2023年廉政建设工作制度.doc

廉政建设工作制度 为了保证党风廉政建设各项工作的落实，加强对党风廉政建设工作的监督检查，强化工程部领导班子和领导干部的责任意识，制定本制度。 1、为了实现与集团公司签订的党风廉政建设责任目标，工程部领导班子成员要进行明确的责任分工。 2、工程部经理、党支部书记对本单位的廉政建设工作负全面领导责任，其他班子成员对分管工作范围内的廉政建设工作负领导责任。 3、党纪条规学习。要根据集团公司党风廉政建设工作会议精神制定学习方案。确保学习内容、时间、人员的三落实。工程部班子成员要结合当前形势和实际工作，每季至少组织学习一次。工程部保存完整的学习记录。 4、廉政监督。监督领导干部廉洁自律情况。监督内容：领导干部不得收受以下单位和个人的现金、有价证券：直接管理和效劳的对象；主管范围内下属单位和个人；其他与其行使职权有关系的单位和个人。对工程部的重要事项决策进行监督。凡工程部的重要事项决策，必须坚持民主集中制原那么，领导班子集体研究决定。对现场物资采购招投标进行监督。参与物资采购招标、评标工作，确保公开、公正、公平，杜绝暗箱操作。对工程部办公用车、通讯工具、业务招待费的使用情况进行监督。认真执行上级有关规定及公司相关文件，制止奢侈浪费现象的发生。对工程部工程招投标及施工队的使用进行监督。对工程工程招标，严格执行公司工程法施工实施细那么中工程工程招标管理方法。包工队的选用应在公司合格分包队伍名单中选用。 第二篇：廉政文化建设工作制度廉政文化建设工作制度 为认真贯彻落实中央建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要和中纪委、中宣部、监察部、文化部、广电总局、新闻出版总署关于加强廉政文化建设的意见要求，大力推动我市廉政文化建设工作，培养“以廉为荣、以贪为耻〞的良好社会风气，特制定XX县区廉政文化建设工作制度。 一、联席会议制度 1、联席会议由市纪委监察局、市委组织部、市委宣传部、市文化旅游新闻出版局、市民政局、市教育体育局、市农业局、市妇联、团委、市财政局、市播送电视局等12家成员单位组成，各成员单位要按照各自的职责，做好廉政文化建设联席会议制度这项工作。 2、联席会议的主要任务是传达中纪委、省纪委、市纪委关于廉政文化建设工作的有关精神和要求，研究部署全市廉政文化建设各项工作任务，提出贯彻落实的意见和建议，分解廉政文化建设工作任务，明确各成员单位任务分工，组织协调全市廉政文化建设有关活动，总结和宣传全市廉政文化建设的典型经验和成功做法，开展廉政文化建设调查研究，提出工作改良意见，为组织领导廉政文化建设工作提供科学决策依据。 3、市廉政文化建设联席会议每年定期召开，联席会议由市纪委分管宣传教育工作的副书记召集并主持。市廉政文化建设联席会议下设办公室，办公室设在市纪委宣传教育室，每次联席会议后，由市纪委宣传教育室整理会议纪要，经市纪委分管宣传教育的副书记审定，分送联席会议各成员。 二、工作保障制度 1、为确保廉政文化建设工作扎实开展，各地各单位要成立廉政文化建设领导小组，确定专人负责廉政文化建设工作，把廉政文化建设工作列入重要议事日程，定期对廉政文化建设工作进行研究部署，做到人员、时间、措施落实到位。 2、各地各单位应建立健全经费保障机制，将廉政文化建设工作中所涉及的经费纳入单位预算，既量力而行，又尽力而为，保证廉政文化建设工作经费有稳定来源并随着地方财力的增长得到逐步提高。 3、各地各单位要有廉政文化活动场所，每年至少开展2次廉政文化活动，主要领导要带头参与，全体干部职工要统筹兼顾，妥善安排好本职工作，积极投身到廉政文化活动中去，确保各项活动取得实效。 三、检查考核制度 1、市廉政文化建设工作领导小组办公室负责检查廉政文化建设情况，定期对各地各单位廉政文化建设工作进行检查督办，各地各单位要对所属的单位进行检查督办，对检查中发现存在问题的要及时通报，并催促落实。 