2023年南湖师大附中党的群众路线教育实践活动领导班子整改方案 .doc

南湖师大附中党的群众路线教育实践活动领导班子整改方案 牵头校领导：zz 牵头部门：党委办公室、财务资产管理科 负责人：zz 完成时限：2023年7月 22.纠正豪华铺张办庆典晚会。认真整治校庆、文艺晚会、节日庆典一味追求大场面、大舞美、大制作，奢华浪费、竞相攀比等不良现象。坚持少而精的原那么，切实在丰富思想内涵、引领价值追求、增强文化底蕴上下功夫，提倡节俭办晚会和庆典，把好立项关、预算关、审计关。 牵头校领导：zz 牵头部门：校办公室 负责人：zz 完成时限：2023年9月 23.整治党员干部参赌涉赌。认真组织学习南湖省纪委下发的进一步严明工作纪律，改进机关作风的暂行规定文件精神，加强对作风建设、师德师风建设的监督检查，修改完善学校下发的关于严禁党员和干部赌博的通知（校发（2022）30号）。 牵头校领导：zz 牵头部门：党委办公室 负责人：zz 完成时限：2023年12月 （四）关于加强领导班子自身建设 不断提高班子思想作风建设和工作水平，增强班子发现和解决自身问题的能力，着力建设一个有坚决理想信念、团结和谐气氛、效劳师生员工意识、开拓创新精神、清正廉洁形象的坚强领导集体。（此项工作由曾少华同志负总责，领导班子全体成员各司其职、各负其责） 24.进一步坚决理想信念。把理想信念教育作为党的群众路线教育实践活动的重要组成局部，着力提高办好省级示范性高中的能力；加强对党的路线、方针、政策和上级党政决策部署的研究，切实贯彻执行上级组织的有关方针政策，思想和行动与全省教育开展大局真正相结合；树立政治意识，增强大局意识，继续优化效劳意识。 25.进一步贯彻执行民主集中制。坚持民主集中制，重大问题集体决策，领导干部以身作那么、作好表率。加强民主制度建设，以健全校务公开制度为重点，落实和保障师生员工知情权；以完善师生员工意见表达制度为根底，落实和保障师生员工参与权；以创新监督制度为关键，落实和保障师生员工监督权。 26.进一步深化改革创新。进一步解放思想，转变教育开展观念；加强顶层设计、分类指导、统筹协调，加快推进学校综合改革。 （五）关于整改关系师生、群众切身利益其他问题 27.修订学校外派教师管理方法，由工会重点关注外派教师的实际困难，加大对外派教师后顾之忧的解决力度，同时在同等条件下，对外派教师在的职称评定和工资待遇上适当倾斜。 牵头校领导：z 牵头部门：人事科 负责人：z 完成时限：2023年12月 28.每期末召开各校区人事工作会议，在考虑各校区实际情况的根底上，尽可能的做到平衡。 牵头校领导：zz 牵头部门：人事科 负责人：zz 完成时限：2023年12月 29.由后勤效劳中心对学校临租房进行全面摸底，掌握全面资料，加强对临租房的管理，严肃处理将临租房转租的行为。鼓励教职工购置商品房。对确因工作需要租住临租房的教职工按学校规定予以安排。 牵头校领导：zz 牵头部门：后勤效劳中心 负责人：zz 完成时限：长期坚持 30.外聘老师的编制问题。核编定岗后全面已启动此项工作，在全校教职工大会上作出说明，拟在政策许可的范围内，逐年解决。 牵头校领导：zz 牵头部门：人事劳资科 负责人：zz 完成时限：2023年12月 31.落实未享受福利分房住房补贴。尽可能争取国家财力支持，落实未享受福利分房的青年教职工的住房补贴，让青年教职工共享学校改革开展的成果。对编制外的教职工住房补贴也将进行专题研究，尽量缩小教职工因体制原因而造成的福利差异。局部教职工的养老保险金的退还下学期开学后启动。 牵头校领导：zz 牵头部门：人事劳资科 负责人：zz 完成时限：2023年12月 32.离退休活动室改造。全面听取离退休教职工意见，在学校财力允许的情况下，以有益于离退休教职工身心健康为目标，改造现有离退休活动室，拓宽面积，添置更新休闲娱乐和健身设备，尽可能的满足离退休教职工退休生活的需要。 牵头校领导：zz 牵头部门：后勤效劳中心 负责人：zz 完成时限：2023年6月 33.女职工活动室改造。由工会女工委员会牵头，征求学校女教职工的意见，改造原学校工会活动室，改造音响设备等，满足女教职工业余时间休闲健身的需要。 牵头校领导：zz 牵头部门：后勤效劳中心 负责人：zz 完成时限：2023年8月 34.家属区电视收视问题。停止与原合作单位的合作关系，引入长沙国安播送电视宽带网路，更换机顶盒。 牵头校领导：zz 牵头部门：后勤效劳中心 负责人：zz 完成时限：2023年9月 35.校园绿化退步（种菜）的问题。后勤效劳中心对家属区和学校公共绿化区域进行全面排查，对破坏学校草地或利用学校草地种菜的行为予以制止，对相关人员进行批评教育，对遭到破坏的绿化草皮进行修复，并不定期进行巡查，加强维护。 牵头校领导：zz 牵头部门：后勤效劳中心 负责人：zz 完成时限：2023年9月 （六）关于整改关系学校建设开展其他问题 36.标准招生行为，增加招生透明度。进一步完善规章制度，进一步标准工作程序和监督程序，参照高校特长生招生方法，评委外聘和内聘相结合，纪委全程参与监督。招生考试成绩、资料存档备查。录取名单经招生办公室成员集体签字后存档。广泛收录信息，严格选拔程序和标准，保证生源质量。 牵头校领导：zz 牵头部门：教务处 党委办公室 负责人：zz 完成时限：即知即改，长期坚持 37.加强初高中联动协调，落实初中知识点。建立多元校区教学工作协调联动机制，通过召开多元校区教学工作会议等形式，加强本部对多元校区初中教学的指导，采取切实有效的措施抓好初高中有效衔接问题 牵头校领导：zz 牵头部门：教务处 负责人：zz 完成时限：2023年10月 38.加强对小卖部的管理。把小卖部迁出学校教学区，加强对小卖部营业时间、售卖商品种类、食品质量等的监管，学生工作处、后勤效劳中心不定期安排检查，落实学校的相关规定。 牵头校领导：zz 牵头部门：学生工作处、后勤效劳中心 负责人：zz 内容总结 （1）南湖师大附中党的群众路线教育实践活动领导班子整改方案 牵头校领导：zz 牵头部门：党委办公室、财务资产管理科 负责人：zz 完成时限：2023年7月 22.纠正豪华铺张办庆典晚会 （2）认真整治校庆、文艺晚会、节日庆典一味追求大场面、大舞美、大制作，奢华浪费、竞相攀比等不良现象 （3）加强顶层设计、分类指导、统筹协调，加快推进学校综合改革