2023年关爱农民工活动工作总结.docx

关爱农民工活开工作总结 篇一今年，区司法局在区委、区政府的正确领导和上级业务部门的指导下，创新工作方式，精心安排各项工作，积极开展多项活动关爱农民工，效劳保障和改善民生，维护了社会的公平正义和和谐稳定。我局20xx年7-12月共受理农民工维权事项389件，受理农民工维权案件133件，开展关爱农民工法制宣传活动39场，其中主要涉及农民工与用人单位的劳动关系纠纷，如追索劳动报酬、经济补偿金及工伤赔偿等，也有一局部涉及交通事故及其他维权事项。 一、领导重视，组织保障工作有力 为了贯彻落实新都区20xx年成都综合文明指数测评工作有关文件的要求，区司法局成立了由单位一把手为文明指数测评工作第一责任人、分管领导具体负责的领导小组，明确了关爱农民工志愿效劳的具体承办科室和工作人员，配备了根本功能分开有专人负责的接待大厅及必要的办公设施，标识、标牌醒目，工作制度公示上墙;积极改善法律援助大厅效劳设施和效劳工程的设置，在办公楼门厅设立首问责任岗和便民公开承诺公示栏，方便群众申请法律援助。 二、创新工作方式，健全法律援助效劳网络 为进一步完善我区法律援助效劳网络，加大法律援助力度，更好地关爱、效劳农民工，我区设置了83019148法律援助咨询热线，在各镇（街道）、区工青妇、残联、老龄委建立了法律援助工作站18个，在全区253个村（社区）建立了联络点，确定了村（社区）调委会主任为联络员。 为了把关爱农民工志愿效劳工作更好地开展，使更多的农民工享受到法律援助这项惠民效劳，20xx年，区司法局加强协作，与共青团新都区委员会及新都区家具产业园管委会、北部商城管委会、物流中心管委会、青年（大学生）创业园现代效劳业园、青年（大学生）家具产业创业园等五个重点产业园区及大学生创业园建立了5个法律援助工作站，这样在我区产业园区及创业园区的农民工足不出户即可享受优质的法律效劳。如此，法律援助的触觉伸到了各个基层，法律援助效劳网络真正实现了全覆盖。 三、以主题活动为载体，关爱农民工工作落到实处 为了更加充分地发挥法律援助化解纠纷、促进和谐的职能，更好地效劳群众利益需求、效劳党委政府决策、效劳经济社会开展，区司法局按照XX市司法局关于印发的通知（成司办发[20xx]69号）文件精神，部署了效劳民生法律援助大行动主题活动，决定以法律援助进村进社进园区，lsquo;零距离rsquo;效劳网络全覆盖作为新都特色来全面贯彻实施主题活动，今年，区司法局举行了新都区效劳民生法律援助大行动发动大会。 在发动大会启动之后，区法律援助中心准备开展一系列活动。如由法律援助志愿者作为信息联络员，每周定期到社区无偿提供法律援助咨询效劳，代为受理法律援助申请并转交法律援助机构审查，以扩大法律援助受理覆盖范围;由区法律援助中心会同区法院、区工会、团区委、区妇联及律师事务所，分别在社区开展大型集中咨询活动，现场受理法律援助;与区工商局、区建设局一起组织法律援助志愿者到大型企业、工地等发放和宣讲法律援助条例，现场解答法律咨询;对行动不便的老年人、残疾人、正在接受住院治疗的病人等特殊对象，实行 和网上预约，上门效劳;此外，还通过上门、 等方式，对受援人进行回访，征求受援人对法律援助工作的意见和建议等，以更好地完善法律援助工作。 7月，结合lsquo;零距离rsquo;法律援助全覆盖为特色的法律援助效劳要求，区法律援助中心开展为期一个月的专家门诊活动。在活动开展前，通过新都电视台、新都咨询报等媒体做了充分宣传。同时，通过法律援助qq群这一网络平台将专家门诊活动方案予以公布，并要求各工作站将此消息全部告知其所属的法律援助联络员，由联络员再广为宣传使广阔群众积极参与活动，受益于活动。在人员安排上，在我区四个律师事务所、39名专职律师中精心挑选了在新都知名度高、影响力大的优秀律师，他们分别是四个律师事务所的主任、副主任;区政府法律参谋;律师事务所的党支部书记等八位优秀律师来值守专家门诊。