2023年学校党支部建设汇报材料.docx

2023年学校党支部建设汇报材料 几年来，我校党支部高举中国特色社会主义宏大旗帜，全面落实科学进展观，学习党的十九大精神。全面加强基层党组织建设，加强党风廉政建设，认真开展干部作风建设，依据上级党委的工作要求开展各项挥动，加强师德师风建设，取得了确定成效。下面就几年来支部工作汇报如下： 一、领导班子建设 为了保证党的路线，教育方针在学校的贯彻执行，我们学校领导班子团结协作，坚持校长负责，集体领导的原那么，做到党政协作好。我们支部主要做到了以下几点： 〔一〕讲团结，提升分散力 一个整体要形成分散力、战斗力，必需发挥好个体的乐观性。在学校领导干部中，有的擅长交际，锋芒毕露，有的性格内向，在配置学校干部时我们依据其共性特长，一文一武，刚柔并济，优化组合。年龄上有一点落差，以便取长补短。学科错位配置，可以优势互补，相互“补台〞。这样，在总的原那么和目标之下，班子成员各尽其职，各显其能，和谐相处，个体活力在工作实践中竞相迸发，实现个人的价值，从而使班子整体更富先进性，更富活力，更富激情。 一个坚韧有力的领导班子的前提必需是民主团结的，实现民主团结最重要的途径就是坚持民主集中制。为此，我们在学校领导班子中开展了“三评〞、“五会〞制度。 “三评〞即“自我评估、民主评议、组织讲评〞；“五会〞制度：一是每月召开一次领导班子民主生活会，其内容是汇报各自思想动态，本职工作完成状况，下一步工作打算。领导之间互提建议，以诚相待，取长补短，共同提高；二是每位领导每学期至少要召开一次分管部门老师参与的座谈会，其目的在于广泛地听取老师对本部门工作的建议，以便充实工作内容，改良工作方法，调整工作思路；三是定期召开教代会，共同争辩学校工作规划，确定重大事项，进行阶段性工作总结。虚心接受教职工代表对学校工作的询问和建议；四是每学期召开一次教职工大会，每位领导分别进行工作述职报告，宽敞教职员工对每位领导的工作进行打分划等，并对学校工作提出一些合理化建议；五是每学期召开一次家长委员会委员会议或同学家长会议。向各位委员、同学家长全面具体地汇报学校工作，特殊是一些热点问题。例如：师德建设、教学质量、课业负担等问题。同时，广泛地听取同学家长对学校工作的合理化建议。 通过“三评〞、“五会〞制度，使每位领导正视了自己，摆正了位置，了解了他人，加深了理解，促进了工作。家和万事旺，人和事业兴。我们的领导班子在群众中产生了极大的分散力，也使宽敞师生产生无限的向心力。 〔二〕讲正气，增加责任感 讲正气，要求领导干部要光明磊落,以身作那么，严于律己,淡泊名利，摒弃私欲，要形成带头讲实话，做实事的作风。要有勤奋、务实、进取的精神。要有坦荡的胸怀，宽以待人的品德,坦诚厚道—大事讲原那么，小事讲风格。为此，我们建立了学校领导干部岗位目标责任制。实行了“个人自评、民主测评、组织评议〞相结合；“评议与业绩考核〞相结合的积分制考评方法，依据考核打分划等，并以此作为每位领导评优、晋级、聘任的主要依据。通过评价，使每位领导产生了危机感，增加了责任感。 讲正气，要求领导干部要有阳光心态，公正正直。做到公正、公正、客观、真实地去评价老师的工作，真诚地去对待每位老师。敬重他人，也就是敬重自己。我们的老师需要敬重，这是人格的体现，这是力量的源泉。每个人都渴望得到理解和敬重，但他们更需要得到客观、公正的评价。这是一种心里的满足，尊严的追求。为此，我们实行了“七公开〞制度，一是领导班子成员分工及职责公开。二是领导班子民主评议公开。三是老师业务考核公开。四是领导老师待遇、评优、晋级等工作公开。五是全部评比活动操作过程以及结果公开。六是学校重大确定公开。七是学校财务管理公开。党支部是弘扬正气的坚韧堡垒，壮大党的组织—进展新党员，我们建立了全程监督机制。