第1页共3页XX年机关效能建设工作总结根据沐效能办发（2023）]2023号关于报送2023年度机关行政效能建设工作完成情况的通知要求，我镇对一年来机关效能工作情况以及落实机关效能建设工作总结如下：一、机关效能建设根底工作情况（一）加强领导，齐抓共管。xx镇成立了效能建设领导小组和办公室，负责制定效能建设工作方案，明确职责和分工，对效能建设工作实行统筹管理，对有关工作进行监督、检查。结合群众路线教育实践活动及正风肃纪要求，制定了实施方案和岗位责任制、效劳承诺制、限时办结制、首问负责制等各种规章制度，局部内容通过公开栏等形式向社会进行了公示，接受群众的监督。（二）深入宣传，强化教育。为了开展好机关效能建设工作首先以学习贯彻十八大、十八届三中四中全会、中国共产党党内监督条例、中国共产党纪律处分条例、中华人民共和国行政许可法和习近平总书记系列讲话精神为契机，学好文件，领会精神，统一思想，提高认识。其次是在各宣传窗中张贴标语等各种类型的宣传形式，进一步营造机关效能建设浓厚气氛，使全镇干部提高对开展机关效能建设重要性和必要性的认识，增强搞好机关效能建设的紧迫感和责任感，为开展机关效能建设，标准各项制度，实行依法行政，提高工作效率，接受群众监督。（三）建章立制，强化督查。加强制度建设是提高机关效能的“根底工程〞。我镇根据上级机关效能建设的有关规定，以正风肃纪活动为契机，结合我镇实际，制定了xx镇镇村干部管理制度、xx镇干部请销假制度xx镇财务管理制度、xx镇机关公务接待管理制度、xx镇车辆管理使用制度等各项规章制度，努力培养和造就一支纪律严明、作风过硬、业务精通的乡镇干部队伍。这些制度包括出勤考勤制度、请假制度、会议制度、值班制度、学习制度、政务公开制度等，努力做到细化、量化，增强实效性和可操作性。同时，我镇还按照精简、统一、效能的原那么，并进行职位分类，按岗设人，明确每位工作人员的第2页共3页具体岗位职责，增强了工作人员的责任感和效劳意识。（四）抓住重点，强化效劳。要求全体机关干部紧紧围绕“全心全意为人民效劳〞宗旨，进一步树立“立党为公、执政为民〞的思想，紧扣效能建设工作实质，抓住重点，开展工作，努力改进机关工作作风和效劳质量。四、存在的问题虽然我镇机关效能建设工作取得了一定的成效，得到群众的好评，但离上级的要求和群众的期望还有一定距离，存在一些缺乏：一是缺编严重，人手缺乏。各部门都存在缺编现象，一个干...
