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2023年医院领导班子党的群众路线教育实践活动对照检查材料.docx
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2023 医院 领导班子 群众路线 教育 实践 活动 对照 检查 材料
医院领导班子党的群众路线教育实践活动对照检查材料 河阳光医院领导班子对照检查材料 陈建通 这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风〞问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病〞的总要求。重点剖析存在的“四风〞问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。为此,我们联系我院的工作实际,通过民主生活会、个别谈心、领导班子交换意见等形式查找问题和缺乏,并对存在问题的原因进行了更深层次的剖析,进而到达了自我教育、自我提高、自我完善、自我约束的目的。 通过学习、查摆、对照,我们充分认识到,“四风〞问题从根本上破坏了党同人民群众的血肉联系,从根本上摧毁党。“四风〞问题严重损害了党在人民群众中的形象,严重损害了党群干群关系。“四风〞问题是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题。 我院领导班子虽然都能一直严格要求自己,但也存在着一些共性的缺点和缺乏,主要有: 一、存在的主要问题 1、理论功底不高,运用理论指导实践不够 一是学习的自觉性不高。存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标〞,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳。 二是学习制度坚持不够。客观上强调工作忙、压力大和 1事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。 三是学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯穿〞地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应,无视了理论对实际工作的指导作用,导致理论学习与实际工作脱节,对待理论学习,只满足于片面地引用个别原理,而不能有效地与实际工作紧密结合起来。 2、工作作风不实,求真务实的精神不够 一是对于局部次要工作,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果。 二是欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于按经验、按习惯工作,在实际工作中的创新力缺乏,即使有时产生的新想法也只是停留于“心动而无行动〞的状态。 三是对有关的政策法规研究不够,工作方法较简单,同志间的思想交流不多,深入基层和村组调查研究不够,对工作指导和催促还不够深入,致使工作效果不够理想。 3、群众意识不强,为民效劳的宗旨不够 一是深入群众的主动性不强,只注重了解自己想要了解的问题,未能做到“从群众中来,到群众中去〞,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有真正和群众打成一片,缺乏全心全意为人民效劳的宗旨意识。 二是在工作上对基层情况的了解还不够全面、系统;与干部职工谈心交流少,直接听取基层群众意见不及时、不全面,对干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面。这些都是宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。 二、对照检查存在问题的主要原因 1、政治理论学习不够深入,政治理论修养不到家 一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,这是政治理论不成熟的具体表现。 二是理论与实践隔离,无视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,不具备用邓小平理论认识问题、解决问题的能力。理论上的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟的根底,只有在理论上分清是非,才能做到政治上的清醒和坚决。 2、改造主观世界不够主动,缺乏艰苦奋斗的精神 共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。但在实际工作中,班子成员都存在以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养有所减弱,致使个别时间里工作不够深入,满足于完成上级交办的任务,满足于面上不出问题,而无视了工作的积极性、主动性、创造性。 3、群众工作意识不强,宗旨观念有所淡化 班子成员通过互相交换意见认识到,在工作中对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识缺乏,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民效劳的公仆意识。在工作上群众观念相对淡薄,对职工群众的积极因素认识缺乏,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,效劳群众,缺乏真功夫。 三、对照检查今后改进措施与努力方向 1、要进一步加强理论学习,增强理论功底 院支部已经拟定学习方案,将要求党员、干部特别是班子成员积极参加理论学习,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。 2、要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神 在未来的工作中,医院领导班子要以此次教育活动为契机,认真贯彻中央的活动精神。