2023年社区度落实党风廉政建设责任制汇报.docx

社区2022年度落实党风廉政建设责任制汇报 社区2022年度落实党风廉政建设责任制汇报 （一）落实情况。1.抓好党风廉政建设，坚持正风肃纪。认真落实“一岗双责〞要求，X年X月份，社区主任助理以上按照“谁主管、谁负责〞的原那么，签订党风廉政建设个性清单，定期召开党建工作专题会议，强化党风廉政建设责任制。严格贯彻落实廉政谈话制度，着力做好重点工作廉政谈话、关键节点廉政谈话，提高党员干部风险防范意识。 2.抓好社区作风建设，强化勤政廉政。加强工作作风建设，标准日常管理，整治上班迟到、早退、脱岗，串岗、聊天等行为，狠刹不良风气，坚决制止“公车私用〞和“吃拿卡要〞等不正之风，改善工作作风。共组织干部职工学习达X次，认真研读上级文件和相关党风廉政案例等，进一步端正党风廉政思想。 3.抓好党风廉政学习，强化务实作风。坚持集中学习、个人自学和外出参观学习相结合的方式，定期组织党员干部和社区、城管以及物业工作人员认真学习中央“八项规定及中国共产党廉洁自律准那么、中国共产党纪律处分条例等党纪党规，做到自警、自省，筑牢思想防线。 （二）存在的问题。一是党风廉政建设工作还需加强。对新形势、新任务、新要求、新布局的思考不深不透，特别是十九大以后，对全面从严治党和纠正“四风问题的解读还不够，落实党风廉政建设工作制度的创新举措还不多，不能仅仅停留在上级部门的监督管理上。二是作风纪律有待进一步加强。社区作风建设与内部管理相关规定虽已深入人心，但仍需加强建设管理，如上班迟到下班早退现象还缺少专人的监管和督查； “吃拿卡要〞不正之风需长期坚决抵抗。三是廉政教育有待加强。虽然各支部利用好支部大会、组织生活会等方式进行了经常性廉政教育，但真正使廉政意识入脑入心，让廉政意识自觉行为还有一定差距。 （三）下一步工作打算。1.强化党风廉政建设的思想教育。深入贯彻学习领会新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，突出准那么和条例学习，做到内化于心，外化于形，用党的规矩纪律约束自身言行，做自觉执行党纪党规的表率。 2.严格落实制度的执行力。加强日常监管，建立经常性的督导、检查、提醒制度； 进一步梳理廉政风险点，强化重点监控； 狠抓制度执行与落实，真正做到以制度管人、管事。 3.强化党员干部廉政意识。提高党性修养，认真学习党的十九大精神和总书记系列重要讲话精神，通过正面学习、观看典型案例，及时总结工作经验、纠正偏差，教育引导社区党员干部带头遵守党纪党规、法律法规和各项规章制度，着力解决群众身边的不正之风和腐败问题。