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2023年帮扶工作考评情况汇报.docx
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2023 帮扶 工作 考评 情况 汇报
2023年帮扶工作考评状况汇报 为了贯彻落实帮扶工作责任制,确保正常帮扶、灾后重建帮扶和“两基〞攻坚帮扶各项工作落到实处,依据县委支配,由县帮扶办牵头,抽调特地人员组成考核组对全县82个县直及省、市驻宕单位的帮扶工作进行了全面考核。 考核实行听汇报、查阅相关资料、现场查看、核实有关数据的方式进行。考核过程中,考核组严格依据?宕昌县帮扶工作目标管理责任书?各项规定、灾后重建帮扶规划和“两基〞攻坚分解下达的帮扶指标,认真查看了各单位的?帮扶规划?、?帮扶日志?、?工作台帐?、?实绩登记表?、“两册一卡〞、统计报表和总结等有关资料。实地查看了局部被帮扶村社和学校的帮扶项目落实状况,抽样走访了局部被帮扶农户,核对了有关数据,并按责任书所列的评分标准和灾后重建、“两基〞攻坚帮扶的有关要求进行了量化评定。现将考核状况通报如下: 一、对年帮扶工作责任制落实状况的总体评价 年,全县帮扶工作在县委、县政府的正确领导下,以“三个代表〞重要思想和科学进展观为指导,紧紧围绕县委关于帮扶工作的总体部署和“六个着力、六个到位〞的要求,坚持把“结穷亲、解民忧、帮民富、受教育、长德才、求进展、促和谐〞作为关心工作的动身点和落脚点,把正常的帮扶工作与灾后重建帮扶、“两基〞攻坚帮扶相结合,通过强化领导、周密支配、扎实工作,取得了实实在在的效果,较好地完成了帮扶工作各项目标任务,为全县农村经济社会的快速协调可持续进展奠定了比拟坚实的根底。参与今年帮扶工作的单位有省级单位3个,县直和省、市驻宕单位82个;市级领导干部12名,市直单位副县级以上干部76名,中心、省驻陇南单位副县级以上干部20名,本县副县级以上领导42名。在全县25个乡〔镇〕的226个村开展帮扶工作。据统计,各帮扶单位、领导和干部职工共为贫困乡村筹集各类帮扶资金达1583.4万元〔省直部门帮扶投入71.1万元,省、市驻宕单位帮扶投入124.12万元,县级帮扶投入1388.18万元〕,其中直接投资1369.42万元,物资折价213.98万元;帮扶项目135个〔省直6个,市直单位15个,县直114个〕,引进合作项目21个。通过对贫困乡村和受灾村社资金、物资、技术、信息及生产、根底设施建设的真帮实扶,有效地推动了全县扶贫开发进程,增加了灾区群众灾后重建的信念和决心,使全县被帮扶村的村容村貌得到了较大改善,经济社会各项事业得到了确定的进展,既得到了群众的全都好评,又亲热了党群干群关系;通过对各学校〔区〕的帮扶,校内绿化美化和文化建设较以前有了明显变化,为年如期通过“两基〞达标验收奠定了确定的根底。 二、帮扶工作目标责任书考核状况 依据县委、县政府既定的统一标准和要求,考核组对82个县直及省、市驻宕单位的帮扶工作目标管理责任书进行了严格的打分考核。从总体上看:帮扶工作做得好的单位有县委办、人大办、政府办、政协办、宣扬部、政法委、纪检委、组织部、统战部、法院、公安局、财政局、发改委、扶贫办、农牧局、水保局、移民局、民政局、水利局、人口委、教育体育局、卫生局、建设局、林业局、编委办、劳动局、文体局、农办、广电局、人事局、招商局、交通局、安监局、旅游局、环保局、国土局、电力局、地税局、国税局等,这些单位领导重视,干部职工生疏到位,工作乐观扎实,帮扶目标明确,措施得力,成效显著,真正为被帮扶村或学校做了大量艰苦细致的工作,办了一些实事、好事;帮扶较好的单位有检察院、党校、档案局、党史办、信访局、司法局、粮食局、乡企局、审计局、经委、工商局、科技局、统计局、农机局、残联、房管所、县医院、中医院、工会、团委、妇联、科协、运管局、电信局、药监局、邮政局、质监局、大路段、财保公司、移动公司等,这些单位领导和干部职工生疏到位,行动乐观,能够想方设法,乐观筹措资金,在力所能及的范围内为帮扶村或学校办实事、解难题,效果较明显;帮扶一般的单位有法制局、地震局、物价局、供销联社、农行、人行、烟草公司、信用联社、联通公司等,这些单位的领导和干部生疏根本到位,但帮扶的方法不多,措施不够得力,效果不够明显;帮扶较差的单位有盐业公司、气象局、人寿保险公司、新华书店等,这些单位的领导对县上的帮扶工作生疏缺乏,重视不够,帮扶措施未落实。 