2023年参与公司活动的奖励及职工慰问费发放办法.docx

关于参与公司活动的奖励及职工慰问费发放方法 关于教职工慰问及相关活动费管理方法 xx党委"2023"2023号 为全面贯彻以人为本的科学开展观，充分表达学校对教职工的关心和保护，不断加强学校的团队精神建设，增强教职工凝聚力，特制订本方法。 一、人员范围 1、但凡学校教职工，过生日、婚嫁、因病伤住院、因故离世、遭遇灾难等特殊事情时，学校党政工组织应当对相关人员开展慰问活动。 2、xx"202223"1号关于教职工绩效工资实施方法中未涉及到的相关人员。 二、类别及标准 1、教职工的喜事 由学校工会牵头，向当事人馈赠礼金表示组织和团队的关爱和祝贺，标准为：。 2、教职工的殇事 学校对教职工本人及其配偶、教职工本人父母去世进行慰问，由学校工会牵头，标准为慰问费400元，购花圈费50-20230元，据实报销；如退休教职工及直系亲属去世学校因故未到即委托退休小组代为慰问的，那么由小组到学校报销该费用。 3、教职工住院慰问 由学校工会牵头，对生病住院教职工进行慰问。标准为。在职教 职工200元/次。退休教职工学校慰问50元/次，由退休小组代为慰问，经费在学校报销，且车船费实报实销；小组慰问30元/次，费用由小组自行支付。 4、生日慰问 在职教职工生日慰问由校工会牵头，标准为20230元。 5、重大灾难慰问 如教职工遭遇重大灾难，如火灾、地震等突发性不可抗力灾难损失严重的，学校将根据实际情况拟定慰问标准。 6、退休教职工活动费 学校每年按教委拨发的500元/人发到退（离）休小组作为该小组的活动经费。新退休人员从拿退休工资当月起计发，死亡人员从死亡次月起扣除活动费。该费用发放由党委牵头，办公室造表，年终发放。 学校在自筹资金有节余又不违备财经纪律的前提下，对退休小组组织节前活动予以支持。具体标准为：250元/人，其中教师节和重阳节慰问20230元/人，由学校发放到每一个退休教师工资卡中。年末“人文xx，唱读讲传〞专项活动费150元/人，该费用作为小组的活动经费。该费用发放由党委牵头，办公室造表计发。 7、党费返还 退休党员党费返还。全额转拨区委组织部划拨的退（离）休教职工党费返还费到各退休支部，由各退休支部根据本支部党员意见统一开支。该费用发放由党委牵头，办公室造表计发。 在职党员党费返还。区委组织部划拨在职党员党费返还费标准为30元/人/年，学校再按370元/人/年予以补发。该费用发放由党委牵头，办公室计算。所有费用作为支部活动费，必须用于党的活动，由 各在职支部根据本支部党员意见统一开支，凭票据报销。 8、民主党员活动费 按50元/人/年发放到民主党派支部，由办公室统一造表计发。 9、管理津贴 退（离）休小组管理效劳工作组的管理经费由学校支付，不得在小组活动经费及其他经费中列支。具体标准为：退休小组支部书记、组长职务津贴、 补贴、交通补贴全年400元；退休小组支委、副组长职务津贴、 补贴、交通补贴全年340元。该费用年终发放。 在职支部管理津贴标准为1200元/年，作为支部书记和支委津贴，具体为：支部书记480元/年，组织委员360/年，宣传委员360元/年。该费用发放由党委牵头，办公室造表计发。 三、使用时限及解释权限 本方法于2023年1月开始实行，由中共XX市xx中学委员会负责解释。 中共XX市xx中学委员会 2023年9月23日 第4页 共4页