经过精心组织安排，活动如期举行。整整一个月，前来咨询的群众络绎不绝，有的自言是从电视播出的消息中看到的，有的是从镇上或村社的干部那儿得知的，有的来时手里还攥着刊有专家门诊活动消息的新都咨询报。活动期间，值守专家门诊的八位律师共解答群众咨询87人次，受理法律援助案件8件。咨询是井然有序的，而群众参与的热度却清晰可感，专家门诊的预定目标得以圆满实现。 四、畅通农民工维权通道，坚持农民工专项援助 区法律援助中心对农民工法律援助案件，始终坚持降低援助申请的门槛，并免于经济困难条件的审查，简化了程序，优先受理，优先办理。同时尽可能放宽条件，将农民工讨薪、争取社会保障待遇、工伤赔付等案件列入法律援助范围，满足农民工维权的实际需要，真正做到惠民利民。对确因特殊情况无法提供身份证明或者经济困难证明的农民工，如有事实证明为保障自己的合法权益需要法律援助的，或者情况紧急，不及时处理就有可能引发严重事件，或者即将超过仲裁时效或诉讼时效的，实行先受理，待进入法律程序后再补手续;对行走不便的农民工，提供上门效劳，实现应援尽援。 五、加大法律援助宣传力度，营造社会法治气氛 区法律援助中心利用五四青年节、九九重阳节、12.4普法宣传日等节日，大力开展法制宣传教育活动，针对农民工维权工作的各种突出问题，开展妇女维权、农民工维权、学生维权等专项讲座。同时抓住以案说法进社区、一村（社区）一律师活动、法律援助进村（社区）等活动，开展维权案例讲堂活动，提高群众维权意识。 同时，区法律援助中心还积极加强通过新闻媒介对法律援助的宣传。今年已先后在四川日报、成都日报、四川法制报、新都资讯及新都电视台等新闻媒介上宣传报道新都区的法律援助工作，既有利于人民群众对法律援助的知晓，又不断鞭策自己将法律援助工作推向新高度。 篇二20xx年，我省各级工会认真贯彻省委、省政府以及全国总工会关于做好农民工工作的部署要求，以新生代农民工为重点对象，以促进农民工就业和维护农民工合法权益为重点工作，进一步加大就业援助、困难帮扶、维权效劳等工作力度，扎实推进两个普遍，有力推动了农民工最关心最直接最现实利益问题的解决，为促进社会和谐稳定，维护经济平稳较快增长发挥了重要作用。 一、突出工会组织根本职责，切实维护农民工合法权益 一年来，全省各级工会在大力推进两个普遍重点工作中进一步叫响抓实农民工有困难、要维权找工会，积极推动各项制度落实，不断完善维护农民工权益长效机制。 （一）最大限度地把农民工组织到工会中来。省总制定了20xx-2023年全省工会推动企业普遍建立工会组织工作规划和关于加强小企业工会联合会建设的意见（陕工发[202223]19号），部署了工会组建和会员开展工作目标任务，全省各级工会深入开展广普查、深组建、全覆盖集中行动，以全省非公企业法人单位为重点，全力推进各类新建企事业单位、新社会组织、社区、村等领域，特别是农民工相对集中的小型非公有制企业组建工会工作，不断加大农民工会员开展工作力度，最广泛地把农民工组织到工会中来。20xx全省非公企业组建基层工会42279个，新增农民工会员7.72万人，目前农民工会员到达1660589人。 （二）不断加大源头参与宏观维权工作力度。以落实省政府与省总工会第21次联席会议确定有关农民工的两个议题为重点，主动加强与政府有关部门配合协作，健全协调劳动关系三方机制，联合开展维护农民工合法权益的执法检查和调查研究，参与推动有关政策措施的完善和落实，从宏观层面大面积地促进了农民工权益保障问题的有效解决。一是省总今年先后在农民工相对集中的企业进行了企业人工本钱、职工住房状况、企业劳动定额和劳务派遣状况以及纺织企业落实省政府关于增加职工收入文件精神情况的调研，及时向党政有关部门提出了更好维护农民工合法权益的建议。