2023年地区计生委上半年纠风工作总结.docx

2023年地区计生委上半年纠风工作总结 依据地区行署纠风办通知精神，地区人口计生委对2023年上半年纠风工作状况进行了自查，现将自查总结状况汇报如下： 一、不断完善制度建设 今年上半年以来，我们连续把贯彻落实中心?实施纲要?和地区?贯彻意见?，构建惩治和预防腐败体系作为一项重大政治任务来抓，进一步完善了党风廉政建设、领导干部重大事项报告制度、干部定期谈话制度、接待登记审批制度、规划生育业务工作等70多项制度，并将制度纳入工作目标中，与干部考核、评先创优挂钩，以制度管人、制度约束人；地区各级计生部门通过完善规划生育行政执法责任制、行政执法过错责任追究制、公示制、群众评议制等制度，严格依据审批程序，全面执行现行生育政策，保证每个公民都能公正、合法享受生育权，有效维护了各族群众合法生育的权利；在此根底上，我们主要坚持以下五项制度。一是学习制度。首先是挂念委党组落实了每月一次的学习制度，准时学习传达中心和自治区领导关于反腐倡廉的重要指示；其次是落实副科以上干部参与的每月两次政治学习制度。制定了中心组廉政学习规划，建立了个人廉政学习档案；再次是落实每月一次的机关事业单位干部职工廉政教育日。学习有关文件，通报有关案件。认清反腐倡廉订正行业不正之风的形势和任务。二是责任制度。组织召开地区人口计生委机关党风廉政、政风行风建设发动大会上，党组书记与各科室及各县市层层签订了党风廉政、政风行风及纠风工作责任书；并制定下发?党风廉政建设及纠风责任分解?，做到一级抓一级，层层抓落实，真正把党风廉政建设、纠风责任落到实处。三是收入申报制度。每年对副处以上干部的收入状况进行申报登记〔包括机关福利、讲课费、稿费〕，并装入本人廉政档案，在年终考核述职的同时进行述廉，并将个人收入状况作为述廉的内容之一。自觉接受群众监督。四是选购招标制度。乐观对规划生育法律、法规、科普学问等宣扬品的印刷和基层车辆配备、医疗设备、办公用品购置，严格依据?政府选购法?，由政府统一招标。委党组“提前介入〞，对招标活动进行全过程、全方位的监督，做到事先预防、事中监察和事后查处有机结合，从源头上保证和杜绝不正之风现象的发生。五是纠风考评制度。在落实纠风工作责任制的同时。我们始终做到纠风工作领导分工明确、责任落实到人；年度工作规划、督导检查方案、考核方案、工作总结均有党风廉政、纠风工作和精神文明建设内容；地、县两级计生委与各科室、单位签订党内廉政责任书。地区及县〔市〕成立了行风建设领导机构和工作机构；有主管领导及专人负责政风行风建设工作；有落实政风行风建设的制度、方法、措施和监督追究方法；地、县、乡三级政务公开格式标准、便利群众、利于监督；政务公开承诺中有效劳态度、办事时限、办事纪律、办事质量和处理群众意见、投诉的违诺责任追究等方面的内容和保障措施。对窗口单位――地区规划生育技术指导的办公大厅内设有项目、内容、依据、条件、程序等办事须知和效劳引导、效劳承诺、监督投诉等方面的明确、醒目的公示内容；地、县计生部门有专人接待群众信访；有完善的接待信访、投诉的制度标准；首问责任制、效劳承诺制和责任追究制度；对群众来信来访、投诉案件的处理，做到事事有回音，件件有结果。据统计，今年以来共编写上报党风廉政和纠风工作信息13期，地区人口计生委网刊登10期，地区纠风之窗刊登2期。通过建立健全各项规章制度，要求全体干部职工自觉遵守并乐观参与自治区和地区组织的各项活动，努力完成领导交办的任务，一年来没有消逝违法违纪行为。 二、充分发挥监督作用 为贯彻自治区人口计生系统党风廉政建设工作会议及2023年地区纪检监察工作和纠风工作会议精神，我地区准时召开了计生系统党风廉政建设和行风政风工作发动大会，层层签订目标管理责任书，完善了监督体系。在具体工作中，通过地县各部门开展的各项活动，加强对人口计生工作的监督。一是通过地委组织部门开展冬春基层组织建设，充分发挥了各成员单位对规划生育工作的监督作用。二是依据自治区及地区关于开展机关效能建设的要求和总体部署，以标准行政行为、完善运行程序、切实解决好机关效能方面的突出问题为重点，通过切实加强领导，认真制定规划，严格组织实施,狠抓措施落实，在提速工作过程、提高工作质量、加快新机制建立、促进人口计生事业快速进展上取得明显成效。三是通过实行规划生育村〔居〕政务公开，准时公开规划生育政务内容，实行定期、不定期的征求群众意见，对群众的来信来访意见和建议准时汇总反应，准时解决、长期公开，进一步增加了工作透亮     度；四是开展行风评议，树立行业形象。在开展政风行风评议工作中。地、市两级人口计生委均制定了?规划生育党风廉政建设和反腐败纠风工作任务分工实施方案?，乐观开展政风行风和窗口建设。并且通过开展警示教育，引导党员干部从正反两方面吸取教训，自觉提高反腐倡廉意识，增加拒腐防变的力量。一方面乐观参与“政风行风〞热线栏目，热忱答复听众提出的热难点问题，使群众合法权益得到有效疼惜，依法管理水平明显提高；另一方面通过发放群众需求状况和征求意见调查表，把群众的满足度和需求作为检验各级人口与计生工作的标准，提高了群众满足度，树立了计生干部的良好形象。今年，我地区人口计生委被地区行署授予地区纠风工作先进单位，委党组书记郑永红被评为纠风工作“先进个人〞称号。: 三、存在的问题和缺乏 一是对纠风工作的方法措施进一步探究还不够。 二是对县〔市〕基层单位窗口建设的指导还需要进一步加强，效劳的层次还需要提高。 四、今后努力方向 第一，抓好学习不放松。进一步加高校习力度，不断提高干部职工的整体素养，以增加适应新形势进展需要的力量。要始终把纠风工作作为党员干部教育和管理的重要内容，用“三个代表〞重要思想、?文选?和十六届六中全会精神统领党风廉政建设工作，连续贯彻落实好?公务员法?和?党政领导干部选拔任用条例?，切实抓好对党员干部的长期教育，加大运用正反典型开展教育的力度，依据形势和任务的需要，确定好党风廉政勤政教育的主题，实行多种教育形式，深化教育效果，使党员干部在头脑中筑起一道拒腐防变的思想道德防线。 其次，强化责任不松劲。依据党风廉政建设责任制要求，进一步将纠风目标层层落实到每一个党员干部，确保党风廉政建设和纠风工作抓有实效。 第三，抓好落实不马虎。连续抓好人口与规划生育各项工作任务和各项制度的落实，加大对各县〔市〕人口与计生工作的指导督查力度。要立足于责任制工作的深化和进展，进一步促进和保障党风廉政建设和纠风工作责任制的贯彻落实。要通过领导班子、党员干部党风廉政建设工作责任制的落实，更为有效地推动和促进党风廉政建设工作深化开展，进一步提高责任制的实际工作效果。 总之，通过抓党风廉政建设和纠风工作，使地区人口与规划生育系统全体干部职工的整体素养普遍得到提高，工作作风得到明显转变，廉洁勤政、执政为民意识逐步增加，各项工作取得新的进步。 5