三、帮扶工作中存在的问题和薄弱环节 年,在县委、县政府的正确领导下,县直及省市驻各单位大都能够想方设法,乐观筹措资金,竭尽全力地做好帮扶工作,使全县的帮扶工作取得了确定的成果。但是,通过考核也反映出了一些实际存在的问题和缺乏,主要是:一是思想上有误区。主要表现在有些单位对帮扶工作生疏缺乏、重视不够、组织不力,自觉帮扶的主动性不够,有的单位甚至认为帮扶工作是县委、县政府的事,是业务部门和各乡镇的事情,对帮扶工作存在应付的心理,把帮扶当“负担〞,认为帮扶仅仅是给点钱、捐点衣服,存在搞形式、走过场和打折扣、搞变通的现象。二是工作上有欠账。局部单位和干部职工没有开展捐款捐物和送温存慰问活动,资金物资协调效劳工作做的还不够到位。三是纪律不够严明。局部单位的领导和干部职工,把灾后重建帮扶与正常的帮扶没有区分对待,灾后重建帮扶过程中,派出的帮扶工作队员没有脱离原工作岗位,到岗到位率比拟低;没有组织干部职工深化帮扶村社或学校了解状况,开展调查争辩,也就没有能够从被帮扶对象的实际动身,关心其制定灾后重建和进展规划,解决实际问题。四是管理不够到位。有些单位档案资料管理不够健全、不够标准。移动公司、财保公司、科技局、电力局、大路段、质监局、物价局、邮政局、电信局、信用联社、盐业公司、气象局、人寿保险公司、新华书店等单位没有帮扶规划、帮扶日志、工作台帐、结对帮扶卡等相关资料,工作粗放,不细不实。也有局部乡镇没有建立帮扶队员工作日志,以工作台帐代替工作日志,还有个别乡镇没有单位帮扶规划和队员帮扶规划,对象不清楚,工作不明晰,没有做到工作对象底子清楚,工作状况反映清楚,工作进度把握清楚的要求。五是工作进展不平衡。对点上工作、个别具体工作比拟重视,抓的比拟到位,而对面上工作、全部总体工作重视缺乏,总体成效不够抱负;捐款捐物活动比拟踊跃,但深化乡村实地关心指导工作不够深化细致,协调效劳不到位;前期工作热忱很高,扎实细致,后期工作消极厌战,应付差事。 四、下一步工作意见 帮扶工作是建设社会主义新农村和构建和谐社会的重要抓手,是加强党的先进性建设和实践“三个代表〞重要思想的具体体现,更是切切实实为农夫群众办实事、办好事的民心之举。为了确保圆满完成年灾后重建、“两基〞攻坚、正常帮扶等各项帮扶工作任务,推动全县整体工作上台阶、上水平,帮扶工作还要在以下几方面下功夫:一是要从生疏上再提高、力求取得新突破。要把抓好帮扶工作当作本单位义不容辞的责任和义务,进一步统一思想,提高生疏,增加做好帮扶工作的责任意识和效劳意识,将帮扶工作同本单位的业务工作同支配、同部署,切实加强领导,强化措施,确保各项帮扶工作同步进行。特殊是帮扶工作做的较差的几个省市驻宕各单位确定要树立“驻在宕昌、心系宕昌、建设宕昌〞的理念,乐观主动投身帮扶工作,力争在较短的时间内消退帮扶欠帐。二是要从作风上再转变、力求更加务实。各级干部特殊是各级领导干部确定要树立群众利益高于一切的观念,坚决贯彻县委、县政府制定的各项帮扶措施,全面落实干部包乡、包村、包户责任制;大力提倡深化实际、深化群众的优良作风,和被帮扶村社的群众打成一片,了解和把握帮扶对象的实际状况,真正为他们办实事、办好事;以与时俱进的思想观念,奋勉有为的精神状态,求真务实的工作作风,雷厉风行、只争朝夕的工作节奏,连续加大帮扶工作力度,切实做好各项帮扶工作。三是要从措施上再夯实、力求取得新成效。县直及省市驻宕各单位都要想方设法为帮扶对象想点子、出实招,进一步强化工作措施,真心实意的关心帮扶对象解决实际困难和问题,力求被帮扶村社的村容村貌发生更大的变化,经济社会各项事业取得更大的进步,从而使全县扶贫综合开发进程明显加快。 6

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