2023年党工委年度机关党建工作意见.docx

党工委年度机关党建工作意见 今年县直机关党的工作总的要求是。全面贯彻党的十八大和十八届二中、三中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列讲话特别是视察广东重要讲话精神，认真贯彻中央、省、市工作部署，按照xx县委十届四次全会的要求，突出机关党建效劳我县实施“两步走〞、办好“三件大事〞以及“八个方面新突破〞这个主题，突出党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，突出党的群众路线教育实践活动这个载体，切实做到“围绕中心，效劳大局〞，在努力推动惠东经济社会跨越开展进程中，注重发挥系统党委、机关党委的保障促进作用，注重发挥基层党支部（总支）的战斗堡垒作用，注重发挥广阔党员的先锋模范作用，坚持效劳改革干在实处，创新党建走在前列，以机关党建工作成效为增创开展新优势、开创惠东新辉煌作出积极奉献。 一、与时俱进抓好思想理论武装。以实施深化理论武装和党性锤炼行动为支撑，坚持联系实际、学以致用、质量第一、注重实效的原那么，把理论武装和党性锤炼相结合，采取行之有效的方式方法，根据国际形势、党情、县情与时俱进开展马克思主义根本原理和中国特色社会主义理论体系的学习，开展社会主义核心价值体系、党性党风党纪、党史国史xx县情教育，加强知识更新和知识储藏，使广阔党员不断坚决理想信念、提高理论素养、增强党性修养。 1.坚持理论武装“四个深化〞。原原本本、连贯系统地学习习近平总书记系列重要讲话特别是视察广东重要讲话精神，把握核心要义，领会思想精髓，结合实际，开展以“深化思想认识、深化标准要求、深化学习理解、深化贯彻落实〞为内容的理论武装“四个深化〞活动，深刻领会和把握习近平总书记系列重要讲话中所贯穿的坚决信仰追求、历史担当意识、真挚为民情怀、务实思想作风和科学思想方法，切实把广阔党员的思想和行动统一到习近平总书记系列重要讲话精神上来，把智慧和力量凝聚到实现中央和省、市、县确定的各工程标任务上来。组织专职党务干部、基层党支部书记集中轮训，把学习贯彻工作不断引向深入。 2.加强党性锤炼。不断健全县直单位党性锤炼制度，推动党性锤炼工作的常态化、经常化和制度化。充分挖掘县委党校、高潭中洞、安墩边纵纪念公园、稔山雁湖、港口英雄民兵连、飞鹅岭廉政公园等县内资源，建立一批新的党性锤炼和党员素质教育基地，持续开展情境式党性锤炼活动，并努力做到“三拓展〞：拓展党性教育对象，拓展党性教育内容，拓展党性锤炼基地，确保党性锤炼活动健康推进。认真抓好中央关于培育和践行社会主义核心价值观的意见的贯彻落实，做好2023-2023年度县直文明单位申报单位的创立指导效劳以及今年文明单位和惠东道德模范的推荐申报工作，抓好机关道德讲堂建设，扎实开展反邪教和禁毒警示教育，严格落实维稳责任。 3.加强学习型党组织建设。按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求，在县直单位大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的良好气氛，牢固确立党组织全员学习、党员终身学习的理念，建立健全管用有效的学习制度。抓好党组（党委）中心组学习这个龙头和基层党组织这个根底，用好县委党校这个培训阵地，打造好“县直机关党务干部大讲堂〞这个平台，广泛开展“创立学习型党组织、争当学习标兵〞主题读书活动和精细阅读活动，积极创立“书香机关〞。以提高培训质量和效益为目标，坚持培训规模、质量、效益相统一，构建更加开放、更具活力、更有实效的县直单位党员和党务干部培训体系，建立完善以需求为导向的培训方案生成机制和标准有效的干部学习考评机制。 二、顺应改革夯实基层组织根底以加强新形势下党的基层组织建设和党员教育管理为支撑，进一步发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用，搭建密切党群关系的桥梁，彰显党员先进性和纯洁性。 