2023年读《干法》心得.docx

读干法心得 读干法心得 　　干法的稻盛和夫，1932年出生于日本，鹿儿岛大学工学部毕业。27岁创办京都陶瓷株式会社(现名京瓷Kyocera)，52岁创办第二电信(原名DDI，现名KDDI，目前在日本为仅次于NTT的第二大通讯公司)，这两家公司又都在他的有生之年进入世界500强，两大事业皆以惊人的力道成长。稻盛和夫的释义是涵盖了生活态度、哲学、思想、伦理观等要素人格。痛惜战后的日本以选择聪明才辩型的人做领导为潮流，忽略了道德标准和伦理标准，导致政界、商界丑闻频发。他建议领导者的选拔标准是德要高于才，也确实是居人上者，人格第一，勇气第二，才能第三。他指出热爱是点燃工作激情的火把。不管什么工作，只要全力以赴去做就能产生特别大的成就感和自决心，而且会产生向下一个目的挑战的积极性。成功的人往往都是那些沉醉于所做事的人。 　　要想度过一个充实的人生，只有两种选择。一种是“从事本人喜欢的工作〞，另一种是“让本人喜欢上工作〞。可以碰上本人喜欢的工作这种几率，可能缺乏几千分之一、万分之一。与其寻找本人喜欢的工作，不如先喜欢上本人已有的工作，从现实开始。 　　人们为什么要工作这个征询题在当代年轻人口中大概能得出几种荒唐的答案。赚钱生存、打发剩余的青春、努力过上吃穿不愁的日子。恰恰相反是稻盛先生那么认为工作是人生最尊敬、最重要、最有价值的行为，工作可以给我们带来幸福和欢乐。假设一味地对本人的工作失去决心、总想着“山〞的另一面有更好的差事，就只能在痛苦中彷徨，到最后青春燃尽，终将一事无成。 　　既然我们选择了这份工作，就一定要认真对待它。因而在特别多时候，方案比目的更重要。假设没有方案，目的只能是空中楼阁。不管我们想要达成什么样的工作目的，都务必有一份详尽可行的方案。我们的方案越详尽，达成目的的几率就越高。方案可能有特别多种，但在达成目的往常，谁也不确定哪种最有效。因而我们需要从全局出发，争取在短时间内到达最好的结果。同时要在实践中适度修正方案。他说：“乐观构思、悲观方案、乐观实行〞这里所指的“悲观方案〞我理解为确实是要详细可行的方案。 　　在日常的工作当中，我们更需要有敢于创新、不断改善工作方法的精神。“每一天一点的研究创新，日积月累，就比昨日更进一步，期望做得更好，这种上进心是工作和人生中最重要的，也进入真正的制造之门的秘诀〞。 　　同别人干一样的事，特别难期盼获得出色的成果，由于那么多人走过的路上不会剩下什么有价值的东西。而无人涉足的新路，尽管寸步难行却可以有许多新的觉察和宏大的成果。稻盛和夫一向这么想，也就如此一路走来。实际上，那些没人敢走的泥泞之路，行走尽管艰苦，但却通向难以想象的光明灿烂的今后。 　　企业的创新包括制度创新、技术创新和治理创新等，但首先应该是思想和观念的创新。比方：创新思维主要体此刻技术自主创新、市场对外开拓、员工素养的提升、治理方式的改善，这些都是经理人和企业家务必综合考虑的。只有创新才能让本人处于不败之地，为完美的梦想插上翅膀。 　　看完本书我认为在今后的工作中要从以下5点来完善和引导。 　　一、要十分热爱本人的工作 　　对工作要充满热情，而不是短暂或外表上的热爱，而是从骨子里透露出来的那种十分的感受。为什么是十分特别多人对工作的热爱，都存在或左或右的偏离，所表现出来的感受确实是八分或者五分，这偏向出来的分值，正是需要我们认清和改善的局部，更是公司通过各项治理制度来标准行为的局部。 　　假设把工作比作一场谈恋爱，当你把它当作你所认定且心仪的对像时，你就愿意坚持不断的真心付出，从而才会挖空心思的去主动制造时机、制造一个个浪漫，其结果才能让你达成所愿，有情人终成眷属! 　　二、 结本人设定更高目的 　　人是在不断磨厉当中成长的，就小时候挑水桶一样，开始空桶都摇摇摆晃，那是由于没有经历无法掌控平衡，当可以挑半桶时，欢乐得恨不得下次就可以挑一桶，失败是确信的，但不会丧失心，会不断去尝试，只到可以挑满一桶水后，还会增加本人挑的担数。 　　