2023年机关党建上半年工作总结.docx

XX年机关党建上半年工作总结 今年是全面深入贯彻党的十九大精神，我局党支部在上级党委的领导下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表〞重要思想为指导，深入开展学习实践科学开展观活动，认真贯彻党的十九大精神，紧紧围绕市委、政府和省市局的整体工作思路和各项工作部署，始终坚持以组织收入工作为中心，继续加强党的组织建设和思想建设、作风建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，积极探索工作的新思路，不断实践工作的新途径，努力构建工作的新格局，着力开创工作的新局面。现将我局今年来的党建工作汇报如下： 一、加强理想教育，深入学习贯彻党的十九大精神 〔一〕按照机关党委统一部署，扎扎实实抓好学习十九大精神。将学习十九大活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好。以全局党员领导干部为重点，抓好与全年工作任务有机结合，与机关党建工作结合起来，组织广阔干部职工深入学习十九大，坚持解放思想，坚持突出实践特色，坚持贯彻群众路线，坚持正面教育为主，着力转变不适应、不符合科学开展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学开展的突出问题，不断提高领导科学开展、促进社会和谐的能力，确保党员干部受教育、科学开展上水平、人民群众得实惠。 〔二〕加强思想政治工作，努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用，增强思想政治工作的针对性和实效性，制定了谈心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平台，展开谈话谈心活动，努力营造良好气氛，促进各项工作顺利开展。深化教育，强化效果，提高党员素质。以学习十九大为契机，加强党员思想政治教育，提高党员素质，增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题，研究制定破题攻坚的措施和方法，推动建设事业的创新和开展。 〔三〕加强机关理论学习，开展创立学习型机关活动 建立完善党员干部在职自学和集中学习制度，加强督学、评学、述学。支部做到学习有方案、有内容、有讨论、有记录。积极参加机关党委组织的培训，4月时组织全体人员听取市委党校教授关于十九大报告的专题辅导，并结合工作实际，撰写心得体会13篇。同时深入企业开展调研活动，认真撰写调研报告，今年共完成5篇调研论文。 二、完善党支部建设，发挥党员的先锋模范作用 〔一〕建立健全党支部建设。按照上级党委安排，我局组建一个党支部，现有在职在编干部职工共16人，有党员12人，预备党员1人;党员人数占职工总数的75%，其中女性党员4名，占总党员人数的33、33%;大专以上文化程度16人，其中本科文化8人。同时标准了党支部工作，开展了党支部工作交流，推进机关党内民主建设，推进党务公开，使党员更好地了解和参与党内事务。 〔二〕建立健全党支部目标管理责任制。制定了我局机关党建工作责任制，明确党支部的党建工作职责，实行机关党建目标管理，明确工作重点。在工作机制上，落实党支部目标管理责任制和“一岗双责〞制，支部书记总负责、支委配合积极参与的工作机制，抓好责任分工和任务分解，并明确责任人和完成期限。 〔三〕建立健全开展党员工作机制。进一步提高开展党员工作质量，我局党支部严格按照党员开展程序，今年转入我局党支部党员1名，接收积极分子并开展为预备党员1名。同时加强党费管理，及时按标准收缴党费，及时上报党员花名册、各类统计报表等相关表格。 三、强化机关作风，推进党风廉政和行政效能建设 〔一〕积极开展“四下基层〞活动。结合“七个一〞工程，积极开展“四下基层〞活动，切实改良干部工作作风。建立健全长效机制，深入基层和群众，为企业排忧解难、办实事。20xx年我局共走访联系10户重点税源企业，认真收集企业的意见建议，对于无法解决的税收政策问题向市局请示或加以引导解决。今年来共收到企业的建议13条，已解决8户企业的12个问题， 〔二〕认真开展志愿者活动。我局目前在职干部职工16人，已组建一支学雷锋志愿者效劳队，现有志愿者6人。一是开展税法宣传志愿效劳活动。在4月份税收宣传月期间，我局以志愿者效劳队为依托，深入企业进行纳税指导和志愿效劳，共发放税收宣传材料200余份，接受纳税咨询50余人次。二是组织志愿者到社区清扫卫生，协助交管部门解决道路交通堵塞，为南平营造一个整洁、舒适的环境。三是积极参与市局机关党委组织的“地税林〞植树活动，为南平绿色家园的创立出力。 〔三〕推进党风廉政建设。一是认真贯彻落实“八项规定〞，树立干部廉政勤政意识。与学习贯彻新?党章?结合起来，与实行税务系统首问负责制、效劳承诺制、办结制、一次告知制等制度结合起来。领导带头，示范表率，影响和带动全局干部进一步转变作风、真抓实干，圆满完成税收任务和市局布置的各项工作。二是召开季度党风廉政建设会议，年初与各股股长签订了党风廉政建设责任状，催促各股股长严格按照“一岗双责〞要求，抓好管辖股室税收业务和党风廉政建设工作;节日前，组织干部职工学习廉洁自律、禁止奢侈浪费各项规定，落实廉洁节俭过节的各项工作，节日期间未收到纳税人投诉，未发现为税不廉行为。三是建立健全制度，源头构筑廉政防线。根据各股室、各岗位职责，制定?岗位绩效考评细那么?，全局干部职工遵章守制，职能部门加强监督检查，保证了各项工作落到实处。 四、注重人文关心，确保党建工作取得实效 党支部紧密联系税收工作实际，广泛开展了寓教于乐、健康有益的文体活动、多种形式竞赛活动，引导党员立足岗位作奉献，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。 〔一〕积极配合机关党委筹划地税“道德讲堂〞工作。以道德讲堂建设为载体，积极开展以职业道德、党风廉政和道德文化建设为重点的道德讲堂活动，大力倡导社会主义核心价值观，引导全局干部职工投身道德实践活动，不断提升税务干部思想道德修养和社会文明程度的建设水平。今年，我局工会配合机关党委制定了道德讲堂活动方案和方案，成功举办了地税“道德讲堂〞1期，参加“道德讲堂〞3次。为塑造税务干部的社会形象、培育良好的道德风气起到了积极的推进作用。 〔二〕为进一步提高全局党员干部职工的精神风貌，10月时组织xx山进行登山比赛、12月时组织徒步到xx山庄活动。登山和徒步活动的气氛活泼，大家情绪高涨，不仅考验了党员的耐力和速度，更是对党员精神面貌、团结协助、攻坚刻苦能力的考察。通过活动，进一步营造了党组织、党员干部创先争优的浓厚气氛，增强了集体的凝聚力和向心力。 〔三〕为深化机关精神文明建设，引导党员干部坚决理想信念，加强党性和思想道德修养，鼓励干部职工秉持志愿理念，弘扬红色精神。11月时，与延平局、直属局一同组织干部职工参观红色基地，联系税务工作实际，用实际行动向先烈学习，营造出了一个文明、团结、向上的气氛。 20xx年来，尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有缺乏和差距，主要表现为：一是党建工作创新和深入不够;二是一些制度有待进一步健全;三是围绕党委中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。20xx年，我们将进一步深化机关作风建设，夯实思想能力根底;进一步开展争创“共产党员示范〞活动，进一步夯实组织根底;狠抓党风廉政建设，进一步夯实作风根底;加强精神文明建设，进一步夯实群众根底;提高党务干部素质，加强党的自身建设，为开创我局党建工作的新局面而不懈奋斗。 第6页 共6页