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2023年党委书记对照检查整改措施范本.docx
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2023 党委书记 对照 检查 整改措施 范本
党委书记对照检查整改措施范本 党委书记对照检查整改措施一 针对自身存在的问题,我将努力做到四个坚持: (一)坚持立根固本,对党绝对忠诚。始终把握好世界观、人生观、价值观这个“总开关〞,解决好宗旨意识、思想方法、精神状态、道德修养等方面的问题,打牢思想根底。坚决维护和严格执行党的政治纪律、政治规矩和组织纪律,始终做到在思想上、政治上、行动上同中央保持高度一致,自觉担负起执行和维护党的纪律规矩的责任。带头参加所在党支部的“三会一课〞,加强对基层党组织的指导和帮助。着力提高个人修养,注重多谈心、多交流,大事讲原那么,小事讲风格,在讲党性讲原那么的根底上,形成更加团结有力的班子。 (二)坚持强化学习,筑牢思想根基。坚持自己学和集体学相结合,带头学习马列主义经典著作,带头学好习近平新时代中国特色社会主义思想,每周至少落实x 小时学习制度,每月至少参加x 次x 委中心组学习,每季度至少组织x 次专题理论讲座,每年集体学习交流研讨不少于x 次。认真学习党章和新修订的准那么条例以及习近平总书记系列重要讲话,用科学理论武装头脑,增强政治信念的坚决性、政治立场的原那么性、政治忠诚的可靠性。注重推动实践,用党的先进理论、先进思想指导自己的行动,做到理论与实践相统一,以学促知、以知促行,把党的理论、政策积极转化为推开工作的实际行动。 (三)坚持牢记使命,加快追赶超越。扭住高质量开展这个关键不动摇,以更大的勇气和智慧,加快改革创新,破解开展难题,全力推进x 重点工作,使开展的潜力充分释放、动力不断增强。找准全x 经济社会开展切入点,不断拓展工作思路,妥善配置空间布局、产业层次和资源要素,不断提升开展质量、环境品质和治理能力,努力实现更高水平、更加持久的开展。坚持优先开展民生、重点保障民生,大力推进“群众创业、万众创新〞,从关系群众切身利益的具体问题抓起,把各项工作做细致、做扎实、做到位,实实在在为群众办好一批实事、解决一批难题。 (四)坚持担当作为,夯实“两个责任〞。始终把落实党委“主体责任〞作为应有的政治纪律、应尽的政治责任,支持纪委聚焦主责主业,加大对纪委工作的部署、过问、协调、督办力度,推进“两个责任〞落实。时刻把纪律规矩挺在前面,时刻紧绷廉洁自律这根弦,坚持用准那么鼓励自己、用条例约束自己,切实践行“x〞要求,加强对亲属和身边工作人员的教育和约束,反对任何滥用职权、谋取私利的不正之风。管好自己、作好表率,做到“重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自监督〞,切实有效履行好第一责任人的责任。 党委书记对照检查整改措施二 对照 x 个方面存在的问题,围绕症结原因,我将重点从 5 个方面抓好整改: (一)树牢“四个意识〞,做到“两个维护〞。坚持把坚决理想信念作为开展党内政治生活的首要任务,引导党员干部牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚决不移维护党中央的权威和党中央集中统一领导。强化政治思想建设,认真落实党员领导干部读书班制度,始终把中央和省委、市委关于从严治党系列重大部署和要求,特别是习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要学习内容,切实提升党员干部运用新理念新思想新战略武装头脑、指导实践、推开工作的能力。切实加强党员干部道德建设,建立践行社会主义核心价值观干部测评体系,持续开展“道德模范〞“最美 x 人〞评选,凝聚加快开展正能量。 (二)践行群众路线,厚植执政根基。认真践行全心全意为人民效劳宗旨,大力弘扬勤政为民、求真务实优良作风,突出群众主体地位,不干群众不受益、不参与、不支持的事,努力实现党委政府意志和人民群众意愿的良性互动。建立直接联系群众机制,推行班子成员挂联市县、乡镇、贫困村,党员干部直接联系效劳群众等机制,落实领导干部蹲点调研、接访下访及群众满意度测评等制度,常态化开展“x〞“x〞等活动,扎实做好干部驻村帮扶工作。大力整治发生在群众身边的不正之风,紧盯重点领域,抓住关键环节,坚决整治为官不为、吃拿卡要、与民争利等问题,对侵害群众切身利益的违纪违规问题,发现一起、查处一起,绝不手软、绝不迁就。 (三)彰显用人导向,建强干部队伍。围绕党的事业和x 市开展需要选干部、配班子,把全市各级党组织建强、各级领导班子建强、党员干部队伍建强。严格选人用人标准,坚持好干部标准,鲜明“x〞导向,真正让忠诚干净担当、为民务实清廉、发奋有为、锐意改革、实绩突出的干部得到褒奖和重用,让弄虚作假、不干实事、跑官要官的干部没市场、受惩戒。健全选人用人机制,把公正正派作为干部工作的核心理念贯穿选人用人全过程,严把政治关、品行关、作风关、廉洁关;完善干部考核评价机制,继续坚持一线考察干部机制,注重对干部在攻坚一线、关键时刻、重大考验中表现情况的跟踪考察了解。匡正选人用人风气,严格领导干部干预干部任用工作记录、通报和责任追究制度,从严把握干部选任资格条件和审批程序,坚决禁止跑官要官和买官卖官行为,坚决禁止向党伸手要职务、要名誉、要待遇行为,坚决禁止向党组织讨价还价、不服从组织决定的行为。 (四)严格组织制度,标准党内生活。强化党员的组织观念,教育引导党员干部特别是领导干部增强党的意识,牢记第一身份,按规定按程序向组织请示报告工作中重大问题和个人有关事项,自觉接受教育管理监督,坚决杜绝出现游离于组织之外,凌驾于组织之上的现象。严格落实“三会一课〞制度,突出政治学习和教育,突出党性锻炼,突出思想交流,坚决防止组织生活外表化、形式化、娱乐化、庸俗化,着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原那么性、战斗性和实践性;坚持党员领导干部带头讲党课,以普通党员身份参加所在党支部或党小组的组织生活;严格落实谈心谈话制度,催促指导全市各级党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间开展经常性的谈心谈话,交换意见。 (五)强化正风肃纪,纯洁政治生态。刚性落实“两个责任〞,建立倒逼问责机制,坚持党风廉洁建设述职制度,继续推行第三方机构测评群众满意度机制,推动从严管党治党要求落实落细。强化党纪刚性约束,严明党的政治纪律,坚决落实党章规定的“四个服从〞以及 x“六个决不允许〞要求,确保政令畅通、令行禁止;严明党的组织纪律,严格执行请示报告制度,建立重大事项错报、漏报、瞒报、谎报巡察和惩戒机制;严明党的工作纪律,从严标准党员干部从政行为,严格执行请假报备制度,标准并严格落实领导干部工作生活制度。保待惩贪治腐高压态势,坚持“老虎〞“苍蝇〞一起打,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,通过以惩促治、以惩促防,全面筑牢拒腐防变思想防线和制度防线,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制。 许多问题有了答案。

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