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2023
乡镇
纪检
干部
个人
工作总结
乡镇纪检干部个人工作总结范文三篇
篇一
我于xx年参加工作,先后任xx镇政府科员,xx镇政府党委委员、副镇长,xx乡党委委员、副乡长,xx乡政协工委主任。2023年9月至今任xx族乡纪委书记,人大主席。现将本人任现职以来履行岗位职责、遵守廉洁从政情况总结如下。
一、落实党风廉政建设责任制,推进惩防体系建设工作情况。
担任乡纪委书记以来,按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防〞的方针,认真落实党风廉政建设责任制,推进反腐倡廉建设。
一是组织学习党风廉政建设相关政策。组织全乡各级干部认真学习了廉政准那么、关于实行党风廉政建设责任制的规定和行政监察法等文件精神,组织观看反腐教育片。每年请县委党校老师为全乡乡村干部及乡直各部门负责人上了一次廉政党课,乡党委专题进行廉政培训。
二是层层签订责任状。与乡党政班子成员、各村(居)委、驻乡单位分别签订党风廉政建设责任状,制定了责任目标,分解了责任任务。
三是全面落实“一岗双责〞。按照“谁分管、谁负责〞的原那么。乡领导班子成员同时肩负着业务工作、经济建设和党风廉政建设的双重责任,负责抓好包片村和分管站所范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况,加强反腐倡廉工作的组织、督查和指导力度,发现问题及时研究解决。
四是完善各项制度,从源头上加强党风廉政建设。严格实行党政联席会议议事规那么、党委会议议事规那么、“三重一大〞等决策程序,对于全乡经济社会开展重大事项,都召开党政联席会集体决定后再实施。乡党委、政府高度重视反腐倡廉建设,全年专题研究反腐倡廉建设重大问题4次。建立健全了干部考勤、财务管理、考勤制度后勤管理等制度,以制度来加强标准管理,强化干部责任,有效提高行政效率。
二、组织协调本单位开展党风廉政建设工作和领导班子、领导干部廉洁从政情况。
每年乡纪委对领导班子成员贯彻落实党风廉政建设责任制、履行“一岗双责〞情况进行了专题检查,要求各个党政领导既要抓好业务工作,也要抓好各片办干部职工及片里村干部的廉政建设。
一是周密部署。在党政联席会议上明确检查内容和要求,要求各个班子成员认真回忆总结近年来履行“一岗双责〞情况。
二是集中检查。通过向分管领导了解情况、召开座谈会、个别听取意见、查看有关记录、走访党员、代表等形式,广泛收集情况。
三是系统总结。乡纪委将检查收集的情况向受检查的干部进行反响,对存在的问题与他们共同研究制定整改措施,明确整改时限。
三、履行监督责任,开展对本单位党风廉政建设工作和领导班子、领导干部廉洁从政工作检查。
一是对我乡粮食直补、良种补贴、农资综合补贴、能繁母猪补贴、农村公益林补助、农机补贴、玉米补贴、民政救济、扶贫资金、危房改造补助、一事一议等支农惠农资金落实情况进行监督,加强对党务公开、政务公开和村务公开推进情况的催促检查;
二是加强对重点工程工程建设的监督管理。从工程工程的招投标、资金运作管理到工程工程的施工质量予以全程监督,确保资金的合理使用和工程的顺利实施。近两年,xx乡邮政所的新建、财政所、农业效劳中心的装修、三水路硬化工程招投标、乡政府机关改造等工程工程,乡纪委都全程参与,确保了工程工程的公开透明;
三是加强对农村“三资〞的监督管理,完善村级财务制度,加强对村党组织、村委会负责人的监督,防止村干部贪污挪用公款和救灾救济款,侵占集体财物,促使基层干部不敢动歪脑筋。
四是严肃查处党员干部违纪违法案件。两年共立案查办案件3件。还办XX县区纪委及县长信箱交办的信访件8件,为3名被冒领养老保险金的群众追回养老金。