2、市廉政文化建设工作领导小组每年对各地各单位廉政文化建设工作情况进行一次考核通报，考核组人员从成员单位抽调，由成员单位领导带队，考核时本着客观、公正、公开的原那么，采取听汇报、看材料、查现场、走访调查等各种途径，全面掌握各单位廉政文化建设的情况。 3、市廉政文化建设工作领导小组对考评结果及时汇总，进行通报，对廉政文化建设工作中涌现出的先进典型要进行表彰，对工作进展不力、效果不佳的要进行通报批评，并上报加强和改良工作的措施。各地各单位要把廉政文化建设工作，列入各单位党风廉政责任制考核内容，作为工作考评的重要依据。 “六进〞示范点建设工作制度 为扎实突进我处廉政文化“六进〞示范点建设工作，根据区纪委工作安排，结合本处实际，特制定此项工作制度如下： 1、成立廉政文化“六进〞示范点建设工作领导组织，明确专人负责，实行“一把手〞主抓。 2、要精心组织，合理安排，把此项工作提升重要议事日程。 3、结合本处实际，依托现有的廉政文化阵地和载体，整合、充分运用廉政文化资源，营造廉政文化气氛。 4、丰富创新廉政文化活动形式，发挥阵地作用，把“六进〞有条不紊的开展下去。 5、抓重点，以点带面、全面结合、整体推进。 6、要树立廉政文化建设的先进典型，现场观摩、经验交流、充分发挥典型和示范作用。 7、要有创新意识，有经费保障，实行责任追究制。 8、坚持年终考核一次，将考核结果纳入个人业务档案之中，作为验收、提升等依据。 廉政文化“六进〞示范点建设标准 为全面贯彻落实中共中央建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要，大力加强廉政文化建设，进一步推动廉政文化进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村的力度，为廉洁兴省营造良好的社会气氛，根据XX省进一步加强廉政文化建设的意见，特制定XX省廉政文化“六进〞示范点建设标准。 一、廉政文化“六进〞示范点建设的总体目标 各地各部门根据自身工作实际，紧密结合廉政文化进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村活动，建立、完善廉政文化建设的领导机构和保障机制，创立一批廉政文化示范点，以点带面，进一步拓宽反腐倡廉教育的社会覆盖面，让廉洁理念深入机关、社区、家庭、学校、企业和农村，充分发挥思想道德教育、社会公德教育、职业道德教育、家庭美德教育的整体效能，促使广阔党员和干部自重、自省、自警、自励，不断提高拒腐防变能力，始终保持开拓进取、清正廉洁的执政党党员形象，从而推动和促进具有河南特色的廉政文化建设，在全省形成以廉为荣、以贪为耻的良好社会风气。 二、廉政文化“六进〞示范点建设和考核评比的具体标准 〔一〕廉政文化进机关示范点建设标准 廉政文化进机关以党风廉政教育和职业道德教育为重点，以培养廉洁、高效、公正、正派的机关作风为目的，以确立“立党为公、执政为民〞的效劳理念为根本。 1、营造机关廉政文化气氛。县以上党政机关部门有廉政文化建设领导小组和工作协调会议，并建立符合实际的廉政文化建设规划和活动制度，提出符合本机关特点的廉政理念。在机关办公场所设有党务、政务公开栏，廉政文化宣传专栏等；有固定的党风廉政宣传教育场所；在机关内部图书室、学习阅览室和电化教育室设立“廉政书架〞、“廉政教育影视角〞等阵地；利用机关局域网、宣传栏、板报、内部刊物等窗口，开设廉政网站和建立网页，利用主流媒体撰写和刊登反腐倡廉、廉政文化建设的新闻稿件。 2、反腐倡廉教育扎实有效。