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2023年治庸治懒治散个人整改方案
2023
年治庸治懒治散
个人
整改
方案
治庸治懒治散个人整改方案
长征源小学“治庸、治懒、治散〞专项整治活动
实施方案
为认真贯彻落实XX县区教育体育局于教发[2023]4号文件精神,进一步加强教师作风建设,优化我校教育开展环境。依据XX县区教育体育局关于开展“庸、懒、散〞整治活动,切实加强全县教育系统干部作风建设的实施方案,结合我校实际,特制定如下实施方案。
一、指导思想
坚持以“三个代表〞重要思想和科学开展观为指导,以“强作风、促开展〞为主题,结合我校工作实际,坚持教育、制度、监督三管齐下,从严要求,标本兼治,使学校教师的思想观念有新的变化,工作能力和工作水平有新的提高,工作作风有新的进步,以更加饱满的工作热情、良好的精神状态、有力的工作举措,开创学校教育工作的新局面。
二、工作目标
和任务
工作目标。使我校教师队伍“庸、懒、散〞问题得到有效治理,使我校教师作风、师德师风得到彻底改变,专项整治活动取得明显成效。
工作任务:“三治三查〞
(一)治“庸〞,查教师对工作职能和工作岗位职责认识不清,难以胜任岗位职责,业务素质差,工作效率低;思想僵化,因循守旧,缺乏改革创新能力,脱离实际等“庸碌〞行为。重点整治以下问题:
1、思想觉悟不高,政治立场不坚决;
2、政策理论水平和自身素质不适应所从事工作,并且领导和群众意见较大;
3、创新不够,按部就班,墨守成规,不适应岗位工作要求,工作中无新的业绩,教学成绩连续两年在年级中居于末位;
4、因工作不重视、不到位或措施不力导致重大责任事故,造成不良影响;
5、年度考核中,被评为不称职或连续两年被评为根本称职等次。
(二)治“懒〞,查教师工作目标不明确、任务不落实、责任不到位、工作效率低下等“懒惰〞作风。重点整治以下问题:
6、工作拖拉,推诿扯皮,得过且过,学校安排的工作任务不能保质保量完
成;
7、有意躲避急、难、险、重的工作任务;
8、因工作责任心不强等行为损害集体、个人利益,造成严重后果;
9、因工作出现过失,受到县以上通报处理或被中央、省、市、县新闻媒体曝光,在社会上造成不良影响
(三)治“散〞,查教师宗旨意识,效劳态度差,作风粗暴,家长满意率低;不遵守工作纪律,工作时间不在岗等“散漫〞现象。重点整治以下问题:
10、对学校及上级指示、决定拒不执行;
11、不执行国家法律、法规、规章和上级政策规定;
12、对待家长态度生硬,不主动、热情接待家长;
13、违规补课,体罚学生,乱收费;
14、违法治教、弄虚作假;
15、组织纪律松散、迟到早退;
16、上班时间干私活、办私事,玩游戏、炒股、上网聊天、看电影、电视剧;
17、上班时间擅离职守、随意脱岗、随意串岗;
18、不执行“三城同创〞的相关规定,导致“脏、乱、堵〞问题的出现;不积极主动整治和优化学校周边环境;
19、参与赌博或为赌博活动提供场所;
20、无故不参加会议或迟到、早退、请人代会,开会不守纪律,在会场上喧哗、打瞌睡等影响会场秩序;
21、不按要求执行教师值日和领导值周制度;
三、实施步骤
“治庸、治懒、治散〞专项整治活开工作步骤主要分为以下三个阶段:
(一)学习发动。(4月1日—4月14日)
各位教师要在思想上引起高度重视,按照全县教育系统的统一部署和要求,把“治庸、治懒、治散〞工作摆上重要议事日程。依据县局实施方案制定我校实施方案,然后下发各年级组,精心安排部署,开好发动会议,传达贯彻上级
文件精神,反复学习和深入领会实施方案精神,采取集中学习、上党课等形式。
(二)组织实施。(4月15日—11月30日)
1、开展自查自纠。各位教师结合争先创优和开展提升年活动,对照这次加强干部作风建设目标任务中所列出的“庸、懒、散〞21种重点问题,深入开展自查自纠活动。查找本人存在的问题,深入剖析原因,抓住问题实质,研究整改措施。
