2023年教导处下半工作计划范文.docx

教导处下半年工作参考方案范文 　　一、指导思想 　　依照我校与教育体育局签定的目的责任书及XX年工作思路和学校整体工作安排，加强教学研究、教学评价、教学指导，严密联络我校教育教学实际情况，深化分析和研究教学汇总出现的新情况、新咨询题，积极参与教育教学改革。围绕提高教育质量这个中心，加强教育教学治理，积极开展校本教研，努力实现我校提出的办成大营人民满意的学校的设想。 　　二、总体思路 　　1.工作目的：加强教学常规检查，努力提高教学质量; 　　2.工作重点：抓好教学常规工作，抓好各学科合格率，提高优秀率; 　　3.工作方法：深化班级，深化宿舍，深化教学; 　　4.工作难点：年级作业，月度质量检测评估有效化; 　　5.工作特色：倡导良好的教学风气(注重补差工作)。 　　三、工作措施 　　(一)确保学生平安，确保教学平安 　　教务处将接着倡导教学警钟长鸣，积极探求校园平安工作在教育教学第一线的落实。接着完善大营中心学校教育教学平安制度。利用老师会议对全体老师进展教学平安教育。使每个老师心中平安咨询题警钟长鸣。指导班主任上好一节班会课，同时将平安教学作为教学常规之一对老师进展考核。特别对体育老师、实验老师等可能涉及学生平安的任课老师进展学期前的平安教育。 　　(二)抓老师的教学常规，抓教学风气 　　1.教务处将依照市教研室有关教学常规的检查规定和大营中心学校教学常规"五认真"制度(备课、上课、作业、修改、辅导)促进老师构成严谨、认真、细致的教风。强化老师对学生的效劳认识，不但要让学生学好，还要让学生学得轻松。强调老师提高课堂效率，坚持向课堂要成绩，努力备好每一节课，上好每一堂课。特别是在做好培优的同时，强调想方设法做好补差工作，力争提高各班级的平均分。 　　2.本学期教务处将建立健全教学常规检查评价制度，建立"备、批、听"月检制度和教学常规反响制度。同时通过随堂听课的方式对老师的课堂效率、教学水平、教学手段等进展评价。 　　3.合理征订音像教材、课堂教材、配套材料、图书等教学器具，催促老师利用现有的电教设备，采取多种教学手段，提高课堂教学的效率，同时利用好学校的图书资源，拓宽学生的知识面。 　　4.充分发挥年级组长和教研组长的作用，依托他们加强对老师常规的治理。 　　5.标准老师的教学工作。各科教学都是整个素养教育的重要组成局部，关于学生全面开展缺一不可。要求各科围绕课程标准的要求，制定出实在可行的学期工作打算，认真备课、上课和作好辅导工作，要求各科老师在课堂上表达出新课程的理念，培养学生的创新精神和实践才能。 　　6.抓好音、体、美、综合实践、地点课程、校本课程的教学。协助体育组做好学生体质健康测试和上报的工作;协助体育组组织学生阳光体育运动。 　　7.做好XX届初三毕业生综合素养测评工作。力争作到公开、公平、公证。做好XX年口语测试工作，理化实验的考察工作。 　　(三)加强老师队伍建立，努力提高老师业务水平、业务才能 　　1.组织老师积极参与接着教育、教学业务培训，立足本校开展校本教研。组织好暑期师德和新课程通识培训，邀请本校业务通晓的骨干老师进展讲座，同事之间开展交流，利用座谈会等方式开展校内的教学经历的介绍和交流。希望通过这些方式，真正确立素养教育的理念，以理论和实践相结合的方式，促进理论和实践的双丰收。以待加强课堂的兴趣性、科学性，发挥学生的主题作用，努力提高教学质量，加强对新老师的业务指导。 　　2.组织开展教研工作，鼓舞老师参加各类教研活动，上好公开课。每节校级公开课必须在开学时有打算上课的教案、上课评议表、小组评议会议记录交教务处存档，学校才成认其为一节公开课不然不予成认。老师每周听课至少1节，听课记载认真，评课及时，实事求是，有听课随感及不同教学意见反响。要求各教研组长对组内的成员的备课、修改随时抽查，并做好详细的记录。 　　(四)加强新课改，以科研促进教育改革 　　1.鼓舞全体老师在业余时间多研究，通过多种渠道加强本身素养，改善教育教学方法，树立向科研要质量的认识。 　　2.及时总结教学经历、方法，构成有建立性的意见或书面材料。 　　4.加强对新课程标准的学习和研究，探究新的教学方法，及时做好总结。 　　5.组织好老师在教学中施行新的学习评价体系。 　　(五)加强教务处各相材的搜集整理工作 　　每月及时统计汇总各类老师业务竞赛和学生学科竞赛工作，为老师和学生的成长做好记录。