2023年姜家营乡非公有制企业党建情况汇报.docx

姜家营乡非公有制企业党建情况汇报 姜家营乡非公有制企业共18家，其中规模以上企业4家，建立党组织的企业有4家：XX市丰润区第七水泥厂、XX市冀奥水泥厂、XX市双利水泥厂和XX市华天实业。截止到2023年底，我乡非公有制企业党员总数为36名。 一、工作思路 2023年，我乡非公有制企业党建工作围绕"强组织、增活力、促开展"的总体目标，着力加强非公有制企业党建工作，努力把生产经营骨干培养成为党员，把优秀党员培养成为企业党务工作者，提升了非公有制企业党组织的创先争优能力。 二、工作措施 一是健全非公有制企业党建工作制度。针对局部非公有制企业党员党性不强、素质不高，乡党委坚持“一切从实际出发〞的原那么，建立健全非公有制企业党员学习日制度、“三会一课〞制度、党员干部培训制度，标准学习，使非公有制企业党员学习教育培训制度化、正规化、经常化。 二是健全推优机制，把生产经营骨干培养成为党员。根据非公有制企业党组织的特点和岗位性质，乡党委建立健全了非公有制企业党组织开展党员的推优制度，在做好宣传引1 导的前提下，鼓励和推荐生产经营骨干参加党组织。如2023年华天实业党支部把本公司的技术标兵、经营管理人员代丽民、谷守臣、李岩推荐为支部开展党员的对象。经过努力，近2年来，该公司共有6名生产经营骨干向党组织递交了入党申请书，参加了党组织。 三是健全党员人才培育机制，把优秀党员培养成为企业党务工作者。乡党委非常重视非公有制党组织党务工作者的培养。特别是对具有一定管理能力的进行重点培养。在加强针对性培训的根底上，乡党委有意识地给培养对象分配党建工作任务，让他们参与党务工作实践锻炼，积累工作经验，提高党员在员工中的公认度和影响力。同时，坚持培养与使用相结合，对符合条件的优秀党员，在党组织班子调整时优先推选进入班子。现任华天实业党支部副书记刘树申、党支部委员刘志玲就是由优秀党员逐步成长为优秀党务工作者的。 三、存在问题及建议 虽然我乡有五家非公有制企业已经建立了党组织，但是在各个方面还存在一定的问题： 一是局部基层党组织对在非公有制企业党的建设思想认识不到位。他们认为非公有制企业大多规模小、党员人数少、流动频繁，开展党的工作难度大，存在畏难情绪，在思想主观上就不愿抓，导致企业虽然建立了党组织，但是无法 正常地开展工作。 二是党员组织观念思想意识淡薄。局部党员在市场经济负面因素的影响下，组织观念、党员意识淡化，一些党员存在雇拥思想，认为党员和其他员工同是企业主的“打工仔〞，自己到私营企业工作的目的是为了赚钱，过不过组织生活无所谓，谈不上发挥什么带头作用 建议。一是要加强对企业主的宣传教育，为在非公有制企业中强化党的建设创造良好条件。要采取办培训班，开座谈会等各种方式，强化对企业主的宣传教育，让他们明白加强非公有制企业党建工作的根本目的在于促进非公有制企业健康开展，企业党组织与企业经营者目标的一致性，使他们积极支持企业党组织开展工作，为党组织开展活动提供条件。二是要加强非公有制企业中党员的教育。一方面要使党员树立正确的思想观、人生观和价值观，提高他们的思想境界和思想觉悟；另一方面要加强法制教育，使党员加强自身的法制观念，守法经营，靠劳动致富，靠信誉取胜，充分发挥民营企业中“政治人〞的作用，增强抓好党建工作的主动性，形成党组织发挥作用的长效机制，不断推动民营企业的党建工作。 第3页 共3页