要牢固树立全心全意为人民效劳的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业第 一、人民的利益第一;要保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;在工作作风上,要深入实际,联系群众,倾听群众意见,想群众之所想,急群众之所急,忙群众之所需,同群众建立起水乳交融的关系;要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和效劳水平。 3、要进一步保持清正廉洁,增强拒腐防变能力 我院领导班子在以往的工作一直保持着清正廉洁的工 4作作风,在当前社会还存在腐败现象情况下,抗得起诱惑,耐得住寂寞,经得起考验,做到了自重、白警、白省、自励。在今后的工作中,我们还要进一步加强道德修养建设,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风气,坚决抵抗歪风邪气,始终做到清正廉洁,并自觉与各种腐败现象作斗争,带头树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。 4、要进一步务实创新,增强工作实效 在今后的工作中,中心领导班子要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终到达工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。始终围绕医院的长远开展和核心工作,带头贯彻和落实教育厅各项决策和部署,严格执行各项规章制度,尽职尽责做好各项工作。 总之,在党的群众路线教育实践活动中,班子成员要围绕“学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,落实整改、建章立制〞三个环节深入推进,特别是在反对“四风〞问题上我们将在改进措施与努力方向上作出公开承诺,接受监督,并以实际行动履约践诺,希望在领导和同志们的帮助支持下,能使我们进一步提高思想认识,转变工作作风,出色完成各项工作任务,为医院的开展多作奉献。 第二篇:党的群众路线教育实践活动领导班子对照检查材料XX县区国土资源局领导班子对照检查材料 XX县区国土资源局党的群众路线教育实践活动,在县委教育实践活动领导小组的坚强领导下,在县委第九督导组的有力指导下,经过我局党组精心筹划、认真组织,自3月26日发动大会召开以来,教育实践活动稳步推进。我局党组坚持以整风精神开展群众活动,以领导班子转变作风为重点,以为民效劳清廉为内容,坚决反对“四风“,努力做到自我净化,自我完善,自我革新和自我提高,对作风之弊,行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。现将对照检查情况汇报如下: 一、严格遵守和执行党的政治纪律,牢记全心全意为人民效劳的宗旨 一是认真贯彻党的路线方针政策,坚持“三个代表〞重要思想和科学开展观,学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和习近平同志讲话精神,始终坚持党的根本理论,根本路线、根本纲领、根本经验、根本要求。自觉向党中央保持一致,向中央、省委、市委、县委根底看齐,坚决执行市局党组XX县区委、县政府的决策部署。以深入开展党的群众路线活动为契 1机,努力在思想上、认识上、行动上践行群众路线,坚持宗旨,注重自律,保持本色,以实际行动为人民群众多做事、做实事、做好事。三是坚持和贯彻民主集中制原那么,认真贯彻执行民主集中制,建强班子、带好队伍,搞好效劳。自觉按照党的组织原那么和党内政治生活准那么办事,纪律面前没有特权,执行纪律没有例外,拟定了中共XX县区国土资源局党组工作规那么,标准了决策程序,建立健全工作制度。局党组实行集体领导和个人分工负责相结合的制度,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定〞的原那么议事和决策,自觉接受上级、下级和党员群众的监督,保证了民主集中制贯彻执行。四是全面落实党风廉政建设责任制。认真落实党风廉政建设责任制,党组成员能管好自己分管的股室、管好家人和身边工作人员,做到廉洁从政,务实为民。强化廉政教育,增强廉政意识。完善廉政风险防制,严格落实“一岗双责〞层层签订党风廉政建设责任书,开展了廉政风险点排查工作,制定防控措施20条。二是严格遵守党内政治纪律。高度重视思想政治建设,坚持正确的政治路线,政治立场,政治方向不动摇,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观。认真贯彻落实县委和市局 2党组相关文件精神,以建设“五型〞领导班子为目标,强化理论武装;完善党组理论中心组学习制度,定期召开党组民主生活会和党支部组织生活会,认真开展批评与自我批评,制定了作风建设方案和措施。 二、认真贯彻执行中央八项规定,切实转变作风中央八项规定和省委、市委、县委实施方法和意见台台后,县局及时召开党组会和局务会出台了XX县区国土资源局密切联系群众、改进工作作风实施方法,领导班子率先垂范,时时处处用规定约束自己,从自身做起,从具体问题做起,厉行勤俭节约,大幅压缩“三公经费〞,公务接待一律在局机关食堂接待,不搞公款相互宴请,工作日禁止午间饮酒,严格落实文风会风有关规定。在局党组会和局务会中,议事决策直面矛盾,讲话发言直奔主题,讲短话、讲实话,会议效率明显提高,班子带头清理办公用房,标准公车管理,严禁公车使用,实行上班签到和干部去向公示制度,请销假、值班制度,坚持政务公开,实行“阳光国土〞、土地矿权出让、案件查办、土地发证等方面敏感业务办理均在政务公开栏公示,主动接受社会监督。全面查找国土资源管理中的易发腐败问题的薄弱环节,印发XX县区国土局廉政风险防控十项制度, 3强化刚性约束,切实加强管理,促进廉洁从政,努力树立国土资源部门良好形象。 三、广泛征求意见建议,深入查找“四风〞方面存在的突出问题 在征求意见建议环节,共发出意见建议函90份,收回88份,发放问卷调查表50份,收回50份;召开专题座谈会3场,经梳理汇总,征求到意见建议分三个方面共30条,其中“四风〞方面14条,国土资源管理方面2023条,内部登记6条。 (一)“四风〞方面存在的突出问题 (一)形式主义 1、学习满足于完成任务,学风不够端正。班子成员常忙于业务,自行学习时间不充分、学习内容不深入,缺乏深层次思考,未能真正系统、透彻地学习领会上级精神,到达通过学习效劳群众的目的。 2、工作安排较多,有落实不力的现象。习惯于会议文件安排工作,传达精神、转发文件多,深入检查、狠抓落实的少,跟踪效劳,监督检查

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