2、开展催促检查。我校将成立专项整治活开工作领导小组,采取专项督查、定期检查或不定期抽查,检查及处理结果及时向全体教师通报。检查内容:
(1)工作完成情况。是否对学校安排部署的工作任务按进度完成。(2)绩效管理实施情况。学校每项工作任务应定岗定责,量化到人,有考核方法及奖惩措施,建立严格细致、操作性强的目标责任绩效考核方法,客观评估工作实绩。
(3)廉能风险防控情况。建立廉能风险防控机制,实施廉能风险防控的情况进行监督检查。
(4)重点问题的整治情况。对“庸、懒、散〞21种重点问题开展明查暗访,狠刹不良风气,使教师保持良好的精神状态和工作状态,为教育开展提供更加快捷、更加标准、更加优质的效劳。
(三)总结提高。(12月1日至12月31日)
要对“治庸、治懒、治散〞专项整治活动的成功经验、典型做法进行全面总结,建立长效工作机制。同时,要开展群众评议活动,在一定范围公开评议结果,主动接受社会监督。
四、责任追究
1、效能告诫。经查有“庸、懒、散〞21种重点问题之一的,进行效能告诫。情节较轻的,进行口头告诫,本人作出书面检查;情节较重的,进行书面告诫,在当年干部考核和绩效考核中不得评为“优秀〞等次。
2、通报批评。对受到告诫后仍无改进,或在规定时间内没有到达整改要求的,给予全县通报批评,在干部年度考核和绩效考核中不得评为“称职〞等次。
3、岗位调整。经效能告诫和通报批评仍无明显改进或继续造成不良影响的,
按照“先免职、后甑别,先停职、后查处,先换岗、后交流,先培训、后调整〞的原那么进行处理。
4、纪律处分。对严重违纪行为,移请纪检监察机关予以立案,给予纪律处分。涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。
5、追究单位与领导责任。(1)对学校教师存在的“庸、懒、散〞行为制止不力,有2人次受责任追究的,由县局分管领导对学校主要负责人进行诫勉谈话,该学校主要负责人在当年干部考核和绩效考核中不得评为“优秀〞等次;有3人次受到责任追究的,进行全县通报批评,在干部年度考核和绩效考核中不得评为“称职〞等次;4人次以上的,进行组织处理。(2)对学年度综合评估不合格的学校,依据于教发(2023)8号关于印发2023—2023学年教育教学工作综合评估方案的通知有关规定,按干部管理权限视情实施诫勉谈话、降职异地使用、直至就地免职。
五、工作要求
(一)强化组织领导。学校“治庸、治懒、治散〞专项整治活动成立由校长任组长,书记、副校长任副组长,其他行政领导为成员的工作领导小组,具体负责学校“治庸、治懒、治散〞专项活动地组织领导工作,活动领导小组下设办公室,由吴倩玲兼任办公室主任。
(二)强化催促检查。学校行政领导要切实履行领导职责,抓好作风建设。坚持抓具体查责任,配合学校“治庸、治懒、治散〞专项整治活动领导小组,对存在的问题进行通报批评,并催促整改。对迎风违规违纪的行为,实行“一次告诫、二次通报、三次处理〞,并与机关事业单位人员年度考核和绩效考核挂钩。
(三)强化舆论宣传。要充分发挥新闻媒体的舆论监督和导向作用,在县电视台、报纸、网站和小编、于都教育信息等媒体宣传我校专项整治工作进展情况,定期向县局领导小组上报相关工作信息,为推动干部作风的转变营造良好的舆论气氛。
长征源小学2023年4月
内容总结
(1)治庸治懒治散个人整改方案
长征源小学“治庸、治懒、治散〞专项整治活动
实施方案
为认真贯彻落实XX县区教育体育局于教发[2023]4号文件精神,进一步加强教师作风建设,优化我校教育开展环境
(2)使我校教师队伍“庸、懒、散〞问题得到有效治理,使我校教师作风、师德师风得到彻底改变,专项整治活动取得明显成效
(3)16、上班时间干私活、办私事,玩游戏、炒股、上网聊天、看电影、电视剧