2023年农村综合改革工作的经验材料农村综合改革内容.docx

关于农村综合改革工作的经验材料_农村综合改革内容     去年以来，按照中央、省、市的统一安排部署，我县积极稳妥、深入扎实地开展了农村综合改革试点工作。在广泛深入调查研究根底上，我县认真贯彻上级改革精神，结合本地实际，精心制定方案，周密部署，广泛宣传，扎实做细工作，认真组织实施，取得了明显成效，到达了预期目的。一是推进了乡镇政府职能转变，把工作重点从直接抓招商引资、生产经营、催种催收等具体事务转移到宣传落实政策、指导经济开展、加强社会管理、做好公共效劳、维护社会稳定和保障农民合法权益上来；标准了乡镇事业单位的运作，科学界定了乡镇事业单位职能职责，全面推行事业单位人员聘用制和岗位管理，深化了乡镇事业单位内局部配制度改革；明确和依法界定了县、乡镇人民政府的事权和职能分工，到达了精简机构和人员编制的目的；推行竞争上岗的用人机制，优化了职工队伍结构。二是进一步理顺农村义务教育管理体制，建立起县乡政府责任明确、财政保障投入、经费稳定增长、以县为主的管理体制，落实了经费投入保障机制，推进了农村中小学人事制度改革，积极稳妥地推进了农村中小学布局结构的调整，加强了教育经费管理。三是建立了“乡财乡用县管〞的财政管理体制、“村财民理乡监管〞的监督管理机制、县乡财政根本支出保障机制、化解乡村债务长效制约机制和县对乡镇的财政鼓励约束机制。四是明显增强广阔干部群众的民主意识，进一步密切了干群关系，通过“一事一议〞和“说事制度〞，解决了久拖不绝的遗留问题，化解了矛盾，维护了农村社会的和谐与稳定，促进了农村各项工作，激发了群众参与热情。为全省全面推进乡镇机构改革、农村义务教育管理体制改革、县乡财政管理体制改革、基层民主政治建设四个方面的农村综合改革工作，积累了一定经验。现汇报如下： 一、高度重视调查研究，精心制定方案是做好农村综合改革工作的前提 要顺利推进农村综合改革，必须重视调查研究，制定能正确指导改革的实施方案，因此高度重视调查研究、精心制定方案是做好农村综合改革工作必不可少的前提。 〔一〕广泛开展调查研究 为确保改革工作的顺利进行，从去年起我县就结合实际，广泛开展了调查研究、摸底测算和征求意见工作。组织力量进行深入细致的调查研究，做了大量、充分、细致的根底工作，认真开展摸底测算，备齐了相关的表册和资料，较为详尽地掌握了我县的相关情况，广泛收集、认真听取社会各方面意见，反复探索，认真思考，为制定和出台切合我县实际情况、极具针对性和可操作性的改革实施方案、实施意见以及相关配套措施打下了良好根底。一是认真开展调查研究。选取有代表性乡镇，就根本情况、机构设置、人员配置、财政收支及债权债务、机构运行情况、存在的问题及改革的思路等方面进行了乡镇机构改革调研，形成了关于乡镇机构运行情况的调研报告；就学校现有办学规模、经济状况、管理体制、运行方式等方面对农村义务教育情况进行了全面摸底调查，形成了2篇调查报告；就乡镇财力状况、经济运行情况、行政和事业公、业务费开支情况等方面开展了县乡财政管理体制改革调研；就党务公开、村务公开、基层组织建设、基层民主等方面开展了基层民主政治建设调研，摸清了情况，掌握了第一手资料。二是广泛征求意见。深入乡镇、村、组和学校走访调查，分类型、分层次召开座谈会，采取抽样调查、问卷调查、表册统计等各种方式，广泛听取有关乡镇、部门及基层干部群众的意见和建议，精心梳理，形成了县乡财政管理体制改革、基层民主政治建设、乡镇机构改革方面的问题和建议等众多调研材料。三是认真做好测算分析。在统计核实清楚全县所有乡镇、村、学校的人、财、物根本情况根底上，认真做好测算分析，对财务、人员、债务等情况透彻分析，形成人员、编制、财力、债务分析报告，提出切合实际的建议意见，做好编制、经费的测算，为进一步开展工作打下良好根底。 〔二〕反复修改、精心制定方案 一是制定了实施方案。经过反复调研、讨论，充分发挥主动性、积极性、创造性，多方征求意见，集思广益，群策群力，历经数十次修改，完善形成了指导我县农村综合改革工作的四个实施方案。二是制定了具体实施意见和配套方法。认真研究、周密思考，有针对性地细化制定了农村综合改革四方面的具体实施意见、操作方法和众多配套文件，从指导思想、政策依据、和操作程序上具体标准改革的各项工作，使乡镇和部门实施改革过程中有章可循、有据可依。同时，各乡镇结合本地实际，细化制定了具体的实施方案、实施细那么，标准操作。三是开展风险评估和制定应对预案。就改革中可能出现的问题，反复进行分析研究，认真开展风险评估，充分估计形势，充分准备好应对措施，并有针对性地制定应对预案。成立了应急领导小组，建立快速反响和科学处置机制，为本次改革的实施提供了稳定、平安保障。 二、加强宣传，做细工作是做好农村综合改革工作的重要环节 做好农村综合改革工作，加强宣传、做细工作是必不可少的重要环节。