1.加强基层党组织领导班子建设。健全机关党建工作责任制，切实落实党委（党组）书记党建第一责任人的责任。严格抓好基层党组织换届工作，深化基层党组织领导班子“公推直选〞工作，实行基层党组织领导班子成员履职谈话制度，选优配强基层党组织领导班子。进一步完善各级党员领导干部民主生活会制度，严格落实好党员领导干部双重组织生活制度。 2.加强党支部管理考核工作。大力实施机关党建工作示范点建设“培优工程〞。完善党支部建设“六有〞达标考核工作，实行支部组织生活记事制度，开展党支局部类定级管理工作，强化机关党组织履职责任制，积极转化后进支部，提升一般支部，稳固扩大先进支部。 3.加强开展党员工作。坚持标准开展党员，实行开展党员方案逐级审批制度，建立开展党员工作定期分析制度和开展党员全程登记制度，把参加志愿效劳情况作为开展入党的参考依据。落实好入党前短期集中培训制度和开展党员政治审查制度，推行开展党员“五榜公示制〞，健全党员能进能出机制。 4.加强党员教育管理工作。认真执行“三会一课〞、民主评议党员、党员党性分析等制度，建立党员自评、党员互评、群众参评、支部考评、党委审评的民主评议“五评〞机制。积极开展开放式、互动式党内生活，提高组织生活成效。实行党员教育管理记事制，建立党员日常教育管理个人档案。加强党员先锋岗、党员责任区、党员效劳窗口建设。 5.建立党员志愿效劳制度。开展“党员社区责任岗〞活动，组织发动机关事业单位在职党员到社区报到并自愿上岗，积极探索联系效劳群众新途径，推进党员在单位能发挥先锋模范作用，在社区效劳中能发挥表率带头作用，推动党员志愿效劳标准化、常态化。 6.创新党务干部教育培训。组织召开各系统（国资办）党委的党建经验交流会，组织党支部书记到示范点学习观摩，组织党务干部到爱国主义教育基地参观培训，举办党建业务知识培训班，进一步提高党务干部综合业务素质。 7.加强党代表工作室建设。增强党代表工作室功能，改进党代表联系效劳群众制度，探索建立网上党代表工作室。健全党代表提案建议、视察调研、询问质询、列席旁听等制度，拓展联系效劳内容。 三、转型升级提升机关效劳水平以提高机关办事效率和效劳水平为支撑，以电子政务、电子商务、微博、微信等现代办公手段为依托，加强效劳软硬件建设，实现电子化办公、效劳大厅标准化建设，推动机关效劳水平进一步提高。 1.继续稳固效劳型机关建设年活动成果。以去年开展的效劳型机关建设年活动为契机，下来，希望各级党组织和党员干部不断强化学习教育，时刻牢记为民效劳宗旨；不断落实奖“优〞罚“懒〞，优化效劳开展环境；不断创新效劳方式，与时俱进提高效劳质量；不断完善制度机制，实现“提神提速提质〞目标；不断深化活动成效，促使效劳型机关建设长效化。 2.继续标准办事大厅建设。确保每个办事大厅实现“七个有〞：即有专门场所、有专职人员、有空调、有座位、有茶水、有报纸、有评价器），全面推行机关效劳大厅“五上墙〞：即效劳职能、效劳承诺、效劳流程、值班领导照片及姓名职务、投诉 。 3.开展“机关效劳标准化建设〞。要重点促进机关效劳目录、流程、规程、网上办事、政务公开的标准化，要把网上办事大厅延伸到镇（社区、街道）和企业，让效劳对象足不出户均能享受优质效劳，要建立机关效劳标准化制度体系，健全机关效劳评价、督查和奖惩机制。 四、求真务实推动党建制度创新以实施机关党建工作创新行动为支撑，认真研究在我县实施“两步走〞、“办好三件大事〞、“八个方面新突破〞战略以及纳入“环大亚湾经济XX县区〞建设的新形势下，机关党建工作面临的新任务新要求，坚持因势而变、应势而新、顺势而创，重点推进机关党建理念创新、手段创新、载体和机制创新，努力以思想认识新飞跃开创机关党建工作新局面。 1.推进机关党建理念创新。一是强化问题导向的理念。坚持把问题导向作为推进机关党建的重要理念和重要方法，抓住机关党建在效劳全面深化改革中存在的关键问题，进行思考、研究和分析，通过一个问题一个问题地解决，扎实推进各单位党的建设。