同样，我们每个人都需要给本人设定一个更高的目的，不要将低估了本人的才能。事实上，目的设定的上下，会直截了当阻碍你为这个目的付出行动的范围，以及你所对待这个目的事物的意义。假设我们能在更高的高度、更广的角度、更深的层度去对待和执行这个目的，因而，要站的更高，才能看的更远，也才能让我们走的更踏实，更快捷，更长远! 　　三、 任何事情都要坚持不懈 　　有些事情可以一次性成功，但有些事情总会偏离你想象的轨道无法如愿，假设放弃意味之前的努力白费，之后也不可能成功。人生就像一场马拉松，没有一个人生来就可以轻松完成，只有从5公里、10公里逐步累加才可能完成。完成后你会特别期待下一场的开始。 　　因而，任何工作都需要我们坚决信念，才能坚持不懈的付出行动。坚持正是一个人对本人的一种承诺，更是一种诚信的表现，它会让你养成一个良好的思维和工作的习惯和决心。而这种习惯和决心，是任何人不能传授给你的，是需要你不断地去一次次历练和总结的，它将会为你今后的人生增添一份厚实的资本，更会让你得到一份意想不到的幸福和欢乐! 　　四、要不断创新改良 　　“世界上唯一不变确实实是改变〞，每天我们都是面对的不同的人和事，假设都是按原封不动的方法和态度去对待处理，你的路就会越走越窄，因而就应该花些心思去揣摩，去想些新的做法和运用新思路。比方原先的台式机，让使用者不能离开机旁接听。这时就有人在想，为什么会如此呢我能不能创新一下，让机随时跟这人在一起，走到哪里都可以特别方便的接听呢就如此一个个的创新思维给予施行，从无绳，到BB机，到砖头，到现今我们都不能离开的。 　　这个案例大家都特别熟悉，事实上，创新确实是我们在不断地征询询本人，为什么会如此它是一种在思维上的改变，假设我们站在客户的立场上去考虑我们的产品和效劳，就会觉察客户的需求，事实上确实是能让他们使用产品时能满足技术的要求，能让他们工作中不会产生更多的劳动付出，能让他们更快捷的达成目的治理的需求，能让他们更自信更稳健的过本人需要的生活。 　　因而，关于销售岗位的人员，创新确实是需要我们踏踏实实的在工作中，在客户中，在效劳中不断去开掘，而开掘的根本方式确实是通过更高标准的换位考虑来开掘一个个创新点，来实现一次次的创新行为。 　　事实上如此的创新，也许确实是一次在客户还没有明说时，我们协助他们达成的一项效劳;也许确实是一个客户本人都不确定的技术征询题，通过你的专研协助他们搞明晰弄明白;也许确实是一份客户都不愿意付出劳动的工作，通过你的改造让这份劳动成为今后不需要发生的工作;等等。创新只有在实践中，才能展现其作用和价值，因而，我们要不断的去创新和改良，我们才能在众多竞争对手中脱颖而出，站在行业的顶端。 　　五、要追求完美 　　人应该要自我欣赏，不仅要追求工作上的完美，也要追求生活上的完美，尽可能的不留遗憾。而追求完美可对事，也可对人，对事是一个人对本人工作效果的认知高度，对人那么是一个人对本人期望的人生目的。正如公司行动理念：老实做人，用心做事，立即行动，它所传递确实是一个要追求完美的过程和方法。我们需要从老实做人开始，在过程中用心做事。而用心的意义，确实是把任何工作和事务都应该真正的放在心中，千万不能放在“脸上〞或“脑后〞，只有放在内心你才能到达真正的用心。而所有的这些都必须坚持立即行动，没有立即行动，一切的开始和过程都只是浮云。 　　因而，在工作岗位上每个人都需要一种追求完美的态度。把你接手的每份工作，都能按照追求完美的思想和态度来分析和行动，如此才能确保结果呈现出一种完美的状态。在通过一次次追求完美的过程中，你会真实地体会到本人强有力提升! 　　通过本书的阅读，让我收获颇丰，更让我找到一份为之接着努力的激情。干法一书，确实是在告诉我们，在十分热爱本人的工作根底上，给本人设定一个更高的目的，通过坚持不懈的行动，以及不断创新的思维，从而实现我们要追求完美人生的伟大目的。 　　因而，让我们坚决的秉承公司的行动理念，为呈现一个盛世福田而努力奋斗!