四、加强作风建设解决党风政风方面存在突出问题的情况。
屡次组织全乡干部职工学习中央、省、市、县作风建设的有关规定。根据县委六个严禁,结合我乡实际,进一步重申工作纪律,进行严格的签到制度,建议乡党委把干部职工出勤情况与年终各项奖励挂钩。严禁乡镇干部中餐饮酒,治理乡镇干部跑通学,要求干部职工每月在乡镇住宿不少于15夜,严格带班值班制度,加强公车管理。对违反作风建设规定的相关人员,一律取消年终评先评优资格,并扣减年终奖。
今年以来,在县、乡作风办的监督下,我乡干部作风明显好转,但还有个别干部存在乡里住宿不够15夜的情况,个别干部中餐饮酒等现象。
五、个人有关事项方面及廉洁从政情况。
本人任现职以来没有利用职权和职务的便利谋取利益,也没有办过酒席收受礼金。全家只有一套127平方米的自住商品房,于20cc年花费七万多元购置,位于县住建局院内。本人也没有因私出国、出境情况。本人工资、奖金共计4万元左右。xx,现在县政府办任普通干部,年收入3万元左右;女儿2023岁,还在上小学,家属无经商、办企业情况,也未炒股等投资理财情况。
六、个人存在的问题及整改措施。
(一)个人存在的问题。
一是下村时间少,不接地气。深入村组了解情况时间少,下村了解情况时,大多数是通过村干部了解情况,走马观花,一天走四、五个村,工作不深入,没有逐村逐户上门了解情况,没有全面掌握各村里的真实情况。
二是本职工作主动性不够。由于分管事务多,平时忙于一般事务,开会多,没有专心搞好本职工作,工作开展不平衡。
三是勤政廉政的意识还不够牢固。有时来人来客图省事,没有坚持在食堂接待,晚上陪客喝酒情况较多。
(二)明确努力方向,认真整改落实
1、深入农村,密切干群关系。每周除了赶集日在办公室值班外,至少要下村3天,主动解决群众生产生活困难,积极调处农村矛盾纠纷,维护农村和谐稳定。
2、摆正位置,努力搞好本职工作。尽量推脱其他繁杂的事务,专心搞好本职工作,要加强责任心,增强干事的信心和决心,不怕得罪人。要坚持原那么,敢于同不正之风做斗争,在工作中勇于开拓,敢于担责,大胆探索。
3、严格遵守各项制度,厉行节约。严格遵守中央八项规定XX县区委“六个严禁〞等纪律规定,严于律己,带头把乡政府出台的各项规章制度落实到位。严格执行公务用车管理制度、公务接待制度、财务制度,严守财经纪律,不乱开支公款。
篇二
今年以来,本人始终坚持解放思想、不断开拓创新,积极主动履行职责,为我镇各项事业全面开展奉献出了自己的力量。作为镇纪委书记,按照党委分工,主要负责纪委全盘工作,主要分管党风廉政建设、纪检监察和信访工作,现将2023年工作总结如下:
一、加强理论学习,提高自身素质
始终坚持集中学习与自学相结合,本人能积极参加镇委中心学习组、集中教育学习活动以及上级举办的有关学习培训,深刻领会三个代表重要思想,全面了解和掌握廉政建设的法律法规,保持政治头脑清晰,工作方向明确,处事客观,讲事实,做到客观公正,为人正直清廉,不断加强自身修养和自我约束能力。同时坚持树立正确的人生观、权力观、价值观,在行动上做遵纪守法、自觉贯彻党的根本路线等方面表率。
二、讲求方法,扎实开展各项业务工作
(一)推行廉政承诺制,狠抓责任制的贯彻落实。
一是3月初认真总结全镇2023年党风廉政建设和信访工作,全面部署2023年工作任务,并与各村、站所共xxx个单位签定了工作责任状,促使各村、站所党支部严格落实镇党委关于党风廉政建设工作的一系列部署,同时xx名党政领导班子成员在党风廉政工作会议上进行了廉政承诺。
二是制定了2023年xx镇党委领导班子成员党风廉政建设目标责任分解,将党风廉政建设目标责任细化到人,要求每个领导干部对各自职责范围内的党风廉政建设工作抓好指导和落实,及时督查和解决职责范围内党风廉政建设工作方面存在的问题。
