2023年离退休工作处上半年工作总结.docx

离退休工作处上半工作总结 离退休工作处上半年工作总结第一篇：离退休工作处上半年工作范文 今年以来，离退休工作处在院党委和行政领导下，在加强离退休人员思想政治建设与离退休工作制度建设，认真落实“两项待遇〞和组织开展各项学习与文体活动等方面取得了较好的成绩。 一、离退休人员政治待遇得到较好的落实 1.坚持情况通报、及时传达和阅读文件制度。在开学初召开的离退休人员大会上，党委书记周家华副书记薛茂云出席并做有关情况通报；举办离退休人员学习会并特邀请了XX省委研究室特约研究员储东涛做了?关于当前全国全省经济社会开展态势研究?报告及省委组织部、省委老干部局举办的学习杨善洲同志先进事迹报告会，共有180余人次的老同志参加。 2.为离退休人员订阅?益寿文摘?30份及?银潮?63份。 3.支持离退休人员参加老年大学的学习。 4.组织离退休人员80余人赴淮安周恩来故居与纪念馆学习、参观。 5.加强信息通报，上半年编印发放离退休工作简报两期。 二、离退休人员生活待遇进一步得到保障 1.坚持经常走访和重大节日慰问制度。离退休工作处平日随时关心走访生病住院、长期患病困难的老同志遗属，协调解决医疗、生活等方面的问题。上半年对有特殊困难的离退休人员及离退休人员遗属进行走访慰问达50多人次。春节前夕离退休工作处陪同院党政领导和有关部门负责人分别走访慰问了离休干部、老领导及生病体弱的老同志、遗孀共计37人。2022年元旦、春节期间寄发新春贺卡120多张。 2.提高老同志福利待遇和增强效劳意识。今年为老同志发放春节食品及夏季茶叶、“五一〞和“端午〞节日费等福利，并为有困难的老同志亲自送物到家。据不完全统计，上半年为离退休人员分送福利上门50余人次。 3.进一步加强对异地安置老同志的关心。工作人员经常和他们 联系，随时关心他们的生活和思想状况，为他们办理福利费、医药费等。 4.周二、周五为老同志上医院看病拿药定期定点派车。 三、离退休工作思想政治建设和离退休制度建设得到加强 1.召开党总支会议四次，制定了全年。 2.积极开展?铭党恩两代互动话人生?为主题的系列迎建党九十周年庆祝活动：包含了1.“给青年人说说心理话〞征文活动，收到离退休党员征文16篇； 2.“听党话、跟党走、书写光芒人生〞访谈活动，由院团委、党委宣传部委派的学生记者向8位离休老党员进行采访互动； 3.“铭党恩、老少互动话人生〞退休党员座谈会，18位退休党员与我院工程技术学院2022届毕业生党员座谈互动等。 3.今年离退休党支部转正党员二名，为离退休党组织增加了新鲜血液，鼓励老同志退休不退志。 4.离退休党总支响应院党委的号召，组织广阔老同志积极参加学院七一唱红歌活动。 5.总支响应省委老干部局号召，开展了争做“四好〞〔学习活动好、教育后代好、发挥作用好、保持本色好〕离退休干部党员网上自愿签名承诺活动，我院71名离退休党员全部参加。 6.全体离退休老党员为学院贫困生捐助5270元，个人捐助8100元。 7.向省委老干部局上报了我院退休三支部创立“五好党支部〞〔支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好〕的材料。 四、老同志的文化活动得到了有效提升 1.依托离退休同志兴趣小组正常开展周四文体活动。 2.请XX市消防总队教员为广阔老同志进行了“家庭防火安全知识〞讲座，60多名老同志听取了讲座，反映良好。 3.加强对活动室的管理，不断完善活动室建设，今年提出了对活动室改造的方案，得到学院批准并即将开工改造。 4.编印了二期?健康小常识?。 5.认真做好老同志的来信来访工作。 五、认真开展关工委秘书处工作 1、制定印发了院关工委年度工作方案，加强对各工作小组及二级关工委的调研与沟通。 