县、乡镇以召开各级座谈会、层层召开发动大会，印发配套文件，散发宣传资料，张贴宣传标语，悬挂宣传条幅，制作板墙报，制发简报，开展电视、播送新闻宣传等形式，广泛宣传改革的目的、意义、要求、重要性和必要性，以及改革的范围、重点、具体做法，大张旗鼓地向社会加强改革政策的宣传，就改革的重要意义、主要内容、根本要求、政策界限、操作程序、方法步骤以及应该注意和把握的问题择其重点，组织全体干部职工认真学习、讨论，吃透文件精神，统一思想，提高认识，稳定人心，把乡镇、村组干部和党员培养成改革工作的宣传者、指导者和实施者，起到先锋模范作用。在重大改革决定宣布前，向相关人员讲清改革精神和原那么，做细做实相关人员思想工作，增进理解，减少对立，把不稳定因素消除在未萌状态，使全县干部职工明确改革是加快农村经济和社会各项事业开展的一项重大战略决策，势在必行，把广阔干部群众的思想统一起来，增强参与的自觉性、主动性和积极性，充分发挥他们的主动性、积极性、创造性。 三、分线实施，强力推进是做好农村综合改革工作的关键 农村综合改革工作，进展如何、成效怎样，关键在于组织实施，在于强力推进。我县注重实效，不走过场，狠抓乡镇机构改革实施，推进了政府职能转变，建设效劳型和法制政府，突出职能转变这个重点，依法界定县乡政府的事权和职能分工，科学界定农村公益性效劳职能，综合设置行政机构，精简行政编制，严格按规定配备乡镇领导干部；推进乡镇事业单位改革，标准设置乡镇事业机构，精简乡镇事业编制，提高公益性效劳水平；始终坚持“公开、公平、公正〞原那么，明确竞争竞聘岗位，公开考试、考核，开展竞争竞聘上岗；以人为本，做好机改分流人员和来信来访工作。强力推进，认真抓好农村义务教育管理体制改革，完善义务教育投入保障机制，建立县乡政府责任明确、财政分级投入、经费稳定增长、以县为主的管理体制；重新开展校点布局规划和实施，有方案、有步骤地撤并现有村小和教学点，努力建设九年制义务教育学校；推进农村中小学人事制度改革，重新核定教职工编制，完善教师交流制度，制定师资队伍建设方案和教师聘任方案，实行动态管理，新增教师一律竞争上岗，择优选聘；制定农村义务教育管理体制改革和人员分流方案，开展教学过程管理改革，落实教学过程督导方案。大力推进县乡财政管理体制改革，建立了“乡财乡用县管〞的财政管理体制、“村财民理乡监管〞的监督管理机制、县乡财政根本支出保障机制、化解乡村债务长效制约机制和县对乡镇的财政鼓励约束机制；推行乡财乡用县管，重新测算确定乡镇财力，确保乡镇根本支出需要，全面实施乡镇财政综合预算，建立乡镇财政根本支出最低保障机制；实行村财民理乡监管，彻底清理村级财务，重新建立帐簿，分村核算，标准村级财务管理；改革乡镇财政管理，重新明确乡镇财政管理职能，设置机构，设立岗位；制定方案和措施，逐年化解镇、村债务。认真组织，狠抓基层民主政治建设，推进党内基层民主，转变基层党组织领导方式，认真组织开展村干部培训，完善“一事一议〞管理方法，搞好农村公益事业。通过强力推进改革实施，确保不走过场，真正将改革工作落到实处。 四、严明纪律，强化督查是增强农村综合改革工作执行力的主要抓手 严明纪律，强化督查是增强农村综合改革工作执行力的主要抓手，改革工作必须严明纪律、强化督查，必须增强执行力。县、乡两级均把严明纪律列为重中之重，改革未动首先严肃政治、组织、人事、编制、财经、工作等纪律。严格按县编委核定下达的机构和人员编制数，设置办事机构，组织工作人员竞争上岗和做好人员分流工作，做到了方法步骤明确，措施积极稳妥，工作细致周密；加强国资管理，防止国有资产流失，加强会计凭证、账簿、报表等档案资料管理，加强经费管理，严禁违反规定巧立名目突击花钱，严禁违反规定乱发奖金、补贴、实物或用公款相互宴请及赠送礼品，严禁借考察名义旅游，确保职工思想不散、办事秩序不乱、工作衔接不断、国有资产不流失。对农村综合改革中出现的违法违纪行为，情节严重、造成恶劣影响的单位负责人和相关责任人员，纪检、监察部门按照中国共产党纪律处分条例、国家公务员法、财政违法行为处分处分条例等有关规定严肃处理，绝不手软；涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。 五、加强领导，落实责任是做好农村综合改革工作的组织力量保障 加强领导，落实责任是做好农村综合改革工作的组织力量保障。为切实加强农村综合改革工作的领导，我县建立并充实了县农村综合改革领导小组，下设办公室，各乡镇成立了以党委书记或乡镇长为组长、分管领导为副组长、相关人员为成员的相应领导机构和办事机构，具体负责乡镇机构改革、农村义务教育管理体制改革、县乡财政管理体制改革和农村基层民主政治建设三项改革一项建设工作的领导、组织和催促。健全了领导机构和办事机构，明确了责任领导、责任主体、实施主体，实行包干责任制，责任到人，措施到位，一级抓一级，层层抓落实，坚持“动态考核，不断完善〞和“标准透明，简便易行〞的原那么，细化考核方法，逗硬进行奖惩，实行了统一安排、统一组织、统一实施、统一考核，做到有领导、有组织、有责任、有配合。认真总结好的做法和成功经验，进一步采取措施，将改革和当前建设有机结合起来，稳固改革成果，建立推进改革的长效机制。尽管改革时间紧、任务重、难度大，但是依靠县委、县政府以及各乡镇、各部门的周密安排、精心组织，克服了各种困难，及时解决了各种矛盾，顺利完成了改革任务。