三是认真落实谈话制度,对年初村两委换届新任的村干部进行了任前谈话,做好了落选村干部的思想工作。
四是健全了领导干部廉政档案制度,从形式上、内容上、管理上对廉政档案进一步标准。
五是认真落实党风廉政建设联席会议制度。在今年召开的xx次党风廉政建设联席会议上,xx名党委委员和xx名村支部书记对照2023年xx镇党风廉政建设责任状以及党风廉政建设责任目标分解,汇报了各自履行职责的工作,并对工作中存在的问题制定整改措施,进一步提高了我镇党风廉政建设工作的水平。
(二)努力推进监督检查常态化。
加强对党风廉政建设以及党务、村务、财务公开工作的催促检查。
一是强化对各党支部执行XX市厉行节约有关规定、财务支出、阶段性重点工作、信访事件的处理以及其它重大事项的监督。
二是组织人员对各村、站所的党风廉政建设开展情况进行了3次督查,对督查中发现的宣传形式比较单一、学习无记录以及材料整理不标准等问题提出限期整改。
三是对全镇……等重点内容的公开情况进行不定期督检,确保了党务、村务、财务的及时公开,切实维护了群众的合法权益,营造了良好的农村廉政气氛。
四是对重点工作拨出来的钱,尤其是工程建设进行不定期检查、抽查,确保专款专用,杜绝滥用职权、挪用或截留对口支援资金。
(三)健全各项制度,加强干部教育。
一是健全制度,以制度管人。结合我镇实际,进一步修定和完善了xx镇镇、村干部管理方法、xx镇干部考勤方法、xx镇党政办公室工作制度、xx镇干部管理考核制度等规章制度,使促进干部作风转变有章可依,坚持用制度管理干部,收到了很好的效果。
二是加强干部教育。镇党政班子成员、全体机关干部逢会必讲廉政,做到时刻提醒。同时在村两委换届以后,协同党委书记分别对新中选的村干部上了廉政党课,做到警钟常鸣。
三是结合年内开展的“顾大局,讲程序,守纪律〞专题教育活动、农村基层干部廉洁履行职责假设干规定专题教育培训活动等专题学习活动,加强党风党纪宣传教育,切实增强党员干部廉洁自律意识。
四是认真开展纪检监察系统职业道德主题教育实践活动,采取集中学习与自学相结合方式,深入学习了党章、公民道德建设实施纲要等xx篇系统理论和纪检监察各项业务知识,不断提高纪检监察干部的根底理论、业务知识、技能技巧,切实增强工作能力,提高办事效率。同时,深入开展自查自纠活动。通过与纪检干部谈心论事,深化认识,找准差距,查摆问题,明确整改目标,为整改落实,提升能力奠定坚实根底。
(四)以廉政文化为抓手,实现教育经常化
年初,镇党委成立了以党委书记为组长、党委副书记、纪检委书记为副组长的廉政文化建设工作领导小组和廉政文化示范点创立工作领导小组,对全镇廉政文化建设各项工作进行专门研究和部署,制定并下发了xx镇廉政文化示范点建设工作责任分解,形成了党委统一领导、党政齐抓共管,纪检委组织协调、社会各界及群众积极参与的工作格局。
一是今年我镇共申报xx个廉政文化示范点,并且全部通过验收创立成功。
二是全年组织召开集体党风廉政、反腐倡廉学习xx期,先后学习了公务员法、党员领导干部廉洁从政假设干准那么、党政领导干部选拔任用工作条列、党风廉政建设责任追究的规定等政策法规。
三是认真开展廉政文化“六进〞活动,制作以廉洁从政为主题的黑板报xx期,张贴廉政标语xx条。充分运用现代远程教育平台,共播放廉政教育警示片xx场次。
四是以“三八〞妇女节、“五四〞青年节、民族团结教育月为契机,共开展了xx场廉政文化“六进〞文艺演出,着力营造农村廉政文化气氛,增强廉政文化活动的宣传教育效果。
(五)加强干部作风建设,提高工作效率
一是按照县纪委工作安排,扎实开展作风建设专题整顿活动。着重从加强领导,明确责任,全面发动,建章立制,强化学习,自查自纠,总结提高7个方面开展专题整顿活动,取得了良好的成效