2023年驿东市政公司制度.docx

驿东市政公司制度 一、负责公司日常工作，监管财务资金合理流向，使公司管理逐步实现科学化、标准化、制度化； 二、组织职工进行业务学习，检查、考核落实公司各项规章制度的执行； 三、负责公司各种会议、各种活动的筹备、组织、安排工作； 四、负责公司的对外联络、接待工作，安排好活动日程和生活； 五、负责公司经理办公会议决定的事项监督落实； 六、负责完成经理交办的其它各项工作。 总工程师岗位职责 一、在公司经理的领导下，负责生产经营、质量平安、材料设备科的工作。 二、协助经理建立公司质量保证体系、平安生产体系、环境卫生保障体系等。 三、负责主持公司的技术管理工作，审批施工组织设计及相关技术性文件。 四、组织制定单位工程质量应到达的目标，制定和实施纠正预防措施确保质量部标的实现。参与、审核各分部、单位工程的质量控制措施。 五、审核、批准公司环境保护、职工身体健康、平安施工的技术文件，并监督其实施。 六、主持和审核招投标工文件作、合同管理工作。 七、对各类工程技术人员进行技术岗位培训与考核。参与员工的业绩评定。 八、审核公司技术质量、生产经营开展规划，协助经理制定、实施年度工作目标。 档案管理员职责 一、认真学习政治理论，刻苦学习档案业务和科学文化知识，热爱档案工作。 二、按档案有关规定要求及时完成档案工作。 三、文件和文字材料分类组成案卷，保护文件材料的完整与平安，便于查找和利用。 四、接受文件后必须做好登记，案卷的销毁或移出时亦做好记录，以便有据可查。 五、未经领导批准，所有资料不向外借，如确应严格履行借阅手续，退还时详细检查后注销借阅手续，如有造成丧失或损坏的及时向上级报告处理。 六、做好档案利用工作的信息反响，搞好信息传递，不断拓宽和改进档案利用工作。 七、经常检查档案室的门窗是否牢固，做好防火、防潮及防工作，确保档案不损失、不丧失。 八、做好保密工作及领导交办的各项临时工作。 生产技术科科长岗位职责 一、真贯彻执行国家和上级颁发的标准、规程、标准等有关技术文件和规定。 二、发放文件有效版本，收回失效或作废技术文件。收集整理技术文件及修改意见。 三、参加图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见，提供设计单位研究解决。 四、参加编制重要工程的施工组织设计，对新技术、新结构、新工艺、新材料和新设备的推广应用工作时，贯彻降低本钱保证质量的措施，并执行环境、职业健康平安一体化管理方针、目标，并督导其有效运行。 五、严格执行建筑工程强制性标准（房屋建筑）2022版。 六、具体负责工程发包中签订有关合同，协议事宜审核，制定经济方面的各方案，方案。 七、审批并办理工程进度款，审定各建设工程的工程预、结算。 八、做好各专业经济方面协调工作，把好经济支出关，合理分配资金使用，提高经济效益。 九、对有腐蚀的化学物品要采取特殊的保护措施降低污染源。 工程师岗位职责 一、负责全部工程的施工技术工作，认真贯彻执行公司一体化管理体系标准。 二、参与编制与贯彻单位工程施工组织设计，负责编制与贯彻施工方案的技术措施。 三、熟悉图纸，了解设计意图，根据工程结构特点和施工技术措施，向工长和有关人员进行技术交底，确保按图施工和工程质量。 四、指导单位工程的水准点和控制图的测量，检查核定施工现场的抄测和定位工作并做好记录。 五、深入施工现场，具体指导施工技术工作，贯彻执行验收标准，操作规程，质量标准。积极推广应用新技术、新工艺、新材料。 六、负责全部工程的全面质量管理工作，参加分局部项工程的隐蔽验收，中间验收和质量评定工作。 七、负责对全部工程质量事故进行调查，分析并及时上报领导。组织有关人员编制事故处理方案经公司主管技术的负责人批准后认真贯彻执行。 八、贯彻执行上级相关部门下达的各种技术文件，贯彻设计变更，材料代换，绘制施工大样，如实记好施工日记。 九、参与开工前施工预算的编制，为阶段结算及竣工决算提供设计变更，材料代用，结构试验，结构处理，特种作业等经济技术签证材料，提供制定补充定额的依据和实际工料消耗量。 十、将全部工程在施工过程中形成的各种技术资料，及时、如实、完整的整理建档，妥善保管，整理、编写、提供交工验收资料，并做好技术总结。 预算员岗位职责 为了贯彻落实质量、环境、职业健康平安目标，特制定本岗位职责： 一、研究工程合同规定的有关工程，拟定并惧工程变更资料，及时办理增加工程。 二、据预算定额，施工进度方案及建安经济规章，技术措施，编好施工图预算，施工预算。 三、认真进行分部、分项、各班组本钱分析，工料分析。 四、收集整理好竣工资料，编制施工决算。负责审核工程预算和决算，审核预算时应分析、汇总、列明工程人工方案、材料方案、机械方案、间接分类等管理数据。 五、编制单位工程材料控制方案，上报编制临时设施费指标和现场经费指标，上报公司，参与工程部管理责任状制定。 六、参与工程投标工作，主管报价编制，提出保本控制方案和经济比照分析，对标价保密。 七、及时收集、整理、测算劳务费单价、材料单价，为领导决策提供依据，审核物资采购资金方案。 八、参与企业贯标、达标和公众事务，协助科室领导主办务工作。参与组织业务培训，执行建经法规，完善职业道德，使预算、施工核算、施工决算及时准确真实。 