2、作为南京高校关工委三片片长单位，积极准备了“发挥高校特邀党建组织员作用〞、“发挥校关工委委员单位作用〞、“加强学院二级关工委建设，组织发挥五老作用〞等材料，参加了省教育关工委召开的相关座谈会。 3、今年元月份，组织召开了南京高校关工委三片成员单位工作会议。5月份，召开了南京高校三片片长单位秘书长工作商讨会。 4、组织局部院关工委成员赴南通大学、武汉软件工程职业技术学院学习取经，接待中国矿业大学、河海大学、南京工程学院、南京晓庄学院、南京工业职业技术学院、南京交通职业技术学院等兄弟院校的交流活动。 5、上半年编印了院关工委工作简报一期。 第二篇：离退休工作处上半年 按照学校2022年党政工作要点、××省委老干部局2022年工作要求及2022年离退休工作处工作方案，2022年离退休工作上半年工作总结如下： 01、进一步加强离退休党支部建设。离退休党总支半年来，坚持离退休工作中大事、要事召开党总支会议集体讨论研究决定，上半年，不定期的召开离退休党总支会议4次，研究讨论了离退休工作运行当中的重要事项，一经总支会议集体研究决定，便在离退休工作中执行落实。 党支部书记、支部委员作为离退休党员骨干，在党的组织生活中起着不可替代的重要作用。离退休党总支十分重视党员骨干的培训学习，3月，组织总支委员与支部委员赴南通为期二天的学习取经。离退休党总支专门制定了详细的学〔欢送你〕习培训行程，将中组部〔中组发12号〕文件、××离退休党组织建设先进单位关于做好离退休党员思想教育管理等文章汇编成册发给每位参加学习培训的党员骨干供其学习用。南通一行，同志们受益匪浅。 从离退休党员实际情况出发，本着有利于教育、有利于离退休党员参加活动和发挥作用的原那么，坚持每月4个党支局部别党组织集中活动一次，通过党组织生活，党员同志既了解了学校事业开展情况，学习党和国家重要的文件精神，同时增强了党组织观念，加强了同志间的交流与沟通。 02、继续认真落实离退休干部政治生活待遇。执行省政府苏发8号文件精神，每月15日离休干部及厅局级退休干部阅文，4月请校领导向老干部通报学校事业开展情况，按学校要求安排离退休老领导、老同志参加学校重要会议和重大活动。上半年部门走访看望生病住院或在家的老干部约25人次，建党86周年前夕，组织纪念活动并代转校党政领导向每位建国前参加革命的老同志赠送纪念品。4月，请全国“两会〞代表，我校文献所所长××教授向学校离退休人员做全国“两会〞会议精神报告，同时利用集中的时机，请校人事处解读2022年离退休人员工资改革、上调的相关政策与实施方法。 03、进一步做好离退休人员活动室建设。从有益于离退休人员身心健康的目的出发，增加活动室根底建设与文化建设。以离退休人员活动室为依托，支持、关心中老年艺术团、离退休人员京剧兴趣活动小组的建设与成长，京剧小组每周活动1-2次，艺术团常有排练，活动室优雅环境给予他们充分的信心和坚持下去的决心。平时离退休教职工来〔欢送你〕校，走累了，走渴了，活动室都是他〔她〕们最好的去处。经过建设，活动室内的会议室已成为离退休党组织活动、离退休工作中各种会议及学校相关部门涉及离退休教职工工作的重要场所。 04、组织离退休教职工外出参观考察。3月，纪念3、8国际妇女节，组织离退休女同志游览××玄武湖，4月，组织离退休人员近70人参观游览杭州西湖，为期二天。外出参观考察经费，按离退休党总支2022年12月集体研究的决定，当日往返由离退休人员活动经费 第三篇：离退休干部工作处上半年工作总结及下半年 一、上半年工作总结 今年以来，老干部工作在厅党政领导班子的直接领导和高度重视下，紧紧围绕全省水利工作大局，坚持不懈地贯彻党中央、国务院、省委、省政府关于老干部工作的方针政策，在落实老干部政治和生活待遇、组织开展各项文体活动、加强老干部思想政治建设和老干部工作队伍建设等方面取得了较好的成绩。 