毕业生求职简历硬伤多求职自荐信100份简历中有多少份是合格的？不到10份。远大集团人力资源部经理王志宇指出，简历太长，注水太多，过分虚心，太过花哨已成为毕业生简历中的硬伤，往往使他们出师不利，失掉面试的时机。简历应多长？“我见过最长的简历，17页。先介绍学校、院系、专业、课程，将4年里所学的30几门课程一一列上，再把全部的作品、证书附在后面，甚至包括他的高中毕业证、健康证明等等。太长了！〞王志宇说，其实简历一页就足够，两页已经太长了。简历只需要写明4局部：1.个人状况：姓名、联系方式。2.应聘职位：要留意假设应聘两个职位，二者不要相差太大。比方，可以同时应聘会计和审计。3.工作经受：参与社团活动、社会活动，要说明你在其中扮演的角色或成果成果。4.个人的爱好、爱好：比方保藏、插花等比较特殊的爱好要注明。不要太虚心。有的同学总要在简历里写上，“由于始终读书，没有工作经验，情愿从公司的最底层做起〞云云。这就是过分虚心。没有经验其实是毕业生的优势，用人单位看中的正是毕业生的潜力，当然要从最根本的职位做起。太过虚心，会让人事经理觉得你的自信念有问题。花哨是祸。高校生期望简历做得有创意，能够在雪片似的简历中让聘请人员印象深刻，其认真良苦，惋惜简洁适得其反。王志宇经理介绍说，简历花哨主要表现在几个方面，如给简历设置封面，既铺张人事经理的时间，又铺张纸张。有的创意过于离谱和夸张，比方有一份简历，在第一页上赫然写着4个大字：通缉伯乐！令人好气又好笑；还有的同学在简历里面配上各种卡通图案；还有的同学把简历搞得过于诗化，将长短诗句写进简历，让人不知所云。简历是用来传递个人信息的，应当像公司的文稿一样特殊简洁。不要有主语，最好是用电报式语言。简历中不要消逝大段文字，每个段落不要超过3行。字体不必太大，小4号即可。不要用带知名头的纸。王志宇建议，假设想引起人事经理的留意，写一封应聘信比较好。确定要手写的，不要复印。内容包括哪里看到的聘请广告、你对哪个职位比较感爱好，千万不要写长。
