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2023
校长
工作
体会
做一名
负责任
校长工作体会:做一名负责任的校长
修身,齐家,治国,平天下。古圣贤为后人勾勒的人生修炼之道精简为这修齐治平四字格言,至今仍有积极深远的影响。作为一名刚入道的校长,和众多校长相比,他们有的资历深,有的能力强,有的才情高,我这个后生如高山仰止,自叹弗如。尤其是那些名校长,其高超的领导艺术,卓越的领导能力,更是让我望尘莫及。虽然如此,我还是愿意分享我近两个月来在校长岗位上的点滴收获,以及一些困惑和苦恼。我的前任,是一名非常优秀的校长。在同事们的眼里,他工作认真负责,顾全大局;在学生眼里,他严慈相济,为学生的开展做了很多扎实细致的工作;在家长眼里,他治校有方,无论是学校的教学整体成绩还是其他教育工作都得到社会的普遍认可。可以说我的前任人缘好,口碑佳,能力强,成绩斐然。可是因为一些变故,他竭力辞去校长一职,让我在开学初才担任副校长没几天的情况下又把我推到校长这个岗位上来,从内心底我是不愿意接受的,一是个人能力有限,二是前任所创造的成绩让我畏难。在上级组织的安排下,教师节前后我还是接受了这个岗位,就这样一干到如今。都知道校长难当,千字有头,我的同事时常跟我说这句话,那是要让我去定夺一些事情的时候。但大家都知道,这个拍板定夺很多都是吃力不讨好的事情,处理稍有不当,怨言便多,大家关系就紧张起来;如果顺着一局部人的意愿又可能导致意料中但又不愿意看到的结局的发生。我半开玩笑地跟同事们说,我还是思念仅仅做一名普通教师的日子,千字头,万字尾虽然都有一撇,但万字尾的那一撇是竖下来的,竖者,活也;可你想,那个千字头,那一撇可是横着的,人横着,这不是找死嘛。所以,我说,这个校长,那可是时刻有横死的可能,而群众嘛,不用操那么多心,直来直去,潇洒自在地生活,多惬意。横死竖活,虽然是玩笑之言,怕也道出了很多校长的苦衷,对于我这个在其位很短暂的人而言,尤其如此。既然在其位,就要谋其政。即使有千难万苦,也必须尽力承揽,这是我个人对待工作的态度。本文开头引用的修齐治平,是我个人的内心追求和人生诉求,不过更多是与工作紧密联系起来而已。当一名校长,首先要求自己身正。身正,令行。身正,就需要自己有良好的个人修养,包括知识的储藏、能力的提升、人格的修炼等等,所谓己所不欲,勿施于人,作为一名校长,要求老师们做到的,要求学生们做到的,自己也同样必须做到,只有自己有良好的个人修养并外化为正面积极的形象才能带动全体师生向健康、文明、进取不断前进。学校的事情虽然杂而多,也不过是人的问题。能否带动全体教职员工和全校学生,校长就不能不率先垂范,不能不身体力行。当一名校长,其二要求自己有包容的心胸。学校的事情,无非是教育教学以及为教育教学效劳,但离开人,将一事无成。在我们的工作中,无论是老师也好,还是职工,或者是学生,天天与人打交道,与人共事,在面对纷繁复杂的事情接踵而至的时候,校长是最累的,也是最容易与人发生摩擦,进而让工作陷于被动。修齐治平中的齐字,本来讲齐家,我这里讲齐校。如何实现齐校。它与齐家有着惊人的相似之处,都说家和万事兴,我认为,一所学校,一个单位,一个组织,乃至一个国家,和谐是最重要的,和谐才能稳定,稳定方能开展。因此,实现齐校就必须把师生的和谐、全体教职员工的和谐放在重要位置。这就要求校长必须有修养,有较大的包容的心胸。一个组织,每个人都有长处,也必然有短板,在工作过程中,无论是能力方面,还是情绪方面,或者是方法方面,都有可能不尽人意的地方,校长如何看待,如何处理。记得上次学校门卫张师傅就学生中午时间去校外买东西遭到上级领导的批评,并发了很多牢骚。说实话,学校也好,教师也罢,做了一些规定,也是基于学生的平安考虑。但张师傅这人容易动气,作为校长,我不能再火上浇油吧,过了几天,我提议开校务会,并请两位门卫老同志参会,大家心平气和坐在一起谈,谈一个主题,平安工作。学校设门卫目的是清楚的,如果没有硬性规定,平安责任谁来负。老同志也表示自己是有责任的,这就对了嘛,话不讲不明,理不讲不通,光斗嘴能解决问题么,不能。自己身为校长,除了完成自身的教学任务,又要处理学校的种种事务,工作能力是根底,但方法更重要。近两个月来,我首先做的事情是梳理人事,适宜的人做适宜的事,有专项能力的人做专门工程的事;其二,人、事、财、物的合理调配。其三,充分信任,充
分放权,遇有学校重大重要事务,校务例会讨论并提交全体教职工大会通过;四是着力改善和提高全体教职员工的工作环境和福利待遇;五是为教职员工解决不容易克服的生活后顾之忧。比方第一方面,学校乡村少年宫工程建设上,充分考虑到教师的需求以及各自的特长,在小组安排上尽可能人尽其才,也为学生提供更好的师资;在电教管理、实验室管理、图书管理、教研组等人员安排上,尽可能安排有工作经验和一定工作能力的老师去承担相应的事务。比方,第五方面,本学期我校新调来两位老师,相对离家较远,考虑到生活上有一定困难,便安排了一间房子作为临时休息安排之所。在处理同事人际关系与工作事务问题上,作为一名校长,我本着以和为贵,宽容谅解,相互支持的原那么,共事谋开展。当然,对于一些即将表现或已经存在偏差的事情,从大局出发,以理服人,以情感人,真正让全体教职员工认可到我的思考,想法以及行为都是为了工作,为了学校的开展,为了学生的开展。本学期学校人事变动较大,依然中老年教师多,年轻教师少,而这些年轻教师又承担了较为繁重的工作负担,他们有工作激情,也有一定的教育教学能力,但经验相对缺乏,作为校长,对年轻教师的指导就显得尤为必要。说指导,毋宁说是谈心,要知道,不少年轻人眼高手低,但志向眼界却很高,因此,和他们交流也好,提出要求和意见也罢,必须考虑他们的真切感受,在一些问题上可以委婉点,但对于原那么性问题那么又必须严肃对待。说实话,校长难当,还有一个主要原因,那是我曾经的老领导、老师、老同事们,应该说他们大局部是配合的,是支持的,但也有消极应付的,对此,在工作中,我充分尊重他们,并时常向他们讨教经验,请教问题的应对策略、方法。但在制度面前,人人平等,我身为校长,要遵守规章制度,其他教职员工概莫能外。修齐治平,是我个人的内心追求和人生诉求,也是我工作的动力、精神支柱和四大法宝。但我以为,身为学校的负责人,就必须以负责任的态度对待所有工作,为广阔学生和全体教职员工谋求幸福,负责任地做好每一件事情,这是对近五百学生的最好交代,也是对一方百姓的最好答复。作为校长,无论是自身的修炼,是谋求和谐的创立,是工作能力的提升,还是工作方法的改进等等,归结为一点无外乎是履行职责,完成使命,也就是做一名负责任的校长。
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