险点再次开展排查，开展岗位廉政承诺制。 　4.严肃党风廉政纪律，严格落实中央八项规定，班子成员发挥“领头雁〞效应，自觉养成纪律观念和自律意识，自觉抵抗“四风〞，严格要求亲属和身边人员，主动接受干部群众监督。 2023年12月底 　围绕“四个对照〞〔①对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署；②对照党章党规；③对照先进典型、身边典范；④对照人民群众新期待〕和“四个找一找〞〔①找一找在增强“四个意识〞、坚决“四个自信〞、做到“两个维护〞方面存在哪些差距；②找一找在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在哪些差距；③找一找在群众观点、群众立场、群众感情、效劳群众方面存在哪些差距；④找一找在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在哪些差距〕，通过自己找、群众提、集体议、上级点的方式，找准找实突出问题，条目式列出班子和个人检视问题清单，并从思想、政治、作风、能力、廉政等方面进行深入剖析。坚持一开始就查找问题、检视问题，贯穿学习教育、调查研究、检视问题和整改落实全过程。