实行进展党员责任追究制，明确党支部书记为进展党员工作的第一责任人，对支部委员、培育人的责任进行了界定，并列入党组织和个人的年度工作目标考核。从源头上保证质量，使学校党员的整体质量、思想素养都得到了加强。 〔三〕讲学习，提升业务力量 学习是提升自我的手段，日有所进，才能与时俱进。生命的过程就是探究未知的过程，不断学习的过程。实践中是我们生疏到：一套好的领导班子要有两根支柱：一是学习，要勤学善学；要重要理论反复学，紧要业务深化学，拓开视野广泛学；要学有所长，业有所精。二是实践，学习的目的就是实践，要勇于实践，勇于探究，用所学指导实践。 要求学校领导干部要主动参与各种学习和培训，认真学习党的方针政策，学习时事政治，学习先进的管理学问，通过学习努力提升治校的政策水平、工作力量和管理经验，通过学习接收先进的教育思想，改良自己的教育观念，要学以致用，不断争辩学校工作的新状况、新问题，提出改良学校工作的新举措和新方法，制造性地开展好各项工作。坚决杜绝不求甚解和流于形式、应付检查的倾向。建立行政集中学习制度与学习行为准那么，从时间、制度、资料上保障学习必需。同时加强对学习成果的检查与考核。 为了提高领导干部及宽敞老师的理论水平和业务力量，我们把政治理论学习与岗位目标责任制有机结合起来。通过定期检查，不定期抽查，准时总结，了解学习状况。在学习形式上，我们实行了集中学习与自学相结合；学习与工作实际相结合；学习与有针对性地开展活动相结合等一系列形式。例如在开展老师职业道德教育活动中，我们结合实际开展了“三个一〞活动。即，学校领导要为老师办一件实事；老师要为同学做一件好事；同学要为社会做一件有意义的事。通过理论学习，提高了领导干部的理论水平和道德修养。 在业务力量提高方面，学校对领导班子成员提出了“六做到〞、1、每个领导要重点培育1名青年骨干老师；2、每学期要搞一次业务讲座；3、负责一个班级、年组；4、每月进行一次学科或学年质量分析；5、每学期组织搞好一个教研活动；6、每人有一技之长。通过学习，真正地提高了领导班子成员和宽敞老师的教学理论水平和业务力量。从而推动了我校教育教学质量的快速提高。 〔四〕明确工作目标，创新工作方法 年初制定规划，年中落实目标，半年小结，年末总结，使规划目标落实到各项工作中 依据局党委工作支配，学校党支部年初制定出了各项工作规划，有?年度党支部工作规划?、?党建工作规划?、?党风廉政建设工作支配?、?党员教育工作支配?等，依据规划，党支部组织党员老师开展活动，使各项工作规划落实到具体行动中。 我校本着“向管理要质量，以质量求进展〞的办学宗旨，在教育改革的过程中，挂念学校行政领导努力实现着“以和谐求稳定，以创新求进展，以特色求生存，以管理求质量，以科研求提升。构建品牌学科、品牌老师、品牌同学三位一体的品牌学校的管理目标和“文明的沈阳人、高尚的中国人、创新的现代人、进展的将来人〞的育人目标，逐步形成了“管理有特色、教学有特点、师生有特长〞的办学风格。 几年来，学校各方面工作都取得了可喜的成果。我校教学成果始终在全区前列，。学校先后获得省级“行风建设先进单位〞、市区级“德育示范校〞、“大课间先进集体〞、“体卫工作先进集体〞、“先进党支部〞、“模范职工之家〞；市区“精神文明单位〞；科研先进单位，教育教学先进单位等荣誉称号。 二、加强组织建设 〔一〕结合中心工作支配“〞的内容，本学年度内容主要以学习“十六大〞报告、学习新党章及党的先进性教育、学习新宪法及各项法律、法规、共产党员在新课程改革中发挥先锋模范作用为中心议题。每次活动做到记录详实、标准。归卷存档。 〔二〕通过各种形式反映支部各种动态，宣扬党内外先进典型。 团委书记隋红梅担当学校的宣扬工作，每周利用学校宣扬栏、校内播送进行宣扬、使全校师生了解支部工作动态和共产党员的先进事迹，对学校的工作起到了极大的推动作用。 