〔一〕老干部政治待遇得到较好落实 一是坚持情况通报制度。召开机关离退休干部情况通报暨座谈会1次，传达全省水利工作会议和全国、全省老干部局长会议精神，参加人数近60人。二是坚持及时传达和阅读文件制度。组织老干部参加省政府情况通报会和省老干局举办的各种学习报告会、辅导讲座4场20多人次;举办厅机关离休老同志读书班1期；为机关每位离退休干部订阅1份老年报。三是支持离退休干部参加老年大学的学习。四是组织离休干部赴连江参观工农业生产。五是坚持定期走访和重大节日慰问制度。老干处坚持对离退休干部生病住院、日常随访、节日祝贺、生日祝寿的慰问，上半年走访慰问机关离退休干部职工50多人次，2022年元旦、春节期间寄发新春贺卡近300张，厅党政领导和各处室负责人分别走访慰问机关离休干部、厅级退休干部、5.12退休干部、有特殊困难的离退休干部、职工和遗属150多人次，慰问经费6万多元。 〔二〕老干部生活待遇进一步得到保障 一是离休干部的“两费〞得到较好的落实。厅机关和厅属事业单位的“两费〞得到有效保障。有特殊困难的厅属企事业单位离休干部的“两费〞继续得到了减免。上半年对全厅离休干部护理费发放情况进行调查；对2022年度离休干部医药费个人帐户支出及结转情况进行核对；帮助省水电机械修造厂减免“两费〞33770元；办理向省财政厅“两费〞中心缴纳“两费〞237350元。二是及时为老同志发放各项经费。上半年为厅属单位离休干部办理离休费、健康休养费5次18万多元；为厅机关离休干部、“5.12〞退休干部发放健康休养费、特需费等1万多元；为厅机关和厅属单位离休干部报销医药费10多笔8万多元。三是离休干部管理效劳工作有新的举措。为离退休干部发放副食品、福利等实物，帮有困难的老同志送上门。据不完全统计，上半年为厅机关离退休干局部送福利和副食品屡次，其中为离休干部上门送副食品1000多件。四是关注老同志的特殊困难，为他们多办好事、实事。对有特殊困难的离退休干部、职工调查摸底，随时关心生病住院、长期患病经济困难的老同志和离退休干部无工作遗属，帮助他们协调解决医疗、生活等方面的问题，积极为他们向上级有关部门争取困难补助。发放省委老干局2022年春节特困补助费及离休干部无工作遗属困补费14000元。五是进一步加强对异地安置老同志的关心。老干处工作人员坚持每月和他们 联系，随时关心他们的生活和思想状况，为他们办理福利费、医药费等。上半年为厅机关异地安置的老同志汇福利费、医药费18000元。 〔三〕老干部思想政治建设得到加强 离退休干部政治理论学习扎实有效。认真组织离退休干部学习贯彻党的十六届六中全会和省第八次党代会精神，深入学习?江泽民文选?和以胡锦涛同志为总书记的党中央在新的实践中提出的一系列重大战略思想，引导全厅离退休干部把思想和行动统一到中央和省委的重大决策上来，认真做好迎接党的十七大召开的准备工作。 离退休工作处上半年工作总结〔2〕贯彻落实科学开展观，用科学的理论武装广阔离退休干部的头脑。通过举办读书班、形势报告、专题辅导、座谈讨论等形式组织老同志认真学习最新理论成果，进一步激发老干部的政治热情。特邀省直党工委讲师团团长高小强作社会主义和谐社会问题专题辅导，帮助老同志学懂弄通党中央提出的新思想、新观点、新论断，进一步加深对科学开展观和构建社会主义和谐社会的理解。 离退休干部党支部建设进一步加强。按照中央?关于进一步加强和改良离退休干部党支部建设工作的意见?〔中组发〔2022〕12号〕的要求，各单位积极为离退休干部党支部组织学习、开展活动创造条件，提供保证。全厅大多数离退休干部党支部组织健全，制度标准，活动经常。“七一〞前夕，厅老干处