2023年作风建设年活动贯穿五方面工作.docx

作风建设年活动贯穿五方面工作 作风建设 为扎实开展作风建设年活动，喊响“转变作风，从我做起〞口号，内强素质，外树形象，使各级党员干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风进一步转变，到达领导班子凝聚力战斗力更强、党员干部队伍素质更好、机关整体形象更佳、各项工作业绩更优、人民群众满意度更高的总体目标，当湖街道在开展作风建设年活动中贯穿五方面工作，即： 一是扎实开展“树新形象、创新业绩〞主题实践活动。在街道各级领导班子中扎实开展“树新形象、创新业绩〞主题实践活动。对街道领导班子，开展以“扬五种风气、建五型班子〞为主要内容的系列活动。对机关事业单位干部，开展学习型、效劳型、效率型、节约型“四型机关〞创立活动。对村、社区干部，开展以“知民情、聚民意、谋民福、解民忧〞为主要内容的系列活动。 二是大兴学习之风，努力建设学习型组织。注重以马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践、推开工作。通过党委理论中心组学习、专题报告会、党校培训和干部集中轮训等多种方式，学习现代经济管理知识、科技知识、社会管理知识、法律知识和现代工作实务。各级领导班子和领导干部要发挥好表率作用，争当学习型领导班子和学习型领导干部。街道机关、村、社区、事业单位的每位干部都要记好一本民情日记，写好一篇调研文章或心得体会，真心实意地向实践学习，做到学以致用、用有所成。 三是切实改进文风会风，努力建设效劳型组织。牢固树立公仆意识，采取多种形式，开展调查研究，了解社情民意。深入开展以“爱民、为民、富民、安民〞为重点的“送党情、办实事、解民忧〞和“联村联社区〞、“一员双岗〞、“连民心、献爱心〞干群结对等活动，切实为基层和群众解难题、送温暖、办实事，密切党群干群关系。创新工作方式方法，建立完善基层联系点等制度，拓宽联系群众的渠道。充分发挥便民效劳中心作用，落实便民效劳制度，完善便民效劳流程，真正做到真心为民做事，方便群众办事。 四是进一步提升机关效能，努力建设效率型组织。稳固和深化机关效能建设成果，完善效能机制，认真落实各类便民效劳措施，严格实施首问责任制、岗位责任制、效劳承诺制、限时办结制等办事制度。深化政务公开，出台标准办事处信息公开工作的制度规定，完善公用事业单位办事公开制度。开展明查暗访，强化效能监察，完善绩效考核。认真开展“三创〞活动，积极开展争创“效能示范岗〞、“群众满意单位〞、“优秀村（社区）〞等活动，切实标准行政行为，提高工作效能。 （五）加强制度标准和纪律约束，努力建设节约型组织。进一步降低行政本钱，切实压缩行政费用开支，厉行节约、反对铺张浪费，努力形成清廉节俭的风气。严格落实街道公车管理、公务接待、公费疗（休）养、外出参观学习考察等有关规定。改进和标准公务接待工作，实行定点管理，减少接待用车，简化公务接待礼仪，提倡便餐制，严格执行午餐“禁酒令〞。 第3页 共3页