合同员岗位职责 为了贯彻落实质量、环境、职业健康平安目标，特制定本岗位职责： 一、施工合同按国家“建设工程施工合同示范文本〞（gf—1999—022023）签定。 二、不得以任何理由，不经公司批准，擅自对签订任何合同，协议及有关文件。 三、建设工程施工合同协议条款确实定依据：a）中标通知书； b）业主需和承包人进一步澄清的问题的书面答复；d）技术标准； e）业主标底工程量清单与补充材料； f）图纸（包括签定合同后业主提供的整套设计文件）；g）投标人须知；h）施工组织设计；i）工程范围。 四、合同签定后，由生产、技术科负责存档。 技术员岗位职责 一、认真贯彻执行国家建设部各项施工标准，执行省、市下达的各项有关规定。 二、负责工号的技术工作，参加图纸会审，参与施工设计和施工方案的制定。 三、指导各专业班组按图纸要求或设计要求，施工标准进行施工。 四、配合工程师解决生产施工中遇到的各类问题。 五、配合质检人员对分部、分项工程进行检查验收，把好质量关。 六、按施工标准和验收标准对分部、分项工程做好质检内业。 七、对工程工程所需检验的每个科目，必须做好准备，按国家统一要求，报质检站进行试验。 八、工程竣工前将所有内业资料图纸整理完毕，按标准和要求报送上级有关部门。 九、定期对施工人员住所进行卫生、平安检查，对不符和平安卫生条件的要坚决予以纠正。 十、在编制施工组织设计中，要有针对性地编制栋号卫生、环保平安等方面地技术保障措施。 质量平安科科长岗位职责 一、认真贯彻执行公司的质量、环境、职业健康平安方针，积极落实质量、环境、职业健康平安目标，对施工工程质量负有监督检查责任。 二、发放文件有效版本，收回失效或作废质量文件，收集整理质量文件及修改意见。 三、参加施工图纸会审，向设计单位提出保证工程质量的意见。 四、经常深入现场进行过程检验，发现不符合标准、标准项及时提出并解决。 五、主持工程预检、预验工作。 六、严格执行工程技术质量检验管理方法 七、贯彻执行国家的平安生产方针及劳动保护政策法规，做好平安生产管理工作。 八、审查施工组织设计（施工方案）和编制平安技术措施方案，并对贯彻执行情况进行监督检查。 九、组织平安教育活动和定期平安检查。 十、深入工区和工地，指导研究平安技术人员工作，掌握平安生产情况，调查研究平安生产中存在的不平安因素。提出改进意见和措施。 十一、与有关部门共同抓好新工人，特殊工种工人的问题，提出改进意见和措施。 十二、制止违章作业，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导，采取措施进行处理。 十三、对违反平安条例和有关平安技术劳动法规的行为，经劝阻，制止无效时，有权越级上报。 十四、对出现的事故，组织调查，进行分析，提出处理意见。做好平安生产的宣传教育。不断总结、交流、推广先进经验。 质检员岗位职责 一、认真贯彻执行国家及省市的质量政策、规程、标准及质量、环境、健康平安体系的规定和要求。 二、负责整个公司的质量监督和检查验收工作。 三、隐蔽工程必须会同建设单位现场代表监理共同检查、验收并做好记录。对各工种的分部、分项工程应跟班进行质量检查和验收。发现问题及时处理，严格控制工程质量。 四、监督检查各班组做好自检、互检、交接检，随时查验施工班组的各项质量检查记录和质量分析会记录。 五、真实填写质检内业，建立工程质量档案，及时提供施工班组当月的分项工程质量检查资料，作为发放工资和奖金的依据。 六、及时收缴、积存各班组的工程质量检查资料，作为竣工验收的依据。 七、及时反映施工质量问题，对违章作业有权停工、返工。 八、协助和指导施工班组广泛开展“三位一体〞达标活动，定期组织召开现场质量例会，研究分析所出现质量问题的原因，制定予控及整改措施。 平安员岗位职责 一、平安员是工程工程平安生产、文明、环境、职业健康施工的直接管理者和责任人，在业务上向公司负责。 二、贯彻体系要求、平安条例和文明施工标准是平安员工作准那么，执行相关规章、规程是平安员的责任。 三、办理开工前平安监审和平安开工审批，编制工程平安监督方案，上报平安措施和分项工程平安施工要点。 四、制定工程文明施工达标方案，提交文明施工达标方案，实施文明施工达标方案。 五、整理汇总填写平安内业技术资料，总结平安生产状况并上报公司。 六、检查评定平安用品和劳动保护用品是否达标，罚处现场违章行为，组织机械设备平安评定，提出平安整改意见和处理方法。 七、承办工地文明施工相关事宜，向主办平安监督部门交办事宜，参加事故调查，定期平安检查，例会提出工地工程奖罚意见。 八、实行平安终止权，有权制止任何人的违章行为，承担工程环境、职业健康平安、文明施工管理责任。 材料、设备科科长岗位职责 根据“一体化管理体系〞的要求，在工作中把质量、环境、职业健康平安工作落到实处，标准化管理企业，特制定材料、设备科科长岗位职责。 一、按照国家标准要求把好材料、设备重点，编制材料、设备采购、供应、维修、保养、检测方案。编制材料合格供应商备册，对主要材料供应商要认真考核。 二、对材料员、保管员、机械手、设备操作人员培训，使其要努力学习业务知识，熟悉所保管材料知识，定期考核员工业绩。 三、建立好材料、设备台帐，管理好各工程部使用的机械设备，