人力资源管理 企业管理 岗位说明 货运主管.docx

人力资源管理 货运主管 职位名称 货运主管 职位代码 所属部门 物流中心 职 系 职等职级 直属上级 物流经理 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要: 规划最佳送货路线与方式，组织订单货物及时完好地送达。 工作内容: 组织、指导有关定单货物送达活动； 评价及选择最佳送货路线及方式； 检查丢失及损坏情况，并进行问题处理； 评价送货人工作质量、及时性和费用情况； 提出运输工具及方法的建议； 作为组织代表就有关事宜与政府部门进行沟通。 任职资格: 教育背景: ◆储运专业大专以上学历。 培训经历: ◆受过物流管理、仓储、货运管理等方面的培训。 经 验: ◆3年以上仓储、货运经验。 技能技巧: ◆熟悉公司业务区域内地理状况； ◆熟悉公司产品运输方式及特征； ◆熟悉物流管理业务流程； ◆具有丰富的流程管理技能； ◆熟练使用办公软件。 态 度: ◆人际沟通、交往能力强； ◆具备一定的领导能力和团队协作精神。 工作条件: 工作场所:办公室。 环境状况:舒适。 危 险 性:基本无危险,无职业病危险(如属于易燃易爆有毒物品仓库，有一定的危险性)。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位