2023年拿高工资的五个坏处.docx

拿高工资的五个害处 additionally，lessmoneycanbuyyoumoreflexibilityonthejob，zwellsays. 另外，赚钱少能给你在工作中带来更多灵活度，拿高工资的五个害处。 compensationisbasedonanexchangeofvalueforvalue.dependingonyourlifecircumstances，youmaywanttocontributelessandputinmoretimeonanotherkeyareaofyourlife，hesays. 他说。薪资是基于等价交换。根据你的生活环境，也许你希望对工作奉献少些，而把更多的时间放在生活其它关键领域。 ifyou'vealwaysthoughtabiggersalarywasyourdream，takealookathowmakingmoremoneycanactuallyworkagainstyou.youmightstarttoappreciatewhatyoucurrentlyearn. 如果你一直都认为自己的理想是拿高薪水，那么下面看一看赚更多钱会给你造成什么实际困难吧，这样你也许就会乐于接受现在的收入。 potentialbackfireno.1：you'reoneofthefirstonestobelaidoff潜在问题1：你将会是第一个下岗 whentheeconomyisweakandcompaniesneedtocutbackoncosts，oneofthefirstplacestheylookisthehighest-salariedemployees，asexemplifiedinamanda'sstory.thisisnottosaythatjustbecauseyouearnmorethanothersyou'reatargetforlayoffs.nevertheless，ifyou'reearningmorethanyoushouldbeforyourmarketorcontributions，chancesarethatyourjobcouldbeunderscrutiny. 当经济疲软，公司需要削减开支时，首要关注就是领最高薪水的员工，正如amanda的例子所示。这不是说只是由于你赚的比别人多，就可能下岗。不过，如果你的收入高于市场价或奉献程度，那么很可能你的工作就要被细细审查了。 potentialbackfireno.2：themoremoneyyoumake，themoremoneyyoulose潜在问题2：赚得越多，损失越大 let'ssayyouearn$85，000annuallyandyoureceivedaraisethatbroughtyouupto$90，000.soundsexcitingatfirst--untilyouthedothemathandrealizeyournewcheckisonlyacouplehundreddollarsmorethanyouroldone. 假设你每年赚8.5万美元，在获得加薪后收入是9万美元。开始听上去令人兴奋可是计算后你会发现新的工资带来的涨幅仅为数百美元。 oneofthenegativestoearningahighsalaryisthatyourmarginaltaxrateishigherthanotherpeople's.whileyoumightbeearningmorethanyourco-worker，heorshemightbetakinghomeasimilar--orhigher--amountpercheckbecausetheyaren'ttaxedasmuch. 高工资的一个消极点是你的边际税率比别人高。你也许赚到的比同事们多，但是他/她不用交那么多的税，实际收入可能和你差不多甚至更高。 potentialbackfireno.3：youmightbepricedoutofthemarket潜在问题3：你可能因身价太高而被挤出市场 zwellusestheexampleof，joseph，anaccountantforoneoftoday'sbiggestaccountingfirms.afterthreeyears，hegotahugepromotionandwasmaking$2023，000morethananyofhispeers.hewasinadead-endjobhowever，doingaccountingworkthatbecameroutine. whenhelookedforanotherjob，hefoundthatallthejobshewasqualifiedforpaidmuchlessthanhewasmaking.hedidn'twanttotakeapaycutandevenifhewaswillingto，companieswouldratherhiresomeoneforwhomthemovewasanincreaseinpay，notadecrease.inotherwords，nobodywouldhirehimbecausehewascurrentlymakingtoomuchmoneyforhisexperience--thus，hishighsalarybackfired. 当他要寻找别的工作时，他发现他符合条件的一切工作所提供的收入都远远低于当前收入。他不想降低收入，即便他情愿，公司也宁愿招一位为了加薪而不是减薪的求职者。换句话说，相对于他的经验，他赚得过多，所以没人愿意雇佣他高薪水反倒带来了问题。 potentialbackfireno.4：youcouldinadvertentlytrapyourselfunderaglassceiling潜在问题4：你会无意中被玻璃天花板困住 knowingwhereyouareinasalaryrangerevealsalotaboutyourcareerpath，zwellsays.ayoungmanisrecentlyhiredbyabank，forexample，atthehighestsalarygradeforanon-manager.heisalreadyatthetopofasalaryrangeforhistitle，thereforelesslikelytoearnanymoremoneywithoutchangingpositionsorcompanies. zwell说，你的薪水在整个薪酬体系的位置很好地表达了你的职业开展道路。例如：最近一位年轻人受雇于一家银行。他获得了非经理人职位的最高级别工资。对于他的职位头衔来说他的收入已经处于顶端。因此除非改行或跳槽，否那么要有更高收入便不太可能。 potentialbackfireno.5：earningmoremoneydoesnotmeanmorehappiness.潜在问题5：赚更多钱不代表更快乐 sure，youmightearn$200，000annually--butwhatdoesitmatterifyou'renotdoingsomethingyouenjoy。manyworkersfindthemselvessaying，ifonlyiearned$xx，theniwouldbehappy.thenthedaycomeswhenyouareearningthatamountand--surprise，surprise--it'sstillnotenough.ultimately，theonlytimeyou'llreallybehappyiswhenyoudon'tcareaboutsalaryatall. 你也许每年能赚20万美元但是如果你不能做喜欢的事情，那又有什么意义呢。许多人都说：要是我赚了xx美元，我就会快乐。当那一天来到，你真的只赚那么点的时候想不到啊，想不到那还不够。最终，只有在你一点也不在乎薪水的时候才会真正快乐起来。 theultimatefreedomistheexecutivewhosays，'payme$1ayearbecausemysalarydoesn'tmatter.ihaveallthemoneyineed.i'mherebecauseiwanttomakeacontribution，'smithsaysinzwell'sbook.basedontheintangibles，he'smakingmorethaneveryoneelse. smith在zwell的书中说。所谓最终的自由，是如某位执行官所说lsquo;付我1美元年薪，因为我的工资不重要。我有的是钱。我在这是为了希望做出一份奉献rsquo;。根据无形资产来计算，他比任何人赚的都多。 第6页 共6页