结合本机关本系统工作实际，将廉政教育纳入党政干部培训教育方案，党政领导干部上党课；每年有方案的开展党风廉政主题教育活动，组织勤廉典型事迹报告会、廉政文化演讲比赛、廉政格言征集、廉政歌曲演唱和廉政书画摄影展等活动；坚持做到每月组织党员干部观看一部反腐倡廉电教片，在机关党员干部中广泛开展廉政谈话、“廉文荐读〞和撰写读〔观〕后感等活动，强化广阔党员干部廉洁意识，增强法制观念，标准廉洁从政行为。 3、廉政文化建设成效明显。加强机关廉政文化建设紧密结合本机关、本部门的工作实际和特点，与认真贯彻执行中央和省、市关于廉洁从政的各项要求结合起来，与落实机关效能建设结合起来，努力建设“为民、务实、清廉、高效〞机关。 〔二〕廉政文化进社区示范点建设标准 廉政文化进社区把廉政文化建设与建设文明社区、平安社区、和谐社区等有机结合起来，将廉政文化建设纳入社区建设的整体规划之中，充分发挥社区党组织和社区居民党员的作用，提高社区居民参与反腐倡廉工作的积极性。 1、积极创立廉政文化活动阵地。建立社区廉政文化建设领导小组，制订切实可行的廉政文化建设方案和具体意见，在社区内设置有廉政文化宣传专栏、廉政广告牌，适时传递多元化的廉政信息；设立党风廉政宣传教育场所，有方案、有步骤地对社区党员群众进行反腐倡廉教育；充分利用社区活动中心、广场等设施，定期组织廉政文化主题活动；充分利用社区图书馆和阅览室，设立“廉政书屋〞和“廉政读书角〞等。 2、着力丰富廉政文化活动形式。通过廉政图片展览、廉政形势讲座、廉政知识竞赛、反腐倡廉影视作品，以及反腐倡廉书画、摄影、征文、演讲比赛等活动形式，提高廉政文化开放度和居民群众的参与度；利用“社区艺术节〞等载体，举办廉政文艺演出，讴歌勤廉典型，弘扬清风正气；在社区建立廉政监管网络，聘请一定数量的离退休党员担任社区廉政监督员；利用社区各类群众性艺术沙龙，组织创作编排和表演反腐倡廉文艺节目。 3、积极整合廉政文化社会资源。充分利用社区驻地机关、学校和企事业等单位的资源，借助和发挥文化、教育、共青团、妇联等部门的优势，协调配合，形成合力；广泛发动社区离退休干部、青年志愿者和有文艺专长的同志，积极投入社区廉政文化建设。 〔三〕廉政文化进家庭示范点建设标准 廉政文化进家庭以教育党员干部树立良好家风，教育干部家属子女当好“廉内助〞，共同构建家庭拒腐防线为重点，把家庭助廉教育同家庭美德教育结合起来，纳入“五好文明家庭〞创立活动之中。 1、强化家庭助廉的组织领导。建立以妇联牵头，其他相关部门参加的廉政文化进家庭联席会议制度，定期召开会议，协调催促廉政文化进家庭活动的开展。党政机关部门和企事业单位是廉政文化进家庭的工作主体，制定本单位党员干部家庭助廉教育方案和具体实施方案。各地、各部门结合工作实际，组织开展形式多样的家庭助廉活动，通过培养、树立和表彰典型，充分发挥家庭助廉的引导和示范作用，进一步浓厚“以廉为荣、以贪为耻〞的社会气氛。 2、创新家庭助廉的工作载体。采取适当形式组织干部尤其是领导干部配偶学习廉政规定、阅读廉政刊物、开展警示教育等，广泛开展“廉内助〞、“贤内助〞、“廉洁家庭〞等评选活动，积极引导干部家庭成员自觉保持廉洁，影响和带动全社会家庭廉洁自律，共筑反腐家庭防线。 3、彰显家庭助廉的活动特色。结合新形势下家庭领域出现的新情况、新特点、新问题，有选择地开展签订“廉洁家庭承诺书〞、“廉洁家庭〞行为标准大讨论，召开“家庭助廉事迹报告会〞和“家庭助廉座谈会〞等自选活动。 〔四〕廉政文化进学校示范点建设标准 廉政文化进学校以廉洁教育作为加强和改良青少年思想道德建设和大学生政治思想工作内容，以廉洁教育作为师德师风建设的重要内容，融入高校教学活动。 1、发挥校园文化传播阵地作用。在高校党组织的统一领导下，制定高校开展廉洁教育方案和学校廉政文化建设的目标、内容、措施。充分利用学校党务和校务公开栏、校报、校刊、校内播送电视、校内局域网络、学校出版社、宣传橱窗、教室板报等宣传阵地，加强廉政文化传播，寓廉洁教育于校园文化建设