二是省总今年与人社厅加强配合，推动完善全省统一的农民工工资支付保障方法，认真分析总结兄弟省市和我省各市经验，参与制定了XX省建设领域农民工工资支付保障暂行规定，现正在报请省政府公布。三是省总先后参与了全省企业工资调控目标、最低工资标准等政策的制定工作。四是省总8月份在广泛调研的根底上向省人社厅提出了关于切实保障企业职工休息休假权益的建议（陕工函（20xx）41号），9月份配合有关部门在全省范围内开展了职工休息休假检查，有效推动了农民工休息休假权益保障。五是在全总省际工会维护农民工权益异地联动协作座谈会上介绍陕西农民工工作情况，进一步稳固和开展与兄弟省市工会之间的农民工维权互动协作关系。西安、咸阳、汉中、榆林等市总配合省总妥善处理了多起农民工讨薪和其他事件。 （三）积极向农民工提供维权效劳。把关心关爱广阔农民工同主动、依法、科学维权结合起来，广泛开展劳动保障法律、法规、政策和维权知识的宣传及咨询效劳。充分发挥职工法律援助中心、法律效劳工作站（点）等工作机构和12351维权专线 等窗口效劳单位作用，及时向农民工提供法律效劳，妥善调处农民工投诉案件。一是年初，与省人社厅联合开展了关爱农民工、新春送贺卡活动，现场向农民工免费发放了劳动保障法规政策宣传读本和资料5000多份册。二是春节期间，与省电台秦风热线、西安电视台直播西安栏目联合播发农民工讨薪访谈节目。在陕西工人报开辟了省总工会为农民工讨薪支招等栏目，为农民工提供了有效实用法律政策援助。三是5月22日，组织全省各级工会开展了社会保险法工会宣传日活动，省总编印并免费向职工、农民工发放社会保险法单行本1万多册、宣传资料2万多份，各级工会为职工、农民工免费提供各项维权效劳20多万人次（其中法规政策宣传咨询5万多人次、接待和协调处理来信来访3万多人次、法律援助12300多人次）。 （四）切实维护农民工劳动报酬权益。一是全省各级工会深入推进集体合同制度实施彩虹方案，以非公有制企业为重点，稳步推进工资集体协商，促进农民工工资合理增长。二是省总工会制定了深入推进工资集体协商工作三年行动方案实施方案（陕工发（20xx）11号），成立了推进工资集体协商工作领导机构，以非公有制中小企业为重点，全面推进工资集体协商工作，到9月底，全省已签订工资集体协商合同23182份，覆盖企业42130家、职工280.8万人。三是积极配合政府推动落实关于提高我省局部行业国有企业职工收入的假设干意见（陕财办（20xx）4号）和关于建立和完善国有及国有控股纺织工业企业职工岗位津贴及工龄工资的意见（陕人社发（20xx）15号），先后三次向政府主要领导和有关部门反映落实文件的情况。四是年初与人社、住建、国资、公安等部门联合在全省范围开展农民工工资支付情况专项检查，共检查用人单位7164户，涉及劳动者29.48万人，其中农民工24.1万人，补签农民工劳动合同15.19万人，发现存在拖欠工资问题的用人单位551户，涉及劳动者2.84万人，其中农民工2.62万人，为劳动者追讨工资4826.2023万元，其中农民工工资4670.64万元。11-12月省总又与政府有关部门再次开展农民工工资支付情况专项检查。 二、充分发挥组织优势，积极促进农民工就业创业 坚持把促进农民工就业作为维护农民工劳动权益的重要内容，充分发挥各级工会困难职工援助中心和工会就业培训效劳机构优势，不断完善工会就业效劳体系，创新就业工作手段，深化职业培训、职业介绍和就业帮扶，有力推动了农民工务工就业工作的深入开展。 （一）积极配合政府做好促进就业工作。大力宣传和推动落实党政更加积极的就业促进政策，围绕实现省政府确定的年度全省就业促进目标任务，加大工作力度，积极促进稳定和扩大就业，与各级人力资源和社会保障等有关部门联合深入开展了促进农民工就业的春风行动、民营企业招聘周等系列活动。 （二）成功举办大型招聘会。3月1日举办了已经连续第8年的全省十市一区工会联动的全省工会促