〔三〕认真做好乐观分子的培育和党员的进展工作。 1、支部委员经常找党员谈话，了解对乐观分子写实的状况，检查写实记录，做到写实针对性强，全面反映进步过程。 2、每次进展党员都要经过认真的内查外调，材料翔实、标准，无论觉察任何问题必需查清楚，然后上报教育体育局党委，并重视进展后的组卷工作及材料积累。 〔四〕充分发挥党小组的作用，开展丰富多彩的活动。 本学年度各个当小组依据支部中心工作开展了以下活动：“双月评活动〞“党员先锋岗活动〞“党员示范课活动〞“党员奉献日活动〞“捐款活动〞等，每次活动都进行了细心支配，取得了良好的效果，有具体记录。 〔五〕教育党员准时交纳党费，对于调进和转出的党员的组织关系准时办理，从不拖延。 三、加强思想建设 开展“党员教育月〞活动 1、把学校领导干部及党员老师的思想统一到区情、市情及校情的正确生疏中，通过学习，使干部群众坚决了信念，统一了思想，生疏到实现宁夏跨越式进展是我区的必由之路，全面落实科学进展观是我们必需长期坚持的指导方针，提高教学质量，办让人民满足的教育是我们教育工作者的神圣使命，所以大家必需精诚团结，锐意进取，创新工作思维，创新工作方法，干一流的工作，实现学校工作跨越式进展。 2、认真贯彻落实中心?关于加强党员经常性教育的意见?等四个长效机制文件精神及党内有关规定，在支部经常性的开展各种党员教育活动。坚持中心学习组教育制度，教育领导干部廉洁从政，反腐倡廉，在党员中开展学习?党章?，加强党的根本学问和党员抱负、信念、宗旨教育，社会主义民主法制和社会道德教育，党的优良传统和作风教育，学校利用工会、共青团、同学会开展了多种形式的群众性的宣扬教育，把宽敞老师的思想统—到党的正确部署中，为富民强区奉献力量。 3、组织师生开展“孝敬父母月〞活动。学校团支部、少先队在5月份开展了“以孝敬父母、敬重师长、关爱社会、报效祖国〞为内容的孝敬父母月活动，同学通过给父母写信，做家务，开展主题班会，参与演讲竞赛等活动，使同学增加了对父母的感恩、感谢之情，在同学中弘扬了民族传统道德，社会公德和家庭美德。 4、召开专题民主生活会。学校党支局部三个党小组，依据工作规划召开民主生活会。会前党支部向每位党员发放了征求意见表及发言提纲，依据征求到的意见提出整改方案，对存在冲突分歧的个人开展谈心活动，会中每位党员针对自己的工作，认真开展批判与自我批判，到达了预期的效果。 四、加强党的作风建设。 班子成员工作作风踏实，事业心、责任感强，讲真话办实事，勤政务实，工作有力度。留意理论业务学习。 1、教育党员干部不授受的礼物，几年来没有乱办班、乱补课、乱收费现象。 2、领导班子成员带头深化教学第一线，参与听课、评课，组织教学分析会，提高管理水平和业务力量。 3、全体党员乐观参与连续教育，我校39名党员〔外借调3名〕无论是在干训和连续教育中都取得了较好的成果。 4、对党员干部进行八小时以外慎渎教育，自觉遵守法律、法规。养成健康向上的生活情趣，在群众中产生良好的影响。 5、在工作中进一步完善民主管理，学校根底建设改造、老师评优晋级等重大事项，都通过职工代表大会争辩确定，然后实施，坚持校务公开制度。 6、对于群众反映的热点问题，举报信件，学校领导准时解决，做到冲突不上缴。几年来我校无越级上访和无理上访大事。 7、定期组织教职工民主评议党员活动，支部首先制定评议方案，使评议工作更有针对性和实效性。 8、对于比拟后进的党员或工作成果不突出的党员支部准时作思想工作，关心提高生疏，增加事业心和责任感。 五、做好群团工作 1．发挥工会组织作用，认真做好老干部工作。工会以开展“铸师魂，树师表〞仆人翁工作为载体，狠抓师德教育和力量提高。学校制定?师德建设方案?，