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2023年公司办公室工作情况总结.docx
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2023 公司 办公室 工作情况 总结
公司办公室工作情况总结 一、主要工作及成绩 (一)切实加强公文管理,公文制发与处理质量有较大提高。工作中,我们按照局新的公文处理格式,严把政策关、程序关、文字关、体式关,严格审签程序,强化过错追究,不断提高公文制发质量,越级行文、文件主题词不合标准等现象根本杜绝,公文格式更趋科学、标准,公文可操作性、权威性进一步增强,较好地发挥了以文辅政作用。仅近三年来,共编发各类文件955份,其中审核把关公司文297期,情况反映65期,办公会议纪要30期,均到达了标准化、高质量要求。我们严格履行公文传阅程序,确保准确、及时、平安、高效的传达文件精神和内容,未发生一起文件丧失或是传达不及时、不到位事件。同时,我们还注重日常积累,及时、准确地捕捉领导的思路、观点,并认真加以整理,三年来共撰拟起草大型综合性会议讲话材料26篇,中小型会议讲话42篇,总结汇报材料15余篇,各种综合性材料起草做到了政策性、实用性强,观点明确,表达领导意图,推开工作开展,文稿质量有了较大提高。 (三)牢固树立大局意识,综合协调成效显著。办公室处于机关工作的中枢地位,综合协调是办公室主要职能之一。我们始终把综合协调工作渗透到政务效劳的各个环节,协助领导使各职能部门、各单位之间以及对外的工作关系和谐、匹配、步调一致地开展工作。对重大工作部署、重要会议、重大活动,我们总是认真组织,多方协调,抓好落实,使各方面工作相互衔接,形成合力。对公司重点建设工程和阶段性中心工作,加强调度与沟通,及时掌握各方面工作进展情况,主动向各级领导汇报,提出合理化建议,研究制定切实可行的工作措施,协调各方解决困难,较好地发挥了综合协调作用,有力地促进了各项工作的顺利开展。 (四)努力化解各种矛盾,信访稳定工作扎实有效。信访工作是办公室工作的重要组成局部。随着改革深化和利益格局的调整,深层次矛盾日益增多,信访工作也遇到了许多新情况、新问题。面对严峻的信访形势和繁重的维护稳定任务,我们围绕“抓稳定保开展、以开展促稳定〞的工作思路,积极应对,主动上手,采取有力措施,使一起起上访事件化解在源头、解决在萌芽,有效地减少了不稳定因素,为企业生产经营和改革开展创造了良好的环境。一是健全机构,完善基层信访组织,提高信访工作队伍整体素质。各基层单位党政一把手为信访工作第一责任人,并配备了专(兼)职信访员,形成了一个纵向到底、横向到边信访网络。二是完善信访工作制度,分工明确、责任到人,促进信访工作逐渐走上制度化、标准化轨道。三是加大信访条例等政策宣贯力度,加强对信访干部和职工群众的法制教育,切实提高依法行政依法处理信访问题的综合素质、业务水平和广阔群众依法上访的法律意识。四是对职工反映的问题,该办、能办的一定想方法办,切实解决广阔职工的实际困难。三年来,公司通过多种渠道,先后安置待业子女。多人,为广阔职工家属解除了后顾之忧。五是做好上访人员上访诉求的收集整理、分类并建立档案,对本单位上访人员个人、家庭、单位情况做到清楚、详尽,为指导工作,快速息访提供数据支持。六是积极主动、耐心细致地做好xx,xx等几个群体的稳定工作。采取宣传教育、入户调研、小区巡视、现场识别奉劝以及组织关心等多种手段,较好地实现了XX县区和队伍的稳定,没有形成重点人和上访老户,为全局实现稳定提供了有力支持。三年来,共受理群众来信来访。件。人次,其中集体访11批55人,个人访2023次,结案率达20230%。 二、工作体会及经验 企业开展前进,内外环境随之不断变化,办公室工作也会不断面临新的挑战。几年来的工作,使我们充分认识到,只有充分发挥参谋助手作用,平衡协调好各部门的工作,为领导、为基层、为机关提供优质效劳,才能推动办公室工作迈上新台阶,我们的体会主要有: (一)提高认识,端正态度。办公室工作千头万绪,清贫又辛苦,要耐得住寂寞,把得住操守。要树立爱岗敬业、无私奉献的精神;树立顾全大局、严明纪律的观念;树立严谨高效、诚信为人的作风;树立团结友爱、合作共事的风气。增强自我调节能力,保持良好的心态,以平常心去投入工作。态度决定一切。这是每一名从事办公室工作的同志都应该始终牢记的。 (三)抓好办公室队伍建设,打造和谐高效团队。实践使我们认识到,办公室无论是当好参谋助手,发挥总体协调作用,还是承上启下,突出工作枢纽地位,都必须有一支素质高、业务精、战斗力强的干部队伍。一是要加强纪律建设。要有严格的制度,对办公室队伍严格要求、严格管理、严格监督。二是要改进作风,树立形象。“办公室工作无小事〞,无论办文、办事或办会都要严谨、细致、准确,做到撰写文件逻辑严密,考虑问题认真缜密,办事程序标准周密。提供各种信息和资料,使用各种数据和事例准确无误,努力为领导决策提供真实可靠的参考依据。三是树立勤奋廉洁、政令通畅的形象,但凡要求别人做到的,办公室人员首先做到;但凡不准别人做的,办公室人员带头不做,保证令行禁止。 (四)围绕中心工作,发挥参谋助手作用。新的时代和新的形势,要求我们解放思想,更新观念,进一步转变工作作风和思想观念,跳出事务圈子,深入基层,搞好调查研究和信息工作,发挥参谋助手作用,实现职能转变。 回忆几年来的工作,我们深知工作还有很多缺乏,按上级部门和领导的要求还有很多不到位的地方,与兄弟单位相比存在一定差距。我们在今后的工作中将坚持以党的十六届五中全会精神为指导,坚持与时俱进,按照上级部门的工作要求和部署,认真做好本职工作,充分发挥职能作用,学习先进,取长补短,不断探索新形势下办公室工作的新途径、新方法,努力为企业开展提供优质效劳。同时,鉴于办公室人员更迭频繁,企业开展不断加快的实际,建议局办能为我们创造更多的学习、交流和沟通的时机,以实现全局办公室系统工作的全面提升。 第5页 共5页

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