二是强化创新创优理念。坚持把改革创新贯穿在党的建设的各个方面和各个环节，牢固树立创新意识，继续大力实施创新驱动、品牌带动、工程拉动、基地推动和机制促动战略，不断增创党建工作新优势。三是强化统筹协同的理念。把做好今年工作与稳固机关党建“五联工作责任制〞、“党支部书记十带头〞和“效劳型机关建设年〞活动成果相结合，进一步加强机关党建的理念统筹、内容统筹、方法统筹、路径统筹、力量统筹和资源统筹，发挥好机关党建效劳中心的职能作用，实现党建工作与业务工作的相互融合、共同促进。 2.推进机关党建手段创新。积极探索有利于破解机关党建工作难题的新举措。积极适应信息化开展趋势，重视利用互联网、 等新兴传播载体，探索网络党建、微党建的新方法。本着便于参与、功能实用的思路，集信息效劳、学习培训、开展活动于一体，加强机关党员活动阵地建设。依托现代信息网络技术，努力打造集学习、宣传、培训、交流、办公等多功能、一体化的机关党建网络新平台。今年，要继续完善县直机关党建工作网站及办公自动化平台开发建设，逐步实现网络无纸化办公。 3.推进机关党建载体和机制创新。一是开展“五好六有〞（效劳改革好、效劳开展好、效劳民生好、效劳群众好、效劳党员好，有坚强有力的领导班子、有本领过硬的骨干队伍、有功能实用的效劳场所、有形式多样的效劳载体、有健全完善的制度机制、有群众满意的效劳业绩）基层效劳型党组织创立活动。注重精心谋划设计、突破重点难点、加强联动互动、强化典型带动、跟踪督查考核等环节，不断推动效劳群众、做群众工作制度化、常态化、长效化。扎实开展“党员岗位我最优〞、困难党员帮扶和专职党务干部关爱慰问活动。二是认真做好新形势下开展党员和党员管理工作。认真贯彻党章要求，运用好习近平总书记强调的加强党的自身建设的“四大法宝〞，真正把“三会一课〞、领导干部双重组织生活会、民主评议党员等有效做法坚持好。按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的要求，及时总结开展党员和党员管理工作中的好典型好做法，完善和细化开展党员和党员管理工作的具体措施方法。加强机关党建工程化管理，定期推介兄弟单位机关创新工程和案例。三是积极探索分类指导机关党建工作新机制。对机关党建工作实施分类部署、分类座谈、分类交流、分类督导。今年，将适时召开机关、企事业等不同类型单位的党建工作座谈会，交流党建工作经验，研究各领域党建工作中的重大问题和规律性问题；分类开展县直单位党建工作品牌创新活动；分类开展机关党建工作责任制和“两列席〞制度落实情况专项督查。探索开展特色党建工作的竞争性经费支持新方法。 五、正风肃纪加强党风廉政建设以开展作风建设长效机制优化行动和廉政风险防控机制深化行动为支撑，正确把握当前党风廉政建设和反腐败斗争的形势和任务要求，进一步增强政治意识、大局意识、责任意识，努力做好反腐倡廉各项工作。 1.持之以恒地抓好作风建设。着眼于完善作风建设长效机制，做到在思想上对作风建设更加重视，在工作上注重抓具体、抓落实，一件一件地抓，一个节点一个节点地抓，推动一项一项规定的落实，一个一个问题的解决，做到在提升机关效能上下功夫，在作风建设上见实效。按照县委部署，做好县直机关第二批党的群众路线教育实践活动各项工作。结合开展县直单位民主评议政风行风工作，进一步整治机关庸懒散奢等现象。健全改进作风建设常态化机制，加大对违反作风建设规定行为的查处力度，建立抓作风建设的长效机制。 2.继续深化廉政风险防控工作。抓好建立健全惩治和预防腐败体系2023-2023年工作规划的贯彻落实，用更高标准开展廉政风险防控工作。重视对党员干部的警示教育，加强对重大案件和典型案件剖析，不断深化纪律教育月活动。以零容忍态度严肃查处违纪违法案件，坚决遏制腐败现象蔓延势头。总结提升廉政风险防控点排查、监控、管理等工作的成功经验，进一步加强制度建设，完善廉政风险防控机制。 3.严格执行党的组织纪律。把严格执行党的纪律特别是组织纪律、增强组织纪律